廣播站工作總結

　　總結是把一定階段內(nèi)的有關情況分析研究，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書面材料，它能使我們及時找出錯誤并改正，快快來寫一份總結吧。我們該怎么去寫總結呢？以下是小編收集整理的廣播站工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　時光荏苒，不知不覺中，自09年10月進入廣播站至今，已有一年多時日了。在學長學姐們的幫助指導下，我逐步從一名剛入站的學習者到如今廣播站的中層管理者。在全體站員的共同努力下，廣播站在過去一年的工作當中有了更新的發(fā)展與進步。現(xiàn)將過去一年里的工作從以下幾個方面總結如下：

　　一、新站員選拔及培養(yǎng)

　　在10年秋季學期伊始，廣播站便開始投入籌劃新一年度的納新工作，09級站員在08級學長學姐們的指導下，積極為納新做了先詳細的策劃及具體部署工作。通過面試及筆試兩輪篩選，選出了表現(xiàn)優(yōu)異的35名新生初步成為廣播站的成員，進入試用期。

　　在試用期期間，對于新站員，我們采取一幫二的方式，由09級的站員，每人分別帶兩名10級的新站員，09級主要任務是教會10級新生如何錄音，如何使用錄影軟件，剪輯并制作廣播節(jié)目。在試用期間，使10級新生能夠獨立制作節(jié)目，通過廣播站的終極考核。

　　通過10級入站后的節(jié)目考核后，最終確定了32名成員正式成為廣播站的成員。到此，廣播站的納新工作算是畫上了一個圓滿的句號。新成員確定之后，10級的新生也就承擔起了廣播站日常的放音工作，經(jīng)由秘書處安排值班表后，10級在09級的指導幫助下，逐漸地學會了操作放音設備，承擔起完成每天放音的任務。經(jīng)過長達一個多月的納新，廣播站的工作依舊有條不紊地進行著。

　　二、日常工作

　　廣播站的主要任務是負責一周五天的播音和放音工作。我們制作的節(jié)目秉承著提升校園文化品位，提升學生文化修養(yǎng)素質(zhì)，豐富校園文化生活的宗旨。在重大節(jié)日來臨之際，為校園增添濃厚的節(jié)目氣氛；同時，積極宣傳學校及學院的有關文件及重要精神。

　　本學期，在排播節(jié)目方面做了一些新的改進，就是提前了新站員制作節(jié)目的時間。以往，新站員只有下入站后的第二學期才有機會，播放自己的節(jié)目，一定程度上打擊了一部分站員的積極性。因此，本學期我們在這一方面做了一些調(diào)整：優(yōu)先播出10級制作水平高的節(jié)目，使10級在正式入站后，便可以積極嘗試制作節(jié)目。一方面提高了新站員的積極性，另一方面加快了新站員的成長進度。

　　日常工作除了每天的放音外，較特殊的還有每周五的點歌節(jié)目和每周六日的直播節(jié)目。點歌節(jié)目為同學們之間的溝通提供了新的方式，也密切了廣播站與廣大的同學之間的聯(lián)系；每周六日的直播節(jié)目，為同學們提供一些新鮮的資訊，生活健康常識技巧等等，在很大程度上提升了站內(nèi)播音員的綜合素質(zhì)。

　　三、取得的成績

　　自我入站以來，與08級的學長學姐們共同見證了廣播站的成長，現(xiàn)將取得的成績總結如下：(一)嚴格的值班考勤制度。

　　廣播站的日程工作是定時定點的，放音工作是嚴肅的，來不得半點馬虎，因此，廣播站也一直是一個紀律嚴明的集體。每天每檔節(jié)目都安排有一名09級和3到4名10級的站員放音，所有值班站員在工作過程中都表現(xiàn)出導讀的責任感，保證了播音工作的順利完成。每月的值班考勤評比更激發(fā)了新老站員工作熱情。

　　(二)調(diào)整了新站員制作并播放節(jié)目的時間。

　　10級站員如戰(zhàn)后，經(jīng)過一段實際那的培訓后，為提高新站員的工作積極性，也為新站員早日熟悉廣播站的日常工作流程，促進新站員更快的成長，廣播站決定優(yōu)先播放10級制作的優(yōu)秀節(jié)目。(三)特色文化活動。

