人事試用期工作總結(jié)怎么寫(xiě)好范文
總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書(shū)面材料,它是增長(zhǎng)才干的一種好辦法,不妨坐下來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結(jié)吧。你所見(jiàn)過(guò)的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的?以下是小編整理的人事試用期工作總結(jié)怎么寫(xiě)好范文,歡迎閱讀與收藏。
人事試用期工作總結(jié)怎么寫(xiě)好范文1
在酒店工作也已經(jīng)是通過(guò)了試用期,同時(shí)我更是非常的開(kāi)心自己能夠如此順利的成為酒店的正式員工,對(duì)于這段時(shí)間的工作我也是有從其中感受到非常多的溫暖與幸福,于是我對(duì)自己的工作進(jìn)行了總結(jié)。
一、工作的內(nèi)容
身為酒店的人事新人,我每天的主要任務(wù)都還是盡量是學(xué)習(xí),最開(kāi)始是對(duì)我們整個(gè)酒店的各個(gè)方面進(jìn)行學(xué)習(xí),盡量做到全方位的了解,尤其是每一位員工,每一個(gè)工作崗位都是有非常努力的學(xué)習(xí),去認(rèn)識(shí)。其次就是現(xiàn)在所處的酒店認(rèn)識(shí)的崗位的工作內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí),盡力的做到將自己所負(fù)責(zé)的失誤都學(xué)會(huì),并且會(huì)盡力讓自己在這樣的生活中去熟悉,去適應(yīng)。對(duì)于自己的工作也是有漸漸的得到成長(zhǎng),如今也算是完全的對(duì)其有了深刻的認(rèn)識(shí),并且在自己的能力范圍之內(nèi)也是可以做到較為不錯(cuò)的完成。
二、工作中的收獲
近期也是在工作中得到了不少的成長(zhǎng),而我更是從完全不懂這樣的一份人事的工作中,慢慢的能較好的去完成好自己的工作。在工作方面的成長(zhǎng)一方面包括自身能力的提升,另一方面還包括著在工作中收獲的情感,這一切都讓我對(duì)這份工作非常的滿意,更是有著更大程度的幸福感。當(dāng)然我自己的成長(zhǎng)都是在領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的指導(dǎo)之下變得好起來(lái)的,而我也是漸漸的在這份工作中找尋到了自己真心喜歡的東西,同時(shí)我也非常的滿足自己目前的工作,而我對(duì)于自己的工作我自然也是有猶如不少的心血,而我也是盡力的改變自己,希望我是可能更加適應(yīng)職場(chǎng)的生活,更能夠?qū)⑷耸碌墓ぷ鞫纪瓿珊谩.?dāng)然在我的工作之余我也有更多的去了解現(xiàn)在的這份工作,就希望自己能夠有更大的能力做好現(xiàn)在的工作,同時(shí)我也會(huì)盡自己最大的努力在現(xiàn)在的工作上去完成得更好。
三、工作計(jì)劃
在轉(zhuǎn)正之后的工作我更是需要將我的全身心都放于工作之中,同時(shí)我也會(huì)非常努力的讓自己在這期間我去有更大的成長(zhǎng)。接下來(lái)的工作我還有更多需要學(xué)習(xí)的,同時(shí)我更是會(huì)非常努力的讓自己在工作中去成長(zhǎng),我相信只要自己有堅(jiān)持下去的信心就一定是可以將這一份工作都完成好,同時(shí)我也非常地相信自己在接下來(lái)的工作中是可以有更大的發(fā)展,同時(shí)我更是希望自己能在接下來(lái)的工作中去慢慢的成長(zhǎng),以后的時(shí)光我都會(huì)盡力的讓自己更加適合于這份工作,同時(shí)我更是會(huì)努力的讓自己變得更好,也希望自己能夠在工作有更大的成長(zhǎng)。
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我于20xx年x月x日有幸加入xxxxxxx,任職直銷(xiāo)部人事經(jīng)理一職,主要負(fù)責(zé)本部門(mén)各門(mén)市部的人員招聘工作。自入職以來(lái),尊敬公司領(lǐng)導(dǎo),遵守公司各項(xiàng)規(guī)定,在公司領(lǐng)導(dǎo)以及部門(mén)經(jīng)理的帶領(lǐng)下,團(tuán)結(jié)協(xié)助部門(mén)成員,積極完成各項(xiàng)工作任務(wù),至今3個(gè)月試用期已滿,現(xiàn)根據(jù)公司的規(guī)章制度,申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工,F(xiàn)將目前的主要工作匯報(bào)如下:
一、人事招聘:
通過(guò)人才市場(chǎng)直招、報(bào)紙廣告招聘、宣傳隊(duì)帶招、網(wǎng)絡(luò)招聘這四種招聘渠道來(lái)滿足現(xiàn)有門(mén)店的人員需求。目前已完成新招專(zhuān)送20人(黃山1人,恒大2人,亳州路1人,自營(yíng)店5人,南門(mén)1人,周谷堆2人,包河花園3人,紅光1人,銅北2人,二十埠1人,丹霞1人),庫(kù)管1人(南門(mén)),店員1人(汲橋自營(yíng)店)以及配送3人的招聘工作,基本能滿足各門(mén)市部的用人需求。其他:
1、完成105名老專(zhuān)送合同的續(xù)簽。
2、根據(jù)目前新專(zhuān)送招聘難等問(wèn)題提出修改方案,得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同后完成“送奶入戶合作協(xié)議”的修改工作;。
3、做好新專(zhuān)送定期回訪的后續(xù)工作,時(shí)時(shí)了解他們的送奶量,確保新專(zhuān)送的成活率。
二、工作中需要改進(jìn)的地方:
1、各門(mén)市部的區(qū)域劃分以及地理位置需進(jìn)一步熟知。
2、在招聘的過(guò)程中,做到盡快判斷出應(yīng)聘者信息的真實(shí)性。如,是否有兼職?
3、協(xié)助主任做好新專(zhuān)送的管理工作。如,新專(zhuān)送拒接區(qū)域內(nèi)奶量少或是偏遠(yuǎn)的空白區(qū)域。
4、開(kāi)發(fā)新的招聘渠道,特別是對(duì)于難點(diǎn)的招聘崗位,如配送員的崗位招聘。
以上問(wèn)題都需要我在今后的工作當(dāng)中逐一改進(jìn)。
三、需要公司給予支持:
1、短信群發(fā)平臺(tái):可以定期的向?qū)K蛦T們傳達(dá)公司的訊息,以及逢年過(guò)節(jié)的時(shí)候群發(fā)問(wèn)候短信,展示公司的人文關(guān)懷。
2、每月評(píng)選出工作認(rèn)真負(fù)責(zé)未被投訴過(guò)的新專(zhuān)送,給予物質(zhì)或是現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),以此來(lái)激勵(lì)其他新專(zhuān)送工作的積極性。
3、增加一些新的招聘渠道。
四、總結(jié):
回顧自己的工作,在取得成績(jī)的同時(shí),也存在著不足之處,對(duì)如何更好組織管理好新專(zhuān)送等方面的工作還要進(jìn)一步提高。在以后的工作中,我將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),彌補(bǔ)不足,力爭(zhēng)取得更好的成績(jī)!感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予我的指導(dǎo)和關(guān)心,感謝所有同事給予我的支持和幫助!
