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九年級班級工作總結

時間:2020-12-24 10:52:14 總結 我要投稿

九年級班級工作總結(通用5篇)

  時光飛逝,如梭之日,辛苦的工作已經告一段落了,回顧過去這段時間的工作,收獲頗豐,該好好寫一份工作總結,分析一下過去這段時間的工作了。為了讓您在寫工作總結時更加簡單方便,以下是小編整理的九年級班級工作總結(通用5篇),歡迎大家分享。

九年級班級工作總結(通用5篇)

  九年級班級工作總結1

  本學期我擔任九(2)班主任,回顧一學期以來的班主任工作,有頗多感慨,有喜有憂,F作如下總結。根據期初制定的班主任工作計劃,主要做了以下幾方面的工作。

  一、認真分析班級的實際情況

  通過對模底考試各科成績總分的分析,從宏觀上指出了班級的存在問題,然后要求每個學生從微觀上分析和總結自己兩年來的學習狀況,有針對性的制定本學期學習和分段進步計劃,事實說明,以上的工作是成功的,通過一學期的實踐和努力,絕大部分的同學取得了較大和很大的進步。為班級的整體提高和下學期的沖刺奠定了基礎。

  二、緊抓常規(guī)管理不放松

 。1)利用每周的班會課對學生進行思想道德教育、安全衛(wèi)生教育、法制公德教育、挫折承受教育、誠信進步教育;用他們耳熟能詳的事例感染他們。

 。2)根據本屆學生的特點,剛開學就從多方面做了較為仔細的調查工作,對相關學生的表現有了較為清晰的了解因此,在平時的工作中就特別的對他們進行關注,有的放矢加強教育和管理,通過一學期來的努力,他們都有了改變,取得了不同程度了進步。

 。3)同時,對班級。的衛(wèi)生等各個方面的值日責任到人,保證了教室的窗明幾凈和各個值日區(qū)域的保潔到位。

  三、積極聯系各科教師

  成績是學校和班級的生命線,針對每一次的知識質量檢查,我跟各個科任老師都進行詳細的分析和研究,幫助學生查找原因和錯誤細節(jié),總結經驗和教訓,鼓勵先進,鞭策落后。我和我班學生都信奉“細節(jié)決定成敗,態(tài)度決定一切”的至理名言,從根本上統(tǒng)一了思想。一部分學生已品嘗到了成功的喜悅。

  四、積極開展家校聯系

  經常性地與學生家長或學生電話溝通、把家長請進來,說心里話、說實在話,一切為了學生的全面發(fā)展。

  通過一學期的努力,班級情況蒸蒸日上:好學向上的多了,互相幫助的多了,誠心實干的多了;破壞紀律的少了,得過且過的少了,謊言欺騙的少了。為下學期的整體的上升奠定了基礎。

  誠然,在這一學期的工作中,難免還有不周之處:有些同學的學習目標還沒有完全達到,班級的常規(guī)管理還有待于進一步精細,特殊學生的管理還有待于進一步加強。這些我將在今后的工作中不斷完善。

  九年級班級工作總結2

  九年級,初中畢業(yè)班,是壓力最大,工作最緊張的一年。要當好班主任,確實壓力很大。雖然有太多的苦,太多的難,但我把它當成一種鞭策,一個磨練自己的機會,并決心不辜負領導的信任,竭盡全力挑好這副擔子。盡管當了十八年的班主任,本年我卻更感工作責任的重大,不敢有絲毫懈怠。多年的班主任工作使我深深感受到:教育工作中不僅要重智商,更要重情商,要以人為本,盡自己所能使學生生活得幸福,學生幸福了我就更加幸福。本著這一理念,我在工作中不斷努力,不斷創(chuàng)新,在學生的進步中體驗著自己人生的幸福和快樂。在幸福和快樂中實現我的人生價值。

