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醫(yī)院半年管理工作總結(jié)

時間:2022-07-11 14:10:14 總結(jié) 我要投稿
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醫(yī)院半年管理工作總結(jié)范文

  不經(jīng)意間,工作已經(jīng)告一段落,回想起這段時間的工作,一定取得了很多的成績,制定一份工作總結(jié)吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,下面是小編整理的醫(yī)院半年管理工作總結(jié)范文,希望能夠幫助到大家。

醫(yī)院半年管理工作總結(jié)范文

  醫(yī)院半年管理工作總結(jié)1

  一、醫(yī)院上半年業(yè)務(wù)指標綜述

  20XX年1~5月份,業(yè)務(wù)總收入為943萬元,比去年同期增長41%門診人次達24279人,住院人次達1240人人均住院費用3391元,人均門診費用148元人均住院天數(shù)6天病床使用率達80%呈現(xiàn)良好的發(fā)展勢頭。

  二、積極籌備上等級醫(yī)院工作,不斷提高醫(yī)療服務(wù)水平。

  上等級醫(yī)院工作作為我院XX年全年工作重點,是一個必須攀登的平臺。爭創(chuàng)等級醫(yī)院,是我院在醫(yī)院發(fā)展中的一次機遇和挑戰(zhàn),是提升我院核心競爭力,進一步科學(xué)發(fā)展,從而把我院建設(shè)成為新型管理醫(yī)院的重要舉措。雖然困難重重,但在領(lǐng)導(dǎo)的重視下,全院職工的'努力和支持下,不斷學(xué)習(xí)和借鑒兄弟醫(yī)院的先進經(jīng)驗,積極籌備上等級醫(yī)院工作。并組織召開全體動員大會,把工作細分到各個科室、各個人。定期組織醫(yī)務(wù)科、上等級醫(yī)院工作辦公室下各個科室檢查指導(dǎo)工作,并就具體工作進度進行評分。有效的推進了上等級醫(yī)院工作。

  三、加強思想建設(shè),切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

  充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范作用,努力改善服務(wù),切實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),提高反腐倡廉意識,完善治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項工作長效機制。在藥品、設(shè)備、耗材采購、基建工程招標等工作中,嚴格按照有關(guān)規(guī)定辦事。加強檢查監(jiān)督,做到規(guī)范辦事程序,嚴明工作紀律。針對解決群眾看病難問題的要求,認真落實、出臺有關(guān)政策,優(yōu)化服務(wù)流程,改善就醫(yī)環(huán)境,切實提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。

  四、提高醫(yī)療質(zhì)量,完善醫(yī)療服務(wù)體系,確保醫(yī)療安全。

  醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院生存和發(fā)展的基礎(chǔ),提高醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院管理最根本的目的,多年來,始終堅持“以病人為中心、以質(zhì)量為核心”的服務(wù)宗旨,強調(diào)“醫(yī)療質(zhì)量”、確!搬t(yī)療安全”、完善“醫(yī)療服務(wù)體系”作為醫(yī)院頭等大事來抓,通過制度建設(shè)、人員素質(zhì)建設(shè)等措施,著力抓好此項系統(tǒng)工程,使醫(yī)院成為“醫(yī)療質(zhì)量高、服務(wù)態(tài)度滿意”的品牌醫(yī)院。明確領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)與職能,為進一步提高醫(yī)療質(zhì)量有了更大的保障。

  五、加強感染管理工作

  認真貫徹落實上級衛(wèi)生主管部門有關(guān)傳染病防治工作的文件精神,設(shè)立腸道門診、發(fā)熱門診,積極做好h1n1新型流感病毒防治工作。組織培訓(xùn)腸道傳染并重點傳染病的發(fā)病原因、流行及防治,,按規(guī)定及時上報,堅決杜絕漏報、少報等現(xiàn)象。定期組織醫(yī)務(wù)人員和工勤人員感染培訓(xùn),對全院醫(yī)務(wù)人員進行感染知識考核,嚴格感染管理制度,加強合理使用抗菌素。

  六、抓好基礎(chǔ)建設(shè),服務(wù)醫(yī)療一線

  經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子不懈努力和廣大職工的一致支持,繼續(xù)完善新型科室骨科的建設(shè),為我縣骨傷病患者提供了新型的就醫(yī)平臺。為方便病人及其家屬,在各個病區(qū)都設(shè)立了電開水爐,還購置了中藥煎藥機,并積極投入資金購買高檔b超機。

  醫(yī)院半年管理工作總結(jié)2

  上半年,醫(yī)院以醫(yī)院管理年活動的深入開展和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的持續(xù)改進為基礎(chǔ),深入開展糾風(fēng)及治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作,提高醫(yī)療質(zhì)量,嚴控藥品比率,各項工作取得了欣喜的成績,F(xiàn)將上半年工作簡要總結(jié)如下:

  一、深入治理醫(yī)藥購銷商業(yè)賄賂,推進醫(yī)院管理年活動,嚴格落實醫(yī)療保險政策

  今年1-5月份,門、急診總診病48.8萬人次,收治住院1.3萬人次,搶救成功率89.9%。

  年初,我院制訂了20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作意見和糾風(fēng)及治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作實施方案,召開了全院“20xx年治理商業(yè)賄賂和糾風(fēng)工作會議”動員大會,觀看《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)警示錄》,并逐級簽訂行風(fēng)建設(shè)責(zé)任書。每位員工均認真開展自查自糾,形成反腐倡廉,樹行業(yè)新風(fēng)的氛圍。

  醫(yī)院深入推進醫(yī)院管理年活動,修改了院長查房的方式、內(nèi)容和標準,實行行政、醫(yī)療、護理“三結(jié)合”的'值班制度,增購了b超機,加強醫(yī)患溝通,改進工作流程,延長服務(wù)時間等,一系列措施的實施,受到患者一致好評。

  為加強醫(yī)保管理,每半月統(tǒng)計、分析、公布各科室醫(yī)療保險指標完成情況,實時、動態(tài)、分層及宏觀控制合作醫(yī)療病人的費用,上半年大部分指標均控制在較理想的水平。

  二、繼續(xù)加大醫(yī)護管理力度,做大做強醫(yī)院品牌

  上半年,醫(yī)院重點抓好醫(yī)療核心制度,全面推行總住院醫(yī)師24小時駐院制及新畢業(yè)生24小時待班制。制定切實可行的臨床藥品使用規(guī)范,嚴格控制藥品比率,每月公布各臨床科室藥比及統(tǒng)計分析報表。至5月止,全院藥比下降了3%,初見成效。

  大力開拓特色?茦I(yè)務(wù),增強醫(yī)院核心競爭力。各?崎_展了一大批新技術(shù)、新項目推動臨床醫(yī)療技術(shù)的快速發(fā)展,急救技能不斷提高,多科協(xié)作搶救成功率進一步升高,顯示我院綜合搶救能力已達到了一個較高的水平。

  護理質(zhì)量管理委員會專設(shè)質(zhì)控人員每天深入病區(qū)進行護理質(zhì)量督查,舉辦護理文件書寫規(guī)范培訓(xùn)、“三基三嚴”培訓(xùn)和新畢業(yè)護士規(guī)范化培訓(xùn),樹立“善待病人就是善待自己、善待親人”的服務(wù)觀念,推廣“五個一”服務(wù)模式。在“5·12”國際護士節(jié)中,歐陽合意被評為“廣東省優(yōu)秀護士”,13人分別被評為佛山市和順德區(qū)優(yōu)秀護士。

  三、防?平坛晒踩耍姓笄诒U系轿

  上半年我院重點推進“健康進社區(qū)”,充分發(fā)揮“方便”、“便宜”優(yōu)勢,社區(qū)門診平均每處方費用降幅達12.3%。5月順利通過了廣東省全科醫(yī)學(xué)教育社區(qū)培訓(xùn)基地認定評估。醫(yī)院的體檢中心提供多種體檢形式及多層次的體檢套餐服務(wù),深受各單位的青睞,凸顯優(yōu)勢。

  我院順利通過評審,成為南方醫(yī)科大學(xué)附屬醫(yī)院,5項科研課題通過了專家鑒定,其中1項達到國際先進水平。

  二次改貌方面,醫(yī)院新建了病案室,完成了雙回路供電系統(tǒng)和XXkva配電擴容改造工程。信息建設(shè)穩(wěn)步推進。醫(yī)院不斷豐富文化建設(shè)內(nèi)涵,召開了六屆六次職代會,舉辦了迎春文藝晚會、卡拉ok比賽、瑜伽班培訓(xùn)等,增強集體凝聚力。后勤物資供應(yīng)和設(shè)備維修及時到位,并開展了消防疏散演練,全面提升火災(zāi)的防控和應(yīng)急處置能力。

  上半年,醫(yī)院在各方面取得了顯著的成績。外六科被評為佛山市先進集體,收費組、外一科被評為巾幗示范文明崗,陳小伍被評為市模范共產(chǎn)黨員,廖玉聯(lián)被評為市“三八紅旗手”。下半年,醫(yī)院將在深入治理醫(yī)藥領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作中進一步推進管理年活動整改工作,解決社會熱點、難點問題,團結(jié)一致,開拓進取,共同唱響醫(yī)院健康、持續(xù)發(fā)展的凱歌。

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