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時(shí)間在忙碌的人事工作里頭,真的感覺(jué)過(guò)得好快,而今自己也是要轉(zhuǎn)正了,進(jìn)入到我們公司的這幾個(gè)月,是我得到很多成長(zhǎng)的時(shí)候,同時(shí)也是在這兒去做好自己的人事工作來(lái)讓自己得到認(rèn)可,要成為正式的員工了,但試用期也是讓我有挺多的感觸,同時(shí)也是在這段日子里對(duì)于公司有了更多的了解,我也是來(lái)總結(jié)下試用期的工作。
做人事的工作,其實(shí)我也是有了一段時(shí)間了,有一些的經(jīng)驗(yàn),但是進(jìn)入一個(gè)新的公司里面,來(lái)到一個(gè)陌生的環(huán)境,其實(shí)我也是要有一個(gè)適應(yīng)期,同時(shí)也是要去了解公司的情況,清楚自己做的事情要和哪些同事去配合,并且每個(gè)公司也是有自己不一樣的地方,我也是要了解清楚了,才好去做好自己的人事工作,不過(guò)我也是利用自己的經(jīng)驗(yàn)去把事情盡可能的做好了,經(jīng)過(guò)剛來(lái)到公司的一周適應(yīng),我也是清楚自己要做的工作是怎么樣的,并且在同事的一個(gè)指導(dǎo)下,了解自己在人事方面有哪些是需要去適應(yīng)公司的環(huán)境的,特別是有些流程其實(shí)也是和之前所在的公司有一些區(qū)別。
工作里頭,我日常的工作認(rèn)真盡責(zé)的去做好,領(lǐng)導(dǎo)交代的招聘,我也是利用好之前自己所有的經(jīng)驗(yàn)去做好,當(dāng)然在這也是學(xué)到了更多,一直都是清楚招聘的工作看起來(lái)好做,但是其實(shí)要找到真正合適,而且效率也是要提高,并不簡(jiǎn)單,不過(guò)這段時(shí)期的招聘,也是得到部門(mén)的認(rèn)可,進(jìn)來(lái)的同事也是很快的去適應(yīng)了崗位,來(lái)為部門(mén)的工作去做好他們應(yīng)做的,也是適應(yīng)的很快。當(dāng)然我也是盡可能的去思考,部門(mén)招聘的需求,多和同事去了解,去溝通,找到一個(gè)合適的員工,需要花費(fèi)挺多的時(shí)間,但是找好了,也是能更好的去填充崗位,而不會(huì)說(shuō)讓自己反復(fù)的招聘,一個(gè)崗位,進(jìn)來(lái)的同事也是能適應(yīng),能做,不會(huì)做了一會(huì)兒就辭職,這樣的招聘其實(shí)也是失敗的,我也是盡力的去避免。
經(jīng)過(guò)試用,我也是看到自己還有提高的地方,像對(duì)一些部門(mén)崗位的確還是沒(méi)有那么的去了解,即使是和部門(mén)的同事去做了溝通,但是由于之前也沒(méi)怎么接觸這個(gè)行業(yè),所以熟悉度還是不夠的,也是要繼續(xù)的去努力,這樣招聘的時(shí)候也是更加的有針對(duì)性,能更好的找到合適的員工,我也是會(huì)在今后的人事工作里頭,做得更有效率,為公司招到更優(yōu)秀的人才。
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一、試用期主要工作業(yè)績(jī)
6月17日,我從實(shí)習(xí)期轉(zhuǎn)入試用期,相比之前實(shí)習(xí)期協(xié)助招聘的工作,我的工作內(nèi)容和強(qiáng)度有了很大的變化,特別在試用期后期的一段時(shí)間中,不管對(duì)我的工作認(rèn)真度、執(zhí)行力還是完成度都有較大的考驗(yàn)。
試用期間,原本是安排協(xié)助培訓(xùn)負(fù)責(zé)人處理培訓(xùn)方面的各項(xiàng)事宜,熟悉相關(guān)的培訓(xùn)工作,后期則傾向于招聘基礎(chǔ)工作的深化,現(xiàn)大致概括有七:
1、新員工培訓(xùn)與企業(yè)文化宣導(dǎo):通過(guò)入職培訓(xùn)PPT的更新制作和一遍一遍的聽(tīng)取、了解企業(yè)文化和規(guī)章制度,漸漸熟悉并能夠獨(dú)立完成新員工的入職培訓(xùn),對(duì)于新員工的需求以及公司的企業(yè)文化有一定的認(rèn)識(shí)和了解。
2、入職流程的明晰:通過(guò)對(duì)集團(tuán)本級(jí)若干新員工的報(bào)到及入職手續(xù)的辦理,梳理并熟悉了整個(gè)入職手續(xù)的過(guò)程,新員工信息的申報(bào)、勞動(dòng)合同的簽訂、入職培訓(xùn)的實(shí)施等。
3、各店月報(bào)的匯總與報(bào)告:從第一次接觸月報(bào),到逐漸熟悉和運(yùn)用月報(bào)是這個(gè)三個(gè)月收獲較多的地方。
一開(kāi)始漏洞百出,效率低,理解不深,漸漸地意識(shí)到月報(bào)的實(shí)用性和準(zhǔn)確性。目前正在對(duì)月報(bào)的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性、合理性、統(tǒng)一性做加強(qiáng),今后將逐漸從審核數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性轉(zhuǎn)向?qū)﹃P(guān)鍵內(nèi)容的把握和理解。
4、招聘工作的深入:從后期對(duì)招聘方面培養(yǎng)力度的加強(qiáng),不僅從時(shí)間分配上和工作完成進(jìn)度上都對(duì)我有更大的考驗(yàn)。
在招聘人員方面,通過(guò)簡(jiǎn)歷的搜索,較快地瀏覽并鎖定合適的人選。能夠?qū)γ嬖囌哂幸粋(gè)較深刻的電話溝通和面談,能夠從聲音、眼神、形態(tài)來(lái)初步辨別一個(gè)人的品行和性格。但在復(fù)試時(shí)領(lǐng)導(dǎo)的一些面談?dòng)^察中,我還沒(méi)能夠捉摸透需要注意和警惕的關(guān)鍵點(diǎn)。
5、時(shí)間管理:招聘工作總是階段性,且不定時(shí),很多時(shí)候在時(shí)間的控制和運(yùn)用上顯得更為重要。
一直以來(lái)都認(rèn)為事情總是被打斷,不能一心一意全心完成好一件事,讓我覺(jué)得困擾和郁悶。但是慢慢地,在各種敦促和輔導(dǎo)下,在時(shí)間管理和運(yùn)用上面有了進(jìn)一步的提升。雖然進(jìn)步的步伐偏慢,且實(shí)施起來(lái)的成果還沒(méi)有得到很好的驗(yàn)證,但是我相信在時(shí)間和經(jīng)驗(yàn)的積累下,對(duì)于時(shí)間的管理一定能夠更上一層樓。
6、溝通交流的效果:在HR體系內(nèi),通過(guò)幾次HR活動(dòng)及幾個(gè)月來(lái)與子公司HR同事關(guān)于月報(bào)等工作的面對(duì)面或者電話溝通,能夠較好地掌握交流技巧,營(yíng)造一個(gè)輕松的溝通氛圍,為后期工作上的深入交流奠定基礎(chǔ)。
在體系外同事間的溝通方面也能夠較好的把握分寸,同事之間交流無(wú)大障礙和矛盾,輕松自在。
7、人員信息的強(qiáng)化:通過(guò)月報(bào)的審核匯總,以及為招聘、績(jī)效、薪資等模塊工作采集提取各類(lèi)信息和數(shù)據(jù),對(duì)各子公司人事方面的信息有了更深刻的了解,也強(qiáng)化了對(duì)整個(gè)集團(tuán)員工信息的敏感度。
因此為其他人事方面工作的開(kāi)展理順了思路,增加了便利性。
二、試用期工作體會(huì)
