高中教師職務(wù)的培訓(xùn)總結(jié)范文(通用5篇)
總結(jié)是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,讓我們抽出時間寫寫總結(jié)吧?偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢?以下是小編為大家整理的高中教師職務(wù)的培訓(xùn)總結(jié)范文(通用5篇),歡迎閱讀與收藏。
高中教師職務(wù)的培訓(xùn)總結(jié)1
歲月匆匆,離開學(xué)的時間越來越近了,我們的這一次培訓(xùn)顯得是如此地重要。在這次培訓(xùn)中,我們更加明確了我們學(xué)校的校規(guī)校紀,學(xué)校的管理制度及對德育的高標準。除此之外,我們再一次學(xué)習(xí)了班主任管理工作。
四十天的假期雖然不算很長,但對于從未接觸過教育行業(yè)的我來講真的是好漫長好漫長。對未來工作環(huán)境的憧憬,對未來教育事業(yè)的好奇浸潤了我的腦海。因此,我想了好多關(guān)于以后教學(xué)的假設(shè),那些假設(shè)現(xiàn)在看來是虛無縹緲的空談。因此,我懷著積極認真虛心的心態(tài)參加了這次培訓(xùn)。這是二次培訓(xùn),然而成效也是上一次的兩倍。我不敢說我將能把自己這次培訓(xùn)中學(xué)到的東西全部運用到教學(xué)中去,但至少我會盡量去靠攏,改正自己的缺點讓自己做得好甚至更好。然而這次培訓(xùn)的目標相當(dāng)明確,就是要讓我們盡可能快的融入到教育這一行業(yè),讓自己大步跨上云梯,更好地教育好學(xué)生,在最短的時間內(nèi)成為一名合格的,能在講臺上站得穩(wěn)的教師。
這次培訓(xùn)和上次不同的地方在于分學(xué)科學(xué)習(xí)。這樣更有針對性,充分使得我們新教師從具體實踐中充實自己。我們英語組有17位新老師,只有我們七位是剛畢業(yè)的菜鳥,對于菜鳥來講真的對于怎么備好一堂課,每個模塊的重點難點是什么,時間的把握,知識點的深度等等來講是一種極大地挑戰(zhàn)。所以第一天拿到教材,翻開書本準備備課的時候完全摸不著頭腦,翻前翻后不知道該看什么不知道該從哪起步。大概翻了十多分鐘仍然找不著頭緒,不過多虧了我們的張組長和各位有經(jīng)驗的老師幫助。
我們咨詢了很多關(guān)于怎么備課怎么教學(xué)的問題。也許有些問題簡單到好笑的地步,但他們?nèi)匀粯O力地耐心的地回答解釋給我們聽,指出我們的不足,在此,我要感謝張組長,感謝幫助我的老師們!謝謝你們!盡管得到了不少的幫助,但是我發(fā)現(xiàn)自己備課的時候在語言組織,環(huán)節(jié)的設(shè)計方面相當(dāng)?shù)牟怀墒,備的教案完全抓不重點,更不用提讓學(xué)生明白了。還好組織了說課這一環(huán)節(jié),讓我突然明白,要講好一堂課抓住重點是重中之重。
于是在接下去的備課當(dāng)中我首先考慮的是這一堂課的重點,再圍繞這一重點展開下一環(huán)節(jié)。由于考慮到新教師成長問題,不斷組織讓新教師說課,演課等,這為我們快速進入教學(xué)狀態(tài)打下了堅實的基礎(chǔ)。此外,我還學(xué)習(xí)到了怎樣進行有效地教學(xué)。有效教學(xué)的方法有很多,其中我記得最清楚的幾點:對于課堂問題的設(shè)計要有層次性,開放性,挑戰(zhàn)性和有效性。這就要求教師在考慮教案的時候要細細分析整堂課的結(jié)構(gòu),用什么樣的問題可以引導(dǎo)學(xué)生很快進入主題而且又鍛煉到了他們的思維能力。然而,干擾性的問題提出也是非常有必要的,例如集中式提問,急促式提問,懲罰式提問,習(xí)慣式提問,家長式提問,重復(fù)式提問,講座式提問等。