  微笑迎接新的機遇。20xx年的夏天,又一個活潑、友愛的初三(5)班離我而去,再一次帶走我的快樂,同樣又留下一份唯我獨享的憂郁!我很想用忙碌來彌補內心的空蕩,期待能夠延續(xù)我的“三(5)班”情結。開學以后,學校依然讓我擔任畢業(yè)班的班主任,我知道新的“初三(14)班”是調皮的,知識底子是薄弱的,但我喜歡這樣的難題所帶來的刺激。然而現實并非如愿,上天送給我的是一個一般的“初三(14)班”,沒有了刺激,但我同樣微笑著,期待在別樣的班級里,學會新的生活!帶著學校的信任、領導的囑托、家長寄予的厚望,我毫無怨言地擔任了初三(14)班的班主任,并任該班語文老師。我們每位老師心中都很清楚:教初三,就意味著要犧牲更多的個人時間和利益,教初三,就意味著肩頭多了一份沉重的責任,因為我們要對學生、對家長負責,更要對學校的聲譽負責!這一年來在校領導的正確指導,全體科任老師的配合下,圓滿完成學校下達的各項目標和任務,取得了比較滿意的成績,F就一年的工作做一個總結,談談自己的體會,請各位老師指正。

  一、樹立危機意識,調動學生的積極性

  俗話說“有壓力才有動力”,特別是對于畢業(yè)班班的同學來說,有些同學因為在學習上的優(yōu)越感,讓他們產生了驕傲自滿的情緒。適當的打擊,危機意識的灌輸意義非凡。初三(14)班總的情況是:學生總體比較活躍,自覺性、自我控制能力差,這將會影響班級的課前、課堂紀律;學生缺乏正義感,不夠團結。在今后的班級管理工作中,要抓住“活躍”這一特點,用好它來活躍課堂氣氛,要狠抓學生的紀律,培養(yǎng)學生的自覺性,從而形成良好的班風、學風,力爭在中考取得好成績。面對各路英雄好漢,甘居一隅,盲目樂觀是沒有出路的,唯有時刻樹立危機意識,常懷憂患,不懈奮斗,才能變壓力為動力,化沖擊為機遇。

  值得慶幸的是由于分班的原因,差不多每次統(tǒng)考的總分第一名都不在九(14)班,面對強勁的對手,我時時刻刻在他們的耳邊敲醒警鐘,讓他們盡力尋找不足,盡力完善自我。當然面對危機也要有信心去面對才行,正所謂:有志者,事競成。一上初三每個同學都設計班的口號,最后全班投票選出“Trust yourself”。在班會課我分析班級的優(yōu)勢,學生個人的優(yōu)勢,分析學生學習成功方面和失敗方面,指出什么奇跡都可能發(fā)生,中考狀元就會在我們身邊。這振奮了不少學生,于是我規(guī)定以后每期的墻報評比,不管是什么主題,“Trust yourself”都出現在最醒目的位置。

  二、規(guī)范班級制度,實現學生自我管理

  班主任要管理好一個班級,該用什么手段呢?這個問題我進行了思考。我覺得管理班級應該是民主與法制的結合。明白了這一點,我在培養(yǎng)班級民主氣氛的同時,制定了詳細的班規(guī),使班級管理有法可依。雖然在制定班規(guī)時是需要花費不少心思,但是“磨刀不誤砍柴功”,班規(guī)定下之后,我感到班主任工作十分輕松。當然我班班規(guī)的制定是經過了一個循序漸進的過程的:首先是我在開學前夕,初步制定了一些管理的要求,在班上試行。然后在試行中逐步完善。最后將班規(guī)規(guī)范成文,制定出了詳細的班規(guī),并且打印出來,家長會上發(fā)到每一位家長手中,征求家長的意見,并請求家長督促學生執(zhí)行。我們班除了xx位班委及課代表,每組設有組長每天有值日班長,聯絡員,并從每組選出一位作值周班長。班里的同學差不多個個是干部。組長管全盤并負責收作業(yè);值日班長、值周班長的職責在班規(guī)中都有明確的規(guī)定。因為管理規(guī)范,我班基本達到了人人有事做,事事有人管的目的。