試用期的三個(gè)月讓我脫離了實(shí)習(xí)期輕松自由的工作狀態(tài),從各個(gè)方面都考驗(yàn)了我對(duì)工作的態(tài)度。從工作內(nèi)容上來(lái)說(shuō),自實(shí)習(xí)期協(xié)助邀約面試、整理簡(jiǎn)歷等基礎(chǔ)招聘工作到進(jìn)入培訓(xùn)領(lǐng)域的轉(zhuǎn)變,讓我著實(shí)有了更深的體會(huì)。
不同于前期實(shí)習(xí)的輕松,培訓(xùn)更需要靠自己的實(shí)力特長(zhǎng),而非認(rèn)真就好。在學(xué)習(xí)的兩個(gè)月中,先從月報(bào)的匯總中了解了每家店的大致情況,并在匯總的過(guò)程中體會(huì)到嚴(yán)謹(jǐn)和追求完美的工作態(tài)度的重要性。當(dāng)初學(xué)時(shí)碰到的各種問(wèn)題慢慢減少的時(shí)候,會(huì)覺(jué)得自己確實(shí)有了進(jìn)步。但對(duì)于月報(bào)的匯總和報(bào)告,目前仍然有很多迷糊的地方不能明確,是導(dǎo)致增加溝通時(shí)間和延誤匯報(bào)的關(guān)鍵所在。此外,在月報(bào)的信息中,由于自己仍停留在審核人數(shù)和數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性上,對(duì)于每個(gè)變化的捕捉和深層意思的理解根本沒(méi)有深度,沒(méi)有一個(gè)較警覺(jué)和敏銳的意識(shí),也是導(dǎo)致學(xué)習(xí)效果不夠佳的原因之一。
在協(xié)助培訓(xùn)期間,我?guī)缀踝弑榱嗣考业旰痛蟛糠值呐嘤?xùn)現(xiàn)場(chǎng)。新員工培訓(xùn)、企業(yè)文化宣導(dǎo),以及“贏在中層”、HR沙龍等培訓(xùn)活動(dòng)的策劃組織和具體實(shí)施,都讓我對(duì)培訓(xùn)有了更直接的接觸和體會(huì)。每一次組織培訓(xùn),都會(huì)被要求說(shuō)出組織的到位和不到位的地方,雖然每次被問(wèn)及時(shí)可以說(shuō)出一二,但是在事后總結(jié)方面自己確實(shí)還沒(méi)有做好。除了對(duì)培訓(xùn)本身的總結(jié)(包括滿意度調(diào)查、通訊稿、培訓(xùn)總結(jié)表)以外沒(méi)有在多次培訓(xùn)后總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和不足,因此在自身培訓(xùn)組織能力上進(jìn)步不大。
在培訓(xùn)的演講表現(xiàn)中,經(jīng)過(guò)一個(gè)月左右連續(xù)幾次的鍛煉和熟悉,基本能夠掌握新員工培訓(xùn)的步驟和內(nèi)容,但是演講的內(nèi)容和格調(diào)基本不變,肚里墨水太少,自己創(chuàng)新的部分極少。原本之前還曾打算加入自己的內(nèi)容,但實(shí)際表現(xiàn)出來(lái)的效果一般,且疏于對(duì)演講素材的收集,F(xiàn)在忙于各種其他方面的事務(wù),更加沒(méi)有對(duì)培訓(xùn)做過(guò)多的用心了。
在試用期的后期,由于招聘方面的壓力而對(duì)于培訓(xùn)已涉及很少,角色漸漸轉(zhuǎn)向了招聘。重新拾起招聘工作一開(kāi)始有些小緊張,但很快調(diào)整并進(jìn)入了奮戰(zhàn)狀態(tài),用一個(gè)星期敲定了一名司機(jī),同時(shí)也對(duì)項(xiàng)目部工程師有了初步的了解。應(yīng)招聘和急聘的人員陸陸續(xù)續(xù)進(jìn)入我的工作范疇,大致上有了招聘的思路和方法。同時(shí),在績(jī)效薪酬模塊雖然沒(méi)有直接的接觸,但卻是從人員的基本信息入手,從信息的梳理、篩選和提取,對(duì)整個(gè)集團(tuán)人員信息的梳理能夠?yàn)榻窈蠊ぷ鞯拈_(kāi)展起到鋪墊的作用。雖然在信息管理方面自己總不是很熟練和精準(zhǔn),方式方法上還有待改進(jìn),但是可以看到自己的逐漸進(jìn)步還是比較欣慰的。
三、個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃
從實(shí)習(xí)生到人事助理的崗位,內(nèi)容多了,壓力大了,工作面也廣了。每一個(gè)工作任務(wù)都是逐步加強(qiáng)的過(guò)程,崗位從人事助理到專(zhuān)員,再到主管,這都是一個(gè)正常的規(guī)律。不管是在集團(tuán)還是在子公司,通過(guò)這幾個(gè)月的適應(yīng),再加上后半年到一年的時(shí)間,我相信自己一定可以從一個(gè)助理的崗位真正轉(zhuǎn)變到專(zhuān)員的角色,屆時(shí)我能夠獨(dú)立承擔(dān)一部分工作,對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)。同時(shí)我會(huì)告誡并督促自己,對(duì)某些人力資源模塊有較深的認(rèn)識(shí)和較強(qiáng)的執(zhí)行力,有自己主攻和擅長(zhǎng)的工作內(nèi)容。
以后,在2年半到3年的時(shí)間,我希望自己能夠基本主導(dǎo)人力資源的各大模塊,同時(shí)涉獵行政方面的部分工作。雖然我本意想專(zhuān)攻人力資源方向,但是行政事務(wù)也往往是實(shí)際工作中必不可少的,且和人力資源相互協(xié)調(diào)和促進(jìn),因此我并不排斥行政人事的結(jié)合和統(tǒng)一。我希望自己在3年左右的工作積累后能夠撐起一個(gè)局面。服務(wù)行業(yè)是一個(gè)特殊的行業(yè),經(jīng)過(guò)近半年時(shí)間的觀察與體驗(yàn),我能夠深刻認(rèn)識(shí)到汽車(chē)行業(yè)的特殊性,并對(duì)其特殊性有一個(gè)比較理性的適應(yīng)?赡茉谀承⿻r(shí)候并不能理解服務(wù)行業(yè)或者因?yàn)榉⻊?wù)行業(yè)的特殊性而有所畏懼,但這也正在檢驗(yàn)我生活觀、人生觀和價(jià)值觀的一個(gè)心理適應(yīng)性。有深刻體會(huì)才會(huì)有感悟,才有進(jìn)步和思維的開(kāi)闊。
四、個(gè)人的評(píng)價(jià)及輔導(dǎo)需求個(gè)人的優(yōu)勢(shì):
1、對(duì)于陌生或不熟悉的工作內(nèi)容樂(lè)意去學(xué)習(xí)和研究,對(duì)于交代的工作任務(wù)會(huì)想辦法盡快完成;
2、對(duì)于同事間關(guān)系的維護(hù)較為適宜,能給自己創(chuàng)造輕松的工作環(huán)境;
3、有一個(gè)較良好的心態(tài),能夠沉下心工作,盡力做好本職工作并要求自己逐漸靠近高標(biāo)準(zhǔn)。
存在的不足:
1、對(duì)于總結(jié)工作重視不夠,包括培訓(xùn)模塊的學(xué)習(xí)總結(jié)、招聘模塊的階段性總結(jié)等。
接收內(nèi)容多,總結(jié)提煉少,導(dǎo)致“消化能力”不高;
2、時(shí)間運(yùn)用還不夠合理,雖然較之前有改善,但也可能是因?yàn)楣ぷ餍、方法等因素,?dǎo)致后期每天的工作時(shí)間緊張,工作任務(wù)壓力大;
3、缺少過(guò)程反饋,特別在遇到同時(shí)要處理很多事務(wù)時(shí),不能給予當(dāng)事人一個(gè)進(jìn)度反饋,以為在完成后反饋即可,而缺少了過(guò)程中的反饋;
4、細(xì)致度、執(zhí)行力仍需提高,在很多事情干擾的情況下,不能及時(shí)或者完美地完成交代的工作,導(dǎo)致增加返工,延遲時(shí)間;
人事試用期工作總結(jié)怎么寫(xiě)好范文5