　　廣播站除了進行每天日常的放音工作，也舉辦了多項特色的文化活動。如09年夏季學期的歌舞比賽和創(chuàng)業(yè)大賽，兩次比賽均有廣播站承辦，在活動中，每一名站員都得到相應鍛煉，凝聚力經(jīng)一步增強，此外，也擴大了廣播站的影響力。(四)09級站員在工作上取得了很大程度的進步。10年秋季學期，09級站員完成了基層工作者到中層管理者的角色轉(zhuǎn)換。首先，經(jīng)過學長學姐的耐心指導，09級在節(jié)目制作方面有了一定程度的提高；其次，09站員在相互交流中彼此加深了了解，培養(yǎng)了工作默契，肩負起了維持廣播站日常運作的重任，積極學習并繼承了08級站員的優(yōu)秀品質(zhì)，為以后的工作積累了經(jīng)驗，同時也堅定了將廣播站建設的更好的信心。

　　(五)堅持校內(nèi)主頁的維護，加強了與廣大同學的聯(lián)系。

　　有信息技術部的站員，定期定時維護廣播站的校內(nèi)主頁，及時發(fā)布廣播站的工作動態(tài)，并及時上傳優(yōu)秀的廣播節(jié)目。通過校內(nèi)信息網(wǎng)，提高了廣播站的受關注程度，同時，密切了與廣大同學的聯(lián)系與溝通。一方面使我們更進一步了解廣大同學的興趣所在，為提升節(jié)目的可聽性提供了可能行，另一方面，也使廣播更貼近同學們的生活，為廣播站的`長足發(fā)展奠定了基礎。

　　四、存在的不足

　　在去得成績的同時，我們還應看到，我們的工作當中上錯在諸多不足之處，現(xiàn)總結如下：

　　(一)節(jié)目類型不豐富，節(jié)目質(zhì)量尚需提高。

　　目前的播放的節(jié)目類型，沒有完全反映廣大同學的興趣所在，類型不甚豐富；其次，在節(jié)目錄制和制作過程及審核過程不嚴密，導致一些節(jié)目錯在問題較多。(二)沒有品牌性、傳承性的文化活動。

　　廣播站是學校唯一的有聲媒體，應盡可能地擴大其影響力。因此，應設立帶有廣播站特色的品牌性，值得傳承的文化活動。

　　(三)對于無故缺勤的人，沒有及時談話予以警示。

　　對于行為散漫，放音或例會無故缺勤的站員，應及時予以談話，端正其工作態(tài)度，嚴明廣播站的紀律。

　　五、經(jīng)驗與教訓

　　(一)把提高播音質(zhì)量作為首要任務。

　　播音乃是廣播站工作的核心，提升播音質(zhì)量必然成為工作當中的重中之重。我們只有從根本上提升播音質(zhì)量，才能真正使廣播為豐富同學們的校園文化生活而服務。(二)繼續(xù)嚴明站內(nèi)的各項規(guī)章制度。

　　廣播站要求每一位站員樹立紀律意識，正如古訓所言，“無規(guī)矩，不成方圓”。無論是新站員，還是老站員，都應以身作則，時刻銘記廣播站的各項規(guī)章制度，一方面以維護廣播間的方面設備，另一方面以確保廣播工作的順利進行。(三)加強校團委老師及其指導下的其他宣傳組織的交流與聯(lián)系。

　　廣播站是校團委領導下的宣傳機構之一，因此，一方面，應加強與團委老師的溝通與交流，及時了解學校的思想動向，積極宣傳校團委的相關文件及各項主張。另一方面，應加強與其他宣傳組織的溝通與交流，互相學習，共同發(fā)展，相互配合做好宣傳工作。

　　(四)積極采取措施，促進站員之間的友好關系。

　　構建溫馨和諧的氛圍一直是廣播站發(fā)展的重要議題。在保證日常工作的同時，我們應開展豐富的活動，使站員彼此盡快認識與熟悉，并通過在重大節(jié)日里舉行站內(nèi)的聯(lián)歡活動，給每一位站員提供展現(xiàn)自我的機會，增進廣播站的內(nèi)部凝聚力。

　　以上是我關于過去一年的工作總結，在接下來的日子里，我將著手思量今后的工作計劃，相信在我們的共同努力下，廣播站定會蒸蒸日上，成為東師校園里一道亮麗的風景線。

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