  在實踐中師生不斷完善班規(guī),形成了良好的班風。那么在整個管理班級的過程中,我有一點最大的體會,就是所有的事情,盡量讓學生自己去做,當班主任就好比做父母,如果什么都是包辦代替,那是培養(yǎng)不出成才的子女的,而應該是在民主的對待他們的同時,充分發(fā)揮他們的自主性,適當的時候加以引導。平時的很多活動或事情都讓學生自己主持:如我班每次的班會完全由學生自己主持,而且每次主持人都是毛遂自薦,結果很多平時不出眾的同學竟然主持得很出色;每周班會先由值周班長總結上一周班級的情況,科代表總結各科學習情況,另外全班每一位同學都可以發(fā)言,班干部尤其如此,然后由我總結;周一第七節(jié)課,班長主持全班學生自行總結一周考核,每天的值日班長都要上臺總結當天情況;凡有班級問題需要討論時,鼓勵每一位同學發(fā)表見解等等。經過鍛煉,學生的膽量越來越大,能力越來越強,大家逐漸成長起來,每當我想起他們班會上那神采飛揚的樣子,課間維持紀律那種嚴肅認真的神態(tài)時,一種欣慰,一種收獲,一種幸福的感覺就會油然而生。

  三、充分利用班會,做好學生思想工作

  我們班的班會通常先由學生自己總結,然后是我講近期發(fā)現的問題并以多種形式進行教育。有些老師覺得班會沒啥可講的,而我發(fā)現班會課其實有很多很多內容可講。目前,我們面對的學生思想比較復雜,作為班主任得時時刻刻了解他們的想法,然后有針對的做全體學生的思想工作。比如,開誠布公的給他們講嫉妒心理,使學生對此有清晰的認識,從而正確對待;我要求學生遵守的班規(guī),我就在班會詳細解釋為什么這樣要求;要他們不要早戀,首先從思想上讓學生正確認識,然后就以自己的切身體會,同時舉各種事例進行說明教育;要他們上課發(fā)言,就教育學生舉手發(fā)言是給自己一個鍛煉的機會,是對自己自信和勇氣的一次鍛煉,當前的社會需要的就是有自信,充滿勇氣的人;要他們努力學習,注意學習方法,抽出自習課時間給學生詳細講解,并將這些方法打印出來,家長會上發(fā)放,讓家長門督促學生。當然,講得最多的,是關于理想,如何做人的道理。

  每次要講某個問題前,我會查一些書,想想大致該分幾層說,如何盡量吸引學生。我常用一些故事、事例,以風趣、幽默的語言讓學生在笑聲中受教育。平時看到有利于學生的好文章,就將它收集下來,一有時間就在班上念念。另外,我在班會上提出的各種問題經常讓學生討論,鼓勵每一位同學發(fā)表自己的意見,而我非常尊重他們的意見。此外,我認為學生,尤其是高年級的學生并不喜歡說教,所以精心設計的各種主題班會對他們會有更大的吸引力,其主題可以是“談談假期生活”“十四歲所想到的”“某社會事件的啟示”等適用面較廣的題目,更可以根據學生中出現的問題,及時設計恰當的主題,如:“談談嫉妒”“我看抄作業(yè)現象”“生活與挫折”“我最喜歡什么樣的同學”等。主題班會上,要盡量讓每個同學都能發(fā)表自己的看法,班主任則應及時鼓勵。

  四、狠抓一日常規(guī),幫助學生形成習慣

  教育學理論告訴我們,每個學生都是有進步要求的,都希望別人認為自己是一個好學生。因此我盡量給更多同學以獎勵,在班里設了各種名目的獎項,讓更多的同學得到表彰。除了學校的`獎勵項目以外,我們班每個月都獎勵德育考核優(yōu)秀學生及進步生,為了同學間互相幫助,每月評出一個進步組(德育考核平均分提高最多的小組)也進行獎勵,我統(tǒng)計了一下,全班基本上每個月都有一半左右的同學獲獎。雖然獎品只是一些小本子、筆之類的價值一、兩元的小東西,但學生卻十分開心。另外我們班每學月還評選優(yōu)秀組長、優(yōu)秀科代表等獎勵項目。學期末我精心設計,購買了獎品,以“鼓勵為主,多多益善”為宗旨,評出了各種獎項,給獲獎同學發(fā)了一份獎品。我統(tǒng)計了一下,全班獲獎人數每學期都有幾十人,沒獲獎的3、5個同學我也準備了禮物,并寫上幾句鼓勵的話。此外,我認真對待每一次期末評語,力求寫出新意,給學生以鼓勵。在上學期寫期末評語時我又作了改進,先讓學生互相寫優(yōu)點,進行綜合后,我精心構思每位同學的評語,采取親切的對話式,更好的反映學生的優(yōu)點、特點,同時提出殷切的期望。