自20xx年x月x日起幸運(yùn)的成為公司總部行政人事部的一員后,至今已工作二個(gè)月了,在這期間,我努力適應(yīng)工作及工作環(huán)境,認(rèn)真地履行自己的工作職責(zé),較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),同時(shí)深切地感受到與同事之間和諧相處、團(tuán)結(jié)協(xié)作的喜悅,而對(duì)因不能面面俱到而留下的遺憾也進(jìn)行反思總結(jié),不斷吸取教訓(xùn),因此在工作崗位上積累了更多的經(jīng)驗(yàn),獲得了進(jìn)步。
現(xiàn)在就這二個(gè)月的工作,我做出如下整理和總結(jié),敬請(qǐng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)予以批閱:
一、人事方面
1、招聘工作:
。1)協(xié)助人事專(zhuān)員進(jìn)行招聘工作,目前為止參加現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)四次;
。2)做好求職者來(lái)電登記,以便專(zhuān)人進(jìn)行后續(xù)的跟進(jìn)及人才儲(chǔ)備。
2、資料整理工作:
。1)完善勞動(dòng)合同管理資料。
(2)對(duì)目前在職員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)訂、鑒證等工作;離職員工勞動(dòng)合同進(jìn)行封存管理;
。3)對(duì)公司人事文件及資料的歸檔及整理。
3、社保、團(tuán)體意外險(xiǎn)模塊工作:
。1)每月轉(zhuǎn)正員工社保增員,離職員工社保減員;
。2)4月份進(jìn)行本地戶口職工最低行政經(jīng)理的能力。
二、優(yōu)點(diǎn)
1、為人正直,能堅(jiān)持原則;
2、對(duì)工作有激情,舍得付出;
3、能吃苦耐勞;
4、良好的溝通表達(dá)能力;
5、有一定的人事工作經(jīng)驗(yàn)及基礎(chǔ)。
三、缺點(diǎn)
1、有點(diǎn)理想化,追求完美主義;
2、有時(shí)太過(guò)于直率;
3、性子急;
4、缺少人力資源系統(tǒng)管理培訓(xùn);
5、對(duì)公司管理及經(jīng)營(yíng)模式了解的不太透徹。
以上是我試用期間的工作總結(jié),領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事的支持使我很快融入公司的文化氛圍中,使我在不同的方面得到全面的發(fā)展,我的職業(yè)規(guī)劃之路邁出了重要的步伐,我與xx共發(fā)展。
四、建議
我想要對(duì)公司提出的建議:
1、可在各辦公點(diǎn)或打卡處設(shè)置通告欄,以便相關(guān)人事、行政、獎(jiǎng)懲等通知通告的發(fā)布;
2、對(duì)相關(guān)人事表單進(jìn)行管理;(如對(duì)其進(jìn)行編號(hào),以便查看是否是最新版本);
3、入職流程的規(guī)范化;(如制作入職跟進(jìn)表,按跟進(jìn)表流程辦理入了職);
4、各表單管理;(如對(duì)常用及重要表單編輯流程)。
人事試用期工作總結(jié)怎么寫(xiě)好范文6
今年2月,我通過(guò)人才招聘,在xxx公司得到了自己的第一份工作,帶著對(duì)事業(yè)的激情和對(duì)新生活懵懂的情愫,我走上了公司行政人事部的工作崗位。作為一名尚未走出大學(xué)校門(mén)、專(zhuān)業(yè)并不十分對(duì)口,且沒(méi)有任何工作經(jīng)驗(yàn)大學(xué)生來(lái)講,一切都是陌生而新鮮的。工作中,我一直虛心求教,恪盡職守,努力做好本職工作。在過(guò)去的一年里,雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪,對(duì)于每一個(gè)追求進(jìn)步的人來(lái)說(shuō),都免不了會(huì)在年終歲未對(duì)自己進(jìn)行一番盤(pán)點(diǎn),也算是對(duì)自己的一種鞭策,F(xiàn)就近一年來(lái)的情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作工作總結(jié)。
一、人事管理方面
1、制定并落實(shí)相關(guān)人事管理制度
初到公司,適逢結(jié)構(gòu)重組,xxx結(jié)合自身環(huán)境制定了與公司發(fā)展及執(zhí)行相匹配的一系列人事管理制度,并由我負(fù)責(zé)公司的考勤統(tǒng)計(jì)工作。在執(zhí)行過(guò)程中,我能夠盡快適應(yīng)公司的政策安排,盡可能做到實(shí)事求是地統(tǒng)計(jì)考勤,每月初以統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)為依據(jù),及時(shí)為員工飯卡進(jìn)行充值,為大家做好后勤保障工作。
二、歸檔人事檔案
我知道,及時(shí)更新各兄弟公司及相關(guān)往來(lái)單位的通訊資料對(duì)于公司的業(yè)務(wù)發(fā)展有著至關(guān)重要的作用,因此我從未把人事檔案詳盡、準(zhǔn)確的歸檔整理工作當(dāng)成一般的人事工作來(lái)對(duì)待。我能夠做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞,?yán)格審查全體員工檔案,對(duì)資料不齊全的一律補(bǔ)齊,并及時(shí)將最新的信息復(fù)印并分發(fā)給xxx公司各位領(lǐng)導(dǎo)及辦事員備查使用。
三、為員工繳納社保費(fèi)及住房公積金,管理人才、社保及公積金帳戶
由于我本人也是剛剛參加工作,對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金以及人事局人才檔案管理工作的具體政策和執(zhí)行程序可以說(shuō)完全不熟悉。面對(duì)每個(gè)月的報(bào)表和一年里頻繁的人事增減變動(dòng),我知道只有做到勤問(wèn)、勤學(xué)、勤動(dòng)腦、勤動(dòng)手才能勝任這項(xiàng)工作。社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金和人事檔案工作完成的好壞直接關(guān)系到每一位員工切身利益的得失,關(guān)系到企業(yè)信譽(yù)的優(yōu)劣以及企業(yè)與員工之間關(guān)系的和諧與否。公司領(lǐng)導(dǎo)將這樣舉足輕重的工作交給我,是對(duì)我工作能力的信任和考驗(yàn)。為了不辜負(fù)這份信任,我大膽工作,不懂就問(wèn),得到了多位負(fù)責(zé)人事管理工作和財(cái)務(wù)管理工作前輩們的指導(dǎo)和幫助。
人事試用期工作總結(jié)怎么寫(xiě)好范文7
我在工作做人事的工作也是有了三個(gè)多月了,轉(zhuǎn)正之后也是感覺(jué)自己這些日子的收獲蠻大的,回顧試用期的一個(gè)人事工作,我也是要做下工作總結(jié)。
剛進(jìn)入公司的時(shí)候,我可以說(shuō)什么都不太懂,一些招聘的網(wǎng)站,一些招聘的技巧,如何做事情,之前也是沒(méi)有真正的嘗試過(guò),雖然寒暑假有過(guò)一些實(shí)踐,但是都是以做義工為主,和真正的工作還是有挺大的差別的,開(kāi)始的時(shí)候也是同事帶著我,告訴我該如何的去篩選簡(jiǎn)歷,如何的和面試的人員聊天,了解他們的一個(gè)情況,然后再聯(lián)系他們過(guò)來(lái)面試,而今也是熟練了,但當(dāng)初的時(shí)候,真的感覺(jué)不容易,很多方面我都是不清楚的,一些崗位真的不知道該如何的去找人,對(duì)于崗位的不熟悉,我也是積極的請(qǐng)教同事,知道這些崗位到底是做什么的,又有哪些招聘的要求,等我熟悉了之后,后面的簡(jiǎn)歷篩選工作也是變得比較簡(jiǎn)單了一些,而人事除了這個(gè),也是還有其他很多的事情是要去做,我也是一件件的跟著同事來(lái)學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)之中邊做事情。讓我掌握了一些技巧,知道具體該如何的去做。
工作之中,我也是努力的做好每一件事情,學(xué)到之后,我在做事情的時(shí)候,總是核對(duì)同事告訴我的方法,步驟不錯(cuò),然后仔細(xì)的確認(rèn)清楚,盡量的不要出錯(cuò),開(kāi)始頭一個(gè)月的時(shí)候,我還會(huì)犯一些錯(cuò)誤,一些是我不知道的,一些是我不太熟悉的,后面一個(gè)月之后,我也是沒(méi)有再犯過(guò)錯(cuò)誤了,自己也是對(duì)于人事的工作更加的熟悉了,經(jīng)過(guò)了這段日子的試用期,我也是明顯的感覺(jué)到,我不再像是一個(gè)學(xué)生了,做事的方法,行為也是更加的像一名職場(chǎng)的人士,但也是還有很多稚嫩的地方,這是我的經(jīng)驗(yàn)不足所造成的,這個(gè)也只能是在今后多做一些事情,這樣才能熟悉和掌握了的。
當(dāng)然除了經(jīng)驗(yàn)的不足,對(duì)于面試的技巧我也是不太的熟悉,這個(gè)也是需要繼續(xù)的努力提升的,初試的時(shí)候,我還能簡(jiǎn)單的和面試者聊聊,但是一些涉及崗位,一些負(fù)責(zé)一些的問(wèn)題,我確是沒(méi)有辦法很好的去處理好,我也是要繼續(xù)的努力去把工作給做好,多做,才能經(jīng)驗(yàn)豐富,才能把事情做得更好,自己的不足也是能改進(jìn)好。在今后人事的工作里頭,我要加油,雖然轉(zhuǎn)正,但和同事的差距還是很大的,我也是要繼續(xù)的進(jìn)步,讓自己變得優(yōu)秀。
人事試用期工作總結(jié)怎么寫(xiě)好范文8
時(shí)間總是過(guò)得這么快,一轉(zhuǎn)眼一個(gè)月的試用期就過(guò)去。雖然我來(lái)到公司的時(shí)間并不長(zhǎng)但是我也已經(jīng)愛(ài)上了在這里的生活。在這一個(gè)月里面我認(rèn)識(shí)了很多新朋友,也接觸了很多以前自己從來(lái)沒(méi)有接觸過(guò)得東西。我希望自己能夠在未來(lái)也能接著在這里工作下去,當(dāng)然這需要領(lǐng)導(dǎo)做出決定,并不是我說(shuō)了就算的。下面就這次試用期的一個(gè)月做出簡(jiǎn)略的總結(jié),如果有不對(duì)的地方往領(lǐng)導(dǎo)見(jiàn)諒。
在這一個(gè)月里面,在我上崗前領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們這次新進(jìn)來(lái)的員工進(jìn)行了為期三天崗前培訓(xùn)。在培訓(xùn)的這一個(gè)月里面,我學(xué)習(xí)到了很多行業(yè)內(nèi)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),讓我以前所學(xué)的更加深了。雖然并沒(méi)有一下達(dá)到那些經(jīng)驗(yàn)老道的老員工的水平,但在新入職的員工里也算是表現(xiàn)比較好的了。在這三天里當(dāng)然也遇到了一些困難,但我們新入職的員工也都是互幫互助的解決了一些問(wèn)題。剩下很多我們解決不了的問(wèn)題也會(huì)有帶我們的老員工對(duì)我們進(jìn)行了指導(dǎo)。如果沒(méi)有他們的幫助的話我們不可能成長(zhǎng)的有這么快的,這也需要感謝他們?cè)谖覀兂砷L(zhǎng)道路上,貢獻(xiàn)出來(lái)的這一份力。
在這一個(gè)月里我也曾經(jīng)感到過(guò)迷茫,也曾手足無(wú)措過(guò),但身邊都會(huì)有人開(kāi)解我,讓我的內(nèi)心沒(méi)有那么難受。在剛剛進(jìn)入公司的時(shí)候,看大家都一句都不說(shuō)的在工作,以為這里的紀(jì)律很?chē)?yán)肅,不允許在上班的時(shí)候講話。也以為這里的人恐怕都不好接觸,甚至擔(dān)心起了自己未來(lái)工作的時(shí)候該怎么辦。后面發(fā)現(xiàn)這里的制度確實(shí)制定的很?chē)?yán)厲,但是員工之間相處的都非常的好,沒(méi)有任何一個(gè)員工誰(shuí)和誰(shuí)有矛盾,大家都相處的很和諧。每天中午休息的時(shí)候,也都能傳出一陣陣的歡聲笑語(yǔ),而我也在幾天之后成功和大家都認(rèn)識(shí)了,融入了這個(gè)公司這個(gè)大家庭。這確實(shí)像個(gè)大家庭,有誰(shuí)受傷難過(guò)時(shí),大家都會(huì)安慰他,互相照顧的走下去,在這里我被別人安慰過(guò),也安慰過(guò)別人,這讓我很是喜歡這里的工作氛圍。
雖然這一個(gè)月試用期結(jié)束了,但我也不會(huì)停止我學(xué)習(xí)的步伐,并且堅(jiān)定不移的走下去。想要再公司的待得更久就更要付出常人所沒(méi)有的努力,更何況我現(xiàn)在距離老員工還差太遠(yuǎn)了,他們的業(yè)務(wù)能力都很強(qiáng),但我也是不會(huì)放棄的,我會(huì)繼續(xù)的努力。
人事試用期工作總結(jié)怎么寫(xiě)好范文9
在剛進(jìn)入公司的時(shí)候,我擔(dān)任的是人事專(zhuān)員,在經(jīng)歷了三個(gè)月試用期的磨練,我已經(jīng)是一名合格的人事專(zhuān)員了,至少我通過(guò)自己的努力最終得以轉(zhuǎn)正,這是令我感到喜悅與滿足的。為了在以后的工作中得到更好的發(fā)揮,也為了對(duì)自己在公司這么久以來(lái)做出的成績(jī)做一個(gè)簡(jiǎn)單的梳理,我特地對(duì)試用期間的工作做了一個(gè)工作總結(jié)。
一、人事專(zhuān)員的工作內(nèi)容
首先我先簡(jiǎn)要介紹一下人事專(zhuān)員的工作內(nèi)容,我是在公司的人事部門(mén)進(jìn)行工作,主要是協(xié)助人事經(jīng)理對(duì)部門(mén)進(jìn)行管理,然后是對(duì)新員工進(jìn)行培訓(xùn),統(tǒng)計(jì)每天的考勤記錄并匯總后發(fā)給經(jīng)理。有時(shí)會(huì)指導(dǎo)其他人事的工作,在前臺(tái)的時(shí)候會(huì)負(fù)責(zé)接聽(tīng)客戶電話,將其資料記錄并安排拜訪時(shí)間。有時(shí)部門(mén)的辦公用品不足的時(shí)候我會(huì)負(fù)責(zé)與后勤部門(mén)進(jìn)行交涉并進(jìn)行補(bǔ)充,員工的離職與入職手續(xù)雖然不是我的主要工作,但我會(huì)整理他們的資料并錄入資料庫(kù),有時(shí)還會(huì)兼任員工的面試官。
二、轉(zhuǎn)正期間的工作成就
轉(zhuǎn)正期間我有效分擔(dān)了人事經(jīng)理的工作,辦理了13名員工的入職手續(xù),整理了51位員工的資料。除此之外我還安排了21名客戶的拜訪。中途有2名員工因病請(qǐng)假,我為他們辦理了相關(guān)的手續(xù),最近幾個(gè)月的資料我都整理好并錄入資料庫(kù),除此之外還備份一份上交給辦公室。進(jìn)行了一次公司的登山活動(dòng)。
三、轉(zhuǎn)正期間的不足