  鑒于本班學生普遍自律較差,比如儀表不整、打掃衛(wèi)生不按時返回教室等,諸如此類瑣碎現象。為營造良好的班風,一個較好集體,本人決定從一日生活抓起。比如針對打掃衛(wèi)生不按時返回教室,對策是:將全班同學分成九個小組,指定小組長,然后讓他們自由組合,并責任到人。開始時,有同學不習慣,經常遲到,我就親自找他們談話,該表揚的表揚,懲罰的懲罰,經過幾個星期,互動效果出來了,學生也適應了,基本上都能按時完成,這樣,早讀課自然不受影響,學習風氣也隨之好轉。在實際工作中,本人一方面重視和發(fā)揮班干部的作用,但更重要的是充分利用互動效應,讓班干部監(jiān)督同學,反過來,也允許學生指正班干部,這樣就相互促進,經過一學期的狠抓,學生良好的習慣已經養(yǎng)成。在學習上,初三(14)班的學生在課堂上氣氛過于活躍,尤其化學課上不配合老師講課,有些學生甚至故意搗亂,要不就上課睡覺等等現象,為此我首先找優(yōu)秀學生談話,讓他們明白要想取得好成績,必須要有一個良好的課堂氣氛,讓他們帶頭發(fā)言,對不良的行為感于大膽地指正。在班長的帶領下,經過一個學期的努力,這課堂氣氛有了明顯的改變。各學科的成績都有了明顯的進步。但是有些差生無心向學,人在教室心在外,要不上課就睡覺,在該班中,有這樣行為的同學不在個別,在中考中也果然名落松山。

  五、重視談話教育,在付出中感受幸福

  談話法是教育工作中一種最常見、最基本、最有效的教學方法。而中學生有很強的分辨是非的能力,他們不是老師任意批評、隨意辱罵、肆意發(fā)泄氣憤的對象,師生之間應該互相尊敬、互相愛護。若談話法運用得當,即可增強師生交流中的信任度,有利于師生之間的相互了解、理解、支持和配合,又有利于教師了解學生的思想動態(tài),從而做到有的放矢。在班主任經驗交流會上很多老師都推介過此方法,一上初三我就制定了談話計劃,每周6—xx人,一個月后,談話的對象涉及班上三分之二左右的同學。特別是初三后期,學生思想上、學習上都承受著巨大壓力,情緒容易波動,又特別是每次考試結束后,學生對成績的大起大落,或成績的停滯不前,甚至下滑,很容易產生一些悲觀情緒,或極端思想,會覺得對不起自己的辛苦付出,對不起老師,對不起家長,這時談話顯得尤為重要。在談話中鼓勵學生,在談話中語重心長地指出學生的缺點,在談話中融入學生的生活,在談話中成為了良師益友。另外,我還利用改作業(yè)的機會,與學生說悄悄話。如果發(fā)現問題就將學生叫到辦公室等學生比較敏感的地方或在大庭廣眾之下談話,必然會引起學生的緊張而起反感,達不到任何效果。感覺不到的是最好的,于是我在改作業(yè)的時候,經常都會就學生最近的表現的通過一兩句話來概括。采取“迂回繞取”的方法,讓悄悄話成為我和某些學生的秘密,達到隨風潛入夜,潤物細無聲的效果。

  六、算好時間帳,強化初三沖刺意識

  在初三學年開學伊始,每位任課老師就向校領導遞交了教學計劃書,每位老師都詳細制定了自己的教學計劃,列舉了需重點幫助的學生的名單,制定了幫教方案。事實上,老師們也確實在這一年里一步一步地、認真地,實現著自己的諾言。在初三下學期,我們特別要求學生要珍惜時間,惜時如寶,掛出中考倒記時牌,讓學生有一種時間緊迫感,在特別的時間還要特別提醒學生,例如離中考還有xx0天,50天,20天,xx天,讓學生感到時間匆匆,時不待我,時不再來。我要求學生算好時間總帳,分配給各科的學習時間是多少,如何安排,訂出較詳細的時間安排表,特別在最后的停課復習階段,更要求學生以課時來安排時間分配。做到心中有數,有條不紊。工作強度大、任務重、壓力大,是我們每個初三老師的切身體會,但是,沒有一位老師因此而有一絲一毫的怨言,更沒有人因此而退縮。既然選擇了初三,就一定要做出成績已經成為全體學生的共識。