作為人事專(zhuān)員,在轉(zhuǎn)正期間也有做得不夠好的地方。首先是普通話不怎么標(biāo)準(zhǔn),這個(gè)狀況在工作一段時(shí)間以后已經(jīng)得到了很好的改善,但不得不說(shuō)前期的時(shí)候還是給我造成了一定的困擾。進(jìn)行員工培訓(xùn)的時(shí)候沒(méi)有做到盡善盡美,極個(gè)別員工對(duì)工作還是不怎么熟練。員工資料沒(méi)有及時(shí)上交給辦公室,因此給大家的工作造成了些許困擾。
四、轉(zhuǎn)正后的心得體會(huì)
盡管已經(jīng)成功轉(zhuǎn)正,但我知道屬于自己的征程才剛剛開(kāi)始而已,千萬(wàn)不能夠因此而止步不前。時(shí)代都是發(fā)展變化的,而且助理也不止我一人,如果我因此而松懈的話,那么我很快就會(huì)被后來(lái)者給超越,因此我應(yīng)該多多學(xué)習(xí),對(duì)待工作要刻苦認(rèn)真,最重要的是每天都要進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。
以上便是作為人事專(zhuān)員的我在轉(zhuǎn)正期間的工作總結(jié),雖然還有做的不夠好的地方,但我相信隨著時(shí)間的積累,一些小毛病還是能夠改掉的。以后的工作中我應(yīng)該盡到自己最大的努力,幫助公司創(chuàng)造更大的收益。
人事試用期工作總結(jié)怎么寫(xiě)好范文10
面對(duì)過(guò)去三個(gè)月的工作時(shí)光,我感到非常的滿足、欣慰、充實(shí)和快樂(lè)。這是我第一次真正的走進(jìn)這份職業(yè),也是我事業(yè)生涯的一個(gè)開(kāi)端。今年是我畢業(yè)的第一年,也是我開(kāi)啟事業(yè)的第一步。我非常感謝公司以及公司的領(lǐng)導(dǎo)們給我的這次機(jī)會(huì),我也非常喜歡公司的這個(gè)平臺(tái),它讓我看到了許許多多的希望,也讓我擁有了更多的目標(biāo)和追求。在此,我想就過(guò)去三個(gè)月的試用期進(jìn)行一次工作總結(jié),為接下來(lái)的轉(zhuǎn)正做一次鋪墊。
一、態(tài)度上
我在來(lái)到公司之前是有進(jìn)行過(guò)實(shí)習(xí)的.,所以很多的地方我也了解和清楚了。但是我依舊是一個(gè)新人,不管如何,我都應(yīng)該保持一個(gè)謙虛低調(diào)的態(tài)度去工作、去學(xué)習(xí)。而我這三個(gè)月里也是這樣做的,我知道剛進(jìn)入一個(gè)企業(yè),對(duì)于個(gè)人而言,各個(gè)方面都是要去適應(yīng)、融入的,這或許也是最難的一段時(shí)光。我剛開(kāi)始進(jìn)來(lái)的那一個(gè)月也是最累的一個(gè)月,因?yàn)槲沂且粋(gè)比較勤快的人,剛進(jìn)來(lái)想多學(xué)點(diǎn)東西就要多做點(diǎn)事情,所以不管什么事情我都搶著做。我爭(zhēng)取做好,讓大家看到我的能力,也和大家成為朋友,從而在同事們的身上學(xué)到一些知識(shí),努力的提升自己。所以這三個(gè)月我對(duì)自己的工作和學(xué)習(xí)態(tài)度是很滿意的。
二、能力上
通過(guò)三個(gè)月的鍛煉,對(duì)于我個(gè)人的能力方面我也有了一大部分的成長(zhǎng)。不僅是在為人處世方面還是工作效率上,我都進(jìn)步了,也達(dá)到了自己原先定下的要求,這是我感到非常滿足的一點(diǎn)。只有自己慢慢的學(xué)習(xí),慢慢的摸索,在實(shí)踐中找準(zhǔn)方法,這樣我們才有進(jìn)步的空間,才能夠提升自己業(yè)務(wù)能力和個(gè)人綜合能力。能力是一件很重要的東西,它也需要我們經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期的積累和沉淀,也需要我們的堅(jiān)持不懈和砥礪前行。
三、改變上
一想到剛進(jìn)來(lái)公司時(shí)候的自己就覺(jué)得我有了非常大的改變,首先是在做事方面,以前做事總是毛毛躁躁的,現(xiàn)在做事也懂得先理清思路了,在每次想開(kāi)口前都問(wèn)一遍自己這樣說(shuō)合理嗎?可以嗎?我相信這也是一名人事專(zhuān)員應(yīng)該鍛煉的一個(gè)地方。其次是在我的工作效率上有了很大的提升,一開(kāi)始聯(lián)系應(yīng)聘者的時(shí)候,放鴿子的次數(shù)數(shù)不勝數(shù)。而我現(xiàn)在已經(jīng)能夠找準(zhǔn)對(duì)象并且發(fā)出邀請(qǐng)了。這三個(gè)月時(shí)間飛快的流失了,面對(duì)未來(lái)的日子,我也會(huì)做好充分的準(zhǔn)備,去拼一拼,也帶著自己的信心和責(zé)任去闖一闖!
人事試用期工作總結(jié)怎么寫(xiě)好范文11
在剛進(jìn)入公司的時(shí)候,我擔(dān)任的是人事助理,在經(jīng)歷了三個(gè)月試用期的磨練,我已經(jīng)是一名合格的人事助理了,至少我通過(guò)自己的努力最終得以轉(zhuǎn)正,這是令我感到喜悅與滿足的。為了在以后的工作中得到更好的發(fā)揮,也為了對(duì)自己在公司這么久以來(lái)做出的成績(jī)做一個(gè)簡(jiǎn)單的梳理,我特地對(duì)轉(zhuǎn)正期間的工作做了一個(gè)工作總結(jié)。
一、人事助理的工作內(nèi)容
首先我先簡(jiǎn)要介紹一下人事助理的工作內(nèi)容,我是在公司的人事部門(mén)進(jìn)行工作,主要是協(xié)助人事經(jīng)理對(duì)部門(mén)進(jìn)行管理,然后是對(duì)新員工進(jìn)行培訓(xùn),統(tǒng)計(jì)每天的考勤記錄并匯總后發(fā)給經(jīng)理。有時(shí)會(huì)指導(dǎo)其他人事的工作,在前臺(tái)的時(shí)候會(huì)負(fù)責(zé)接聽(tīng)客戶電話,將其資料記錄并安排拜訪時(shí)間。有時(shí)部門(mén)的辦公用品不足的時(shí)候我會(huì)負(fù)責(zé)與后勤部門(mén)進(jìn)行交涉并進(jìn)行補(bǔ)充,員工的離職與入職手續(xù)雖然不是我的主要工作,但我會(huì)整理他們的資料并錄入資料庫(kù),有時(shí)還會(huì)兼任員工的面試官。
二、轉(zhuǎn)正期間的工作成就
轉(zhuǎn)正期間我有效分擔(dān)了人事經(jīng)理的工作,辦理了13名員工的入職手續(xù),整理了51位員工的資料,除此之外我還安排了21名客戶的拜訪。中途有2名員工因病請(qǐng)假,我為他們辦理了相關(guān)的手續(xù),最近幾個(gè)月的資料我都整理好并錄入資料庫(kù),除此之外還備份一份上交給辦公室。進(jìn)行了一次公司的登山活動(dòng)。
三、轉(zhuǎn)正期間的不足
作為人事助理,在轉(zhuǎn)正期間也有做得不夠好的地方,首先是普通話不怎么標(biāo)準(zhǔn),這個(gè)狀況在工作一段時(shí)間以后已經(jīng)得到了很好的改善,但不得不說(shuō)前期的時(shí)候還是給我造成了一定的困擾。進(jìn)行員工培訓(xùn)的時(shí)候沒(méi)有做到盡善盡美,極個(gè)別員工對(duì)工作還是不怎么熟練。員工資料沒(méi)有及時(shí)上交給辦公室,因此給大家的工作造成了些許困擾。
四、轉(zhuǎn)正后的心得體會(huì)
盡管已經(jīng)成功轉(zhuǎn)正,但我知道屬于自己的征程才剛剛開(kāi)始而已,千萬(wàn)不能夠因此而止步不前。時(shí)代都是發(fā)展變化的,而且助理也不止我一人,如果我因此而松懈的話,那么我很快就會(huì)被后來(lái)者給超越,因此我應(yīng)該多多學(xué)習(xí),對(duì)待工作要刻苦認(rèn)真,最重要的是每天都要進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。
以上便是作為人事助理的我在轉(zhuǎn)正期間的工作總結(jié),雖然還有做的不夠好的地方,但我相信隨著時(shí)間的積累,一些小毛病還是能夠改掉的。以后的工作中我應(yīng)該盡到自己最大的努力,幫助公司創(chuàng)造更大的收益。
人事試用期工作總結(jié)怎么寫(xiě)好范文12
一轉(zhuǎn)眼三個(gè)月的試用期就快要結(jié)束了,轉(zhuǎn)正的日子也一天一天在接近。離轉(zhuǎn)正的日子越近一天,我的內(nèi)心就越忐忑和激動(dòng)一份。激動(dòng)是因?yàn)槲医K于結(jié)束了這三個(gè)月的試用期生活,忐忑是因?yàn)槲疫不確定自己是否具有公司里轉(zhuǎn)正的資格。但是我的內(nèi)心又無(wú)時(shí)無(wú)刻都在熱切的盼望著自己能通過(guò)這次轉(zhuǎn)正的考核。所以我在此寫(xiě)了這篇試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié),希望領(lǐng)導(dǎo)在看后能夠給我提出意見(jiàn)。不管我是否能繼續(xù)留在公司里工作,我都會(huì)虛心接受。
這三個(gè)月是我近幾年來(lái)度過(guò)的最漫長(zhǎng)也是最值得被珍惜的一段時(shí)期。在這段時(shí)期里,我在公司先后經(jīng)歷艱難到適應(yīng)再到熟悉這三個(gè)過(guò)程。
先來(lái)說(shuō)一下我到公司來(lái)的第一月。在剛開(kāi)始來(lái)到公司的第一月,因?yàn)槲覜](méi)有做人事這方面的工作經(jīng)驗(yàn),所以我只能從頭學(xué)起。萬(wàn)事開(kāi)頭難,這句話還真沒(méi)有說(shuō)錯(cuò)。雖然我剛接手人事專(zhuān)員的工作并不怎么難,但是對(duì)于我這個(gè)毫無(wú)經(jīng)驗(yàn)的菜鳥(niǎo)來(lái)說(shuō),簡(jiǎn)直每一步都是一個(gè)的挑戰(zhàn)。甚至連最簡(jiǎn)單的制作出勤記錄表格,我都學(xué)習(xí)了好幾天,而且還出現(xiàn)了很多錯(cuò)誤。可能是因?yàn)槲倚愿駜?nèi)向的原因,一遇到工作中的難題,我就不太好意思去打擾我的主管和同事,去尋求他們的幫助。所以每次我都是自己一頓亂操作,最后就被搞得亂七八糟。這種狀態(tài)一直持續(xù)到了第二個(gè)月。
在試用的第二月里,我開(kāi)始慢慢的意識(shí)到了自己的這種工作狀態(tài)是不太行的,所以,我開(kāi)始改變自己。讓自己變得大膽和自信起來(lái)。首先,在遇到難題的時(shí)候,我不再選擇躲避和敷衍的方式,而是主動(dòng)向同事和主管尋求幫助,仔細(xì)的詢(xún)問(wèn)他們每一步的具體操作過(guò)程和注意事項(xiàng),直到自己弄明白。然后,再通過(guò)我在平時(shí)的多加練習(xí)和刻苦鉆研,我開(kāi)始對(duì)這份工作上手了起來(lái),也變得漸漸適應(yīng)起來(lái)。
在最后的一個(gè)月,我已經(jīng)對(duì)人事專(zhuān)員崗位的工作很熟悉了。雖然有一些工作技能還沒(méi)有掌握的十分全面,但是一些基本的操作我都能夠完成的很好。
我有心想要學(xué)習(xí)更多于人事相關(guān)崗位工作的內(nèi)容,如果這一次我有幸能通過(guò)公司的轉(zhuǎn)正考核,我必定會(huì)更加努力,為公司做出貢獻(xiàn)。
人事試用期工作總結(jié)怎么寫(xiě)好范文13
能夠成功應(yīng)聘公司人事并順利度過(guò)試用期考驗(yàn)是令人十分高興的事情,但是想起這段時(shí)間在人事工作中付出的努力難免令人心生感慨,也正是秉承腳踏實(shí)地的作風(fēng)才能憑借著自身的努力從而獲得人事部領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,只不過(guò)剛剛度過(guò)試用期磨礪的自己在人事工作中還稍顯稚嫩,因此我對(duì)自己試用期間完成的人事工作進(jìn)行了以下總結(jié)。
做好了網(wǎng)絡(luò)招聘以及求職者面試環(huán)節(jié)的相關(guān)工作,鑒于自己初入職場(chǎng)且對(duì)于人事工作不太熟悉的緣故暫時(shí)只負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)招聘,至于人才市場(chǎng)以及校園招聘會(huì)則是由更加專(zhuān)業(yè)的人事員工去進(jìn)行參與,所以為了做好這份工作自然需要在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上編輯招收新員工的信息,除了等待求職者在網(wǎng)絡(luò)投遞簡(jiǎn)歷之外還要對(duì)各方面的信息進(jìn)行收集,確保應(yīng)聘者具備勝任公司崗位的能力以后在發(fā)送相應(yīng)的郵件,在面試環(huán)節(jié)中比較注重應(yīng)聘者的臨場(chǎng)發(fā)揮能力以及以往的工作經(jīng)歷,尤其是從事過(guò)當(dāng)前應(yīng)聘崗位類(lèi)似工作經(jīng)驗(yàn)的人給予優(yōu)先錄取,經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的努力也錄取了一部分員工并希望他們能夠在當(dāng)前崗位中堅(jiān)持下去。
參與了公司員工的考勤工作并在統(tǒng)計(jì)過(guò)后交給人事部領(lǐng)導(dǎo),為了起到鍛煉每個(gè)人事員工的作用導(dǎo)致考勤工作基本都是輪流執(zhí)行的,我也有幸在試用期間參與了一個(gè)月的考勤工作并將記錄進(jìn)行了相應(yīng)的整合,無(wú)論出現(xiàn)怎樣考勤異常的狀況都會(huì)先和對(duì)應(yīng)員工的部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行聯(lián)系,進(jìn)行確認(rèn)以后再將其統(tǒng)計(jì)到表格之中并對(duì)具體情況進(jìn)行備注,尤其是在發(fā)工資之前的時(shí)間段將其進(jìn)行整合并上交給人事部領(lǐng)導(dǎo),所幸的是自己參與考勤工作的時(shí)間段并未存在任何曠工與遲到的現(xiàn)象。
進(jìn)行了文件整理與會(huì)議室打掃工作并對(duì)辦公用品進(jìn)行了采購(gòu),文件整理其實(shí)屬于人事部員工的日常工作需要每天都進(jìn)行處理,在領(lǐng)導(dǎo)的安排下將重要文件進(jìn)行備份然后再將其整理至所在區(qū)域,存在遺失狀況的文件還需要重新進(jìn)行打印并在行政部進(jìn)行蓋章才行。會(huì)議室的打掃則是幾個(gè)部門(mén)共同參與并用以加強(qiáng)交流的一個(gè)機(jī)會(huì),通過(guò)這方面的工作對(duì)會(huì)議制度以及自身職責(zé)有了更深的了解,至于辦公用品的采購(gòu)則純粹是部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)希望能夠讓自己在實(shí)踐中得到鍛煉。