  回顧一年來當班主任的的感受,可以說有喜有悲。在工作中我總是不斷地反省,不斷地糾錯,努力去實現學校下達的各項任務。而今塵埃落定,成績也許還不夠理想,但我已經盡力了。

  九年級班級工作總結3

  轉眼間,一學期的工作結束了。本學期,我擔任九年級一班的班主任工作。九年級是初中階段重要的時期,我深知自己肩負的責任重大,不敢有絲毫的怠慢。對畢業(yè)班而言,教學質量絕對是重中之重,領導對九年級寄予了很高的期望和信心。經過觀察,我了解到本班學生基礎差,學習態(tài)度不夠端正,學生成績兩極分化現象十分嚴重。面對如此的情況,我覺得壓力好大而責任更大。為圓滿完成學校的安排任務,我做了以下工作,現做總結:

  一、我所做的主要工作

  首先,繼續(xù)抓好學生的日常行為習慣養(yǎng)成教育,及時抓住學生點滴的情緒變化,及時解決問題。升入九年級,許多學生開始在思想上出現了極大的變化,特別是很多學生已經進入“反叛”時期,常常會自認為自己已經長大,不再需要這些條條框框的約束,因而在思想上有了很多的麻痹、松懈。作為一名班主任老師,我適時地在學期伊始之際,召開班會,重新讓學生進行學習,并體會遵守規(guī)范的重要,從思想上給學生以深刻的認識。在實際工作中,抓住日常學習生活中的不遵守課堂紀律的、課上睡覺、不完成作業(yè)甚至出現與教師頂嘴的現象等行為,對同學進行“換位”思考,并進行積極教育,讓學生在反省中受教育,得真知,約束自己,培養(yǎng)自己良好的行為習慣。

  其次,積極培養(yǎng)學生正確的人生觀、價值觀,并會同各學科老師多方面、多角度地激發(fā)學生地學習興趣,掌握科學的學習方法,提高學習成績。針對中學生此階段的心理狀況,適時的抓住學生中存在的問題,開展各種形式的班級討論會、演講會、讀書報告會等活動,或者跟部分學生談心地方式,及時的讓學生在寫出個人的短期、長期目標,樹立自己的正確的人生觀、世界觀。

  第三,積極會同各學科教師積極備好學生,探討教育學生的方法,用大家的智慧解決問題。本學期利用課余時間同其他任課教師經常討論班級管理問題、班級存在的問題以及用怎樣的方式教育管理學生,積極的向各位教師學習先進的班級管理、學生教育的經驗,取得了較好的效果。特別是在本學期開始,班級中出現了大量的學生上課前遲到的現象,及時的發(fā)現不良苗頭,及時的糾正,讓學生寫出2000字說明,給學生一個改過自省的機會,同時積極在班內開展“我為什么來學習”的大討論,使學生在大家的關注中將此消滅并且通知任課老師以及學生家長,及時關注這類問題,共同解決。與此同時,積極同家長聯系,及時了解、掌握學生情況,共同管理教育學生。

  第四,完善班級的管理制度,繼續(xù)將競爭機制引入班級管理當中。班級實行競選與班級考察相結合,繼續(xù)實施班主任助理的手法,鍛煉學生的自理自立能力。同時將權利下放,在開展各種活動時,積極發(fā)動學生,創(chuàng)設各種機會,給學生以自己活動的自由空間,積極提高學生的能力。

  二、存在的問題

  1、對學生的思想工作做得不夠扎實。

  2、班級總體成績與其他班還是有一定的差距。

  3、因恨鐵不成鋼,易情緒化,批評多,鼓勵少、表揚少。

  三、今后的作法

  1、跟緊、抓緊。緊跟學生,思想工作做在前,隨時隨地解決問題,最后落實在學生的學習上。

  2、重情感教育。班上問題學生較多,服軟不服硬,所以,處理問題時,溫情教育應格外重要。

  3、學生的自信心不足,我將抓住任何一個機會增強學生的凝聚力、自信心。

  4、思想工作要常抓不懈。教育學生學習、做人兩條腿,一條都不能缺,如果只能選一個,肯定選做人。要了解學生的特點,抓問題學生的弱點,有的放矢進行教育。

  以上僅是我在班級工作中所做的一些嘗試和努力,回首這一學期的工作,幾多感慨,這其中有經驗,然而更多的是教訓。如果問我當班主任的感受的話,我會說,是很累,但很充實。是領導、家長及學生的信任使我背負著責任,是強烈的責任心使我激流勇進。我知道,在班主任工作上我做的還遠遠不夠,與領導的要求以及和優(yōu)秀班級相比還有差距,但我永不放棄。

  九年級班級工作總結4

  本學期,我擔任九年三班班主任工作,我傾注了自己的全部的精力和愛心,班級在各方面工作都取得了優(yōu)異的成績,班級管理得井井有條,特別是在班風和學生品德方面更是有了很大的收獲,現在我把自己的做法總結一下。

  一、樹立良好的班風。

  一個班級的班風如何,直接影響著這個班級的各方面工作,影響著學生的品格形成。我深知班風的重要性,所以在開學的第一天,我就教育學生要愛學校,愛班級。在平常的工作生活中,我時刻注意培養(yǎng)學生的集體榮譽感,每當班級在學習上取得了好成績,我就鼓勵他們,表揚他們,和他們一起慶賀。當班級出現問題,學生犯了錯誤,我就和他們一起分析原因,找不足,一起加油,爭取下次趕上來。在長期這樣的氛圍中,學生們有了非常強烈的集體榮譽感,班級整體風氣積極向上,充滿了活力。

  二、培養(yǎng)良好的品格。

  我一直認為,中學時期,培養(yǎng)良好學生的品格是最為重要的。在平常的工作生活中,我非常注重學生品德方面的教育。我經常對孩子們說,只要是人就會犯錯誤,思想匯報專題就連老師都有做錯事的時候,更別說你們小孩子了,所以老師允許你們犯錯誤,但有了錯誤一定要承認,要改正,由于我的這種觀念,這種教育方法,使我們班學生全班都有了一個最明顯的特點,那就是誠實。在教育學生誠實的基礎上,我對學生的行為習慣、文明禮貌、思想品格等方面逐步滲透,用自己的行為給他們樹立榜樣,對于我們班學生來說,我覺得他們在思想品德、行為習慣方這方面是非常優(yōu)秀的。

  三、架起愛心的橋梁。

  愛學生,才能贏得學生的認可,才能更好的教育學生。

  1、了解學生。

  初建新班,了解學生從了解學生家庭開始。父母的年齡、職業(yè)、家庭住址、生活狀況,做到了如指掌。接著就要了解孩子的興趣、愛好、特點,他們有什么毛病,需不需要照顧;了解孩子的學前教育情況,以便因材施教。

  2、關懷學生。

  入冬以后,孩子感冒的比較多,有時一天有好幾個請假的的。每天晚上我都給生病的孩子家長打電話詢問孩子的情況。

  3、尊重學生。

  尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格,只有這樣,學生才能與教師縮小心理距離,學生才會對教師產生依賴感。在平常的工作中,我與學生像朋友般相處,遇到事情都與他們商量,與他們講道理,請他們幫我做事情我會說謝謝,當我做錯了事情會向他們道歉。在長久的這種交往中,孩子們喜歡我,愿意和我說心里話,有了事情會大膽發(fā)表自己的看法,做事有主見,我覺得這是溝通的基礎,也是我成功教育的最大原因。

  教師的責任不僅在于教授學生知識,更在于引導他們學會生活和生存的基本技能,及做人的基本行為準則。剛分班的學生,不知天高地厚,只會隨心所欲地玩鬧。我先用各種形式進行常規(guī)的教育,不僅使他們了解了一日常規(guī),而且,對他們也有提醒的作用。并且不失時機地抓住一切可以利用的機會進行常規(guī)教育,如:班會上、晨會上,我讓他們時刻有常規(guī)意識。但這是遠遠不夠的,他們的自覺性不強,還需要時刻不放松地“看”。做操時,我先站到隊伍前面,站在那兒,然后目視他們動作,還要不時地提醒,某某站整齊點,某某手伸直點。這樣的話不知說了多少。就這樣,漸漸地做操時,我不用再時時地去看著了,隊伍也站得整整齊齊了,F在,我不在的時候,班級衛(wèi)生打掃得象模象樣,別的老師都很羨慕。

  教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發(fā)展,時代在前進,學生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發(fā)現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題。