成為獲得部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可的人事員工是自己一直努力的方向,即便在試用期間獲得了領(lǐng)導(dǎo)的夸獎(jiǎng)也不能因此而心生自滿,畢竟相對(duì)于其他部門(mén)成員而言自己只不過(guò)是剛剛和他們站在同一起跑線而已,面對(duì)未來(lái)的征程仍需不斷努力才能成為被眾人認(rèn)可的人事部員工。
人事試用期工作總結(jié)怎么寫(xiě)好范文14
一年之季在于春,在一個(gè)初春的季節(jié)我踏入了XX成為公司一員,轉(zhuǎn)眼間加入XX已近兩個(gè)月了,在這段時(shí)間里對(duì)XX從陌生到熟悉的轉(zhuǎn)變對(duì)于我來(lái)說(shuō)有很深遠(yuǎn)的意義;叵朐谶^(guò)去的XX個(gè)月里,讓我歡喜讓我憂,有成功喜悅也有緊張過(guò)程,但工作卻是循序漸進(jìn)的。在這三個(gè)月的時(shí)間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過(guò)自身的不懈努力,我已經(jīng)逐漸適應(yīng)了周?chē)纳钆c工作環(huán)境,對(duì)工作也逐漸進(jìn)入了狀態(tài)。在這段期里我負(fù)責(zé)的是招聘工作,工作總結(jié)如下:
1、招聘崗位入職X人,另有X人待入職(總裁辦秘書(shū)、招商、新媒體編輯)。
2、《人才庫(kù)管理辦法》(初稿)的制訂、修改、定稿、實(shí)施和日常管理。
3、股份公司人才庫(kù)的建立和管理。
4、《招聘管理辦法》和管理工具的初步制訂。
5、筆試試題(專(zhuān)業(yè)類(lèi))的標(biāo)準(zhǔn)化建立(職能類(lèi)X個(gè),業(yè)務(wù)類(lèi)X個(gè))。
6、招聘網(wǎng)站的續(xù)訂(包括洽談價(jià)格、產(chǎn)品等)。
7、招聘網(wǎng)站的日常維護(hù)和管理。
8、子公司招聘支持工作等。
9、其它。
其中以招聘崗位、人才庫(kù)、招聘網(wǎng)站續(xù)訂等為主要工作。第1項(xiàng)工作因剛加入公司對(duì)用人部門(mén)崗位需求點(diǎn)把握不準(zhǔn),所以推進(jìn)比較緩慢,但經(jīng)與用人部門(mén)反復(fù)溝通和磨合,對(duì)于崗位需求點(diǎn)把握有很大提升,這項(xiàng)工作也是今后工作中的重點(diǎn)。第X、X項(xiàng)工作為人才庫(kù)工作,是今后招聘工作中人才儲(chǔ)備的基礎(chǔ)性工作也是重點(diǎn)工作。第X項(xiàng)招聘網(wǎng)站的續(xù)訂與以往相比簽署了原價(jià)格的XX折扣,為公司節(jié)省了XX多招聘成本。
以上為我這兩個(gè)月的工作內(nèi)容及業(yè)績(jī),關(guān)于今年年度計(jì)劃中,除了上述工作,今后還有以下工作為招聘工作的重點(diǎn):
1、《招聘管理辦法》和管理工具的運(yùn)用。
2、筆試題庫(kù)、面試題庫(kù)的建立(包括通用類(lèi)、專(zhuān)業(yè)類(lèi)、管理類(lèi))。
3、完成股份公司直屬部門(mén)的能力素質(zhì)模型前期調(diào)研工作。
4、完成《校園招聘實(shí)施的指導(dǎo)方法》并下發(fā)至各子公司。
5、各子公司“簡(jiǎn)歷庫(kù)”和“核心崗位人才庫(kù)”的日常管理和維護(hù)。
當(dāng)然,我還有很多不足的地方,感謝那些曾經(jīng)給予我?guī)椭娜嘶锇閭,在這段時(shí)間里大家給予了我足夠的支持和幫助,讓我充分感受到了“誠(chéng)信務(wù)實(shí)、伙伴分享、客戶至上、追求卓越”的企業(yè)文化,也體會(huì)到了xx人的執(zhí)著和堅(jiān)定,尤其是在上級(jí)XX對(duì)我工作的引導(dǎo)和參加“職業(yè)化精英特訓(xùn)營(yíng)”后,對(duì)XX有了全新的認(rèn)識(shí),為此我會(huì)繼續(xù)努力,通過(guò)各種渠道加深對(duì)XX的了解與認(rèn)同,且在業(yè)余時(shí)間提升自己的專(zhuān)業(yè)能力,XXX的建設(shè)做出一份努力。
人事試用期工作總結(jié)怎么寫(xiě)好范文15
終于,我做為一名試用期員工的日子即將結(jié)束!再過(guò)不久我就要成為xxx公司的一名正式會(huì)計(jì)員工了,在這xxx段時(shí)間的工作讓我對(duì)公司以及我們的工作有了一些了解和熟悉。但是做為一個(gè)試用期員工,我做的到底還是一些普通的數(shù)量工作。但是我還是非常認(rèn)真的對(duì)待這些簡(jiǎn)單的工作,保證再細(xì)節(jié)的地方都能細(xì)心檢查。為了能更上一步,也未了未來(lái)!我會(huì)在正式工作后也保持現(xiàn)在這樣的努力,甚至更上一步!還年輕的我,有的是時(shí)間去拼搏!那么現(xiàn)在即將轉(zhuǎn)正,我就先從整理在試用期的工作經(jīng)驗(yàn)開(kāi)始吧!我的會(huì)計(jì)試用期工作總結(jié)如下:
一、在工作上
做為一個(gè)剛剛加入公司的新人會(huì)計(jì),我在工作上的經(jīng)驗(yàn)其實(shí)也不是特別的豐富,所以其實(shí)我非常的感謝公司能給我一個(gè)提升自己的機(jī)會(huì),給我這個(gè)來(lái)之不易的工作。所以我在進(jìn)入工作后就非常的努力,安排給自己的每個(gè)任務(wù)都能積極完成的同時(shí),也能多在工作中多學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)其他同事的工作經(jīng)驗(yàn)。
在剛開(kāi)始的時(shí)候,雖然我在工作上非常的努力,但其實(shí)我在和人的交往上非常的差勁。每次都是自己埋頭苦干,很少和同事們打招呼。在現(xiàn)在看來(lái)這因該就是我當(dāng)時(shí)最致命的問(wèn)題!這樣內(nèi)向的性格也導(dǎo)致我在工作中犯了一個(gè)大錯(cuò),在整理好自己負(fù)責(zé)的賬單后,我突然發(fā)現(xiàn)了一個(gè)問(wèn)題,可是帶教卻暫時(shí)離開(kāi)了。我看著這樣的錯(cuò)誤犯了難,在我考慮期間,下一批的工作卻安排了下來(lái)。帶教回來(lái)看著我還剩下許多的工作,指責(zé)我怎么還沒(méi)弄完?我將問(wèn)題告訴了他,他卻更職責(zé)我到:“不知道找旁邊的同事們問(wèn)問(wèn)?”當(dāng)時(shí)的心情實(shí)在是難以言喻,但他確實(shí)說(shuō)的是事實(shí)。
在那次出了這樣的錯(cuò)誤之后,我漸漸的開(kāi)始鼓起勇氣向周?chē)耐抡?qǐng)教不會(huì)的問(wèn)題。周?chē)耐虏粌H非常熱情的為我回答,還會(huì)提醒我一些容易犯錯(cuò)的問(wèn)題。
二、在生活上
自從參加了工作后,我現(xiàn)在每天都保持著早起的好習(xí)慣,堅(jiān)持每天早早的來(lái)公司打卡。和同事們的關(guān)系也越來(lái)越親近,在和同事們拉近關(guān)系后,我才感覺(jué)自己真正的融入了xxx這個(gè)集體,而且集體的大家都是這樣的溫暖。
三、總結(jié)
在這段試用期期間,雖然我的工作能力方面有了很大的提升,但是我覺(jué)得最大的收獲是我能真正加入xxx這個(gè)大集體。在與人交往的同時(shí),我也克服了自己最大的障礙,而且還能在同事身上學(xué)到自己沒(méi)有的優(yōu)點(diǎn)。能夠加入xxx,真的非常的幸運(yùn),在今后我也會(huì)繼續(xù)努力為公司發(fā)揮自己的能力!
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