  九年級班級工作總結5

  九年級是整個初中重要的時期,我深知自己肩負的責任重大,不敢有絲毫的怠慢。學生在心理和生理上都發(fā)生了很大的變化,對于這一變化,學生的精神上有更多的壓力,而大多數的學生在這個轉折時期顯得無所適從。怎樣讓學生盡快適應這一變化,順利度過轉折時期,這是擺在我眼前的首要任務。

  一、尊重每一個學生,滿足學生尊重的需要。

  承認的需要,情感的需要,努力克服固執(zhí)己見,偏激的思維方式,尊重學生個性發(fā)展,為孩子的成長創(chuàng)造一個愉快的心理運動空間。善待每一個學生,用真誠的愛心對待每一個孩子。對于優(yōu)等生,不掩飾他們的缺點,積極引導他們揚長改過,努力使其達到卓越。

  二、加強學生的思想道德教育。

  結合當今社會的發(fā)展,讓他們形成與社會相適應當價值觀、時效觀以及信念觀,讓他們明確未來的社會是一個競爭的社會,人只有一直保持進步,才能在競爭的社會中立于不敗之地,進而讓他們樹立起立志成才、刻苦鉆研學習的精神,并建立起終身學習的意識。同時開展愛國、愛校、愛班集體的教育,建立起良好的集體榮譽感,并為了班集體的利益而努力奮斗。

  三、結合本班實際情況,狠抓課堂、自習紀律與出勤,為學習營造良好的學習氛圍。

  為了提高本班的學業(yè)水平,我采取了以下措施:

 。1)找后進生談心,了解他們對學習的看法、以及存在地問題,以便采取有針對的措施。

  (2)深入班內調查,并向班干部了解班級情況,隨時糾正班內出現的“不正之風”。

  四、加強班級體建設,提升班集體的凝聚力。

 。薄⒃鰪姲喔刹块g的凝聚力

  集體是在活動中產生的,大集體如此,小集體也一樣。我每月組織一次班干部集體做好事活動。例如搞大掃除等,通過活動擴大班干部在同學中的積極影響,通過活動加強班干部之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班干部的紀律及常規(guī)管理上起到明顯的效果,又能使班干部之間也能因此養(yǎng)成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

 。、利用班會課,我也時常跟他們討論集體的作用;也利用每周的文體課,開展一些集體性質的文體活動,讓他們感到集體隨時在他們身邊。

  五、把真情送給學生

  真誠關心和愛護學生,不僅在思想上、學習上、生活上等給予關心,而且要具體體現在實際行動上,平等對待每一位學生,不論是成績好的還是成績差的,不論是家庭富裕的還是條件較差的,不論他是否犯過錯誤,班主任都要一視如仁,不搞特殊化,不偏見,要尊重學生人格,公平、公正、平等對待班上每一位同學,融洽師生關系,增強師生情感交流渠道,讓學生學習有一個溫馨和諧的場所,這樣他們才能好好學習,才會有學習的動力。比如,學生病了,我會打個電話通知家長,或者親自把他送回家;學生病假回校,我會主動為他補課;并且時時注意天氣情況,提醒學生添減衣服。這些雖然是小事,但在學生的心目中留下的記憶卻是很深的。我送出的是真情,收獲的是更多的真心回報。每每讀到學生們發(fā)自真心的感激之語時,我總有一種幸福的感覺充盈心頭。

  六、存在的問題

  班級管理工作有條不紊,還得加一個“嚴”字。對學生的熱愛不可無,但對學生的嚴格更不可丟。雖然我意識到這一點上,但對有些學生我要求得還不很嚴,有點怕出事。在班內雖實行了幾次嚴打,但只是雷聲大,雨點小。在這一點上,還需要向各位老師請教。

  以上僅是我在班級工作中所做的一些嘗試和努力,回首這半年的工作,幾多感慨,這其中有經驗,然而更多的是教訓,如果問我當班主任的感受的話,我會說,感覺很累,但很充實。是領導、家長及學生的信任使我背負著責任,是強烈的責任心使我激流勇進。我可能不會取得太大的成功,但面對學生,我可以說一句:你們的老師面對過去,他將無怨無悔!我知道,在班主任工作上我做的還遠遠不夠,與領導的要求以及和優(yōu)秀班主任相比還有差距,但我永不放棄。

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