教學(xué)本身固然重要,但是融入在教學(xué)中的師生關(guān)系又是學(xué)生成功與否的關(guān)鍵。學(xué)生是教學(xué)中的主人,學(xué)生施獨立的生命體,只有以學(xué)生為本才能發(fā)揮他們的聰明才智,才能使他們的潛質(zhì)得到更大的發(fā)揮。
以上就是我對這次培訓(xùn)的總結(jié)。
高中教師職務(wù)的培訓(xùn)總結(jié)2
轉(zhuǎn)眼之間,高中研修已經(jīng)進入第四天,老師們的學(xué)習(xí)熱情越來越高漲,遠程研修已進入佳境。章丘七中的王洪勝老師說:“沒有怨氣,只有愿意,這是老師們今年遠程研修的普遍心態(tài)。內(nèi)容新,學(xué)起來有點難度,還真不能走馬觀花,必須團結(jié)協(xié)作!闭\然,正是由于各高中、職專在保證個人在線學(xué)習(xí)時間的前提下,采取了集體學(xué)習(xí)與小組討論相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式,才使老師們對學(xué)習(xí)困惑迎刃而解,使網(wǎng)絡(luò)研修學(xué)習(xí)充滿了樂趣和魔力。
鏡頭一:集中觀看視頻
在章丘市一職專,物理學(xué)科組的老師們正在觀看視頻。研修開始時,大多數(shù)老師對相關(guān)的操作還不熟悉,但是在學(xué)科組長以及電腦高手的帶領(lǐng)下,老師們很快就學(xué)會了登陸操作,進入了相應(yīng)的課程模塊當(dāng)中學(xué)習(xí)。一職專充分發(fā)揮研修組長和管理員的作用,指導(dǎo)全校教師熟悉選課、平臺使用、材料學(xué)習(xí)等的操作。目前的參訓(xùn)率、作業(yè)完成、發(fā)帖等各項考核指標位于前列。根據(jù)研修要求,一職專將教師依據(jù)學(xué)科進行了分組,每個小組都專門有一間教室作為研修視頻集中觀看地點,每天上午集中觀看,有時組織研討,然后教師們分散在各自辦公室進行網(wǎng)上學(xué)習(xí)、發(fā)帖、完成作業(yè)等。集中觀看視頻,“逼迫”老師靜下心來,保證了老師們的學(xué)習(xí)時間,避免了因設(shè)備問題導(dǎo)致的時間消耗。
鏡頭二:小組熱烈研討
在章丘二職專語文組辦公室,我們看到幾位語文老師圍坐在電腦前,共同觀看《微課程案例觀摩與分析》,并時不時地小聲探討著,提出自己的疑問,發(fā)表自己的看法,交流彼此的學(xué)習(xí)感悟。有的老師說,從傳統(tǒng)授課到微課程的設(shè)計,教師需要積極轉(zhuǎn)變自己的理念;有的老師說,微課程是一項新技術(shù),語文微課程需要逐漸摸索;有的老師則說,職專語文教學(xué)一直是老大難問題,也許微課程技術(shù)的運用可以幫助職專語文教學(xué)找到一條更好的出路。有的老師則感嘆,真是活到老學(xué)到老,老師要時刻保持一顆年輕的心,要不斷學(xué)習(xí)。語文組組長楊冰老師說:“通過觀看微課程案例分析視頻,我們已經(jīng)能夠體會到這次的遠程研修一定能夠恰到好處的彌補我們自身的一些不足!
鏡頭三:認真完成作業(yè)
在章丘七中語文組,早上八點開始,老師們一起認真觀看了視頻講座,老師們在學(xué)習(xí)過程中,把自己的感想和隨筆上傳到網(wǎng)上,在相互熱烈討論中,碰撞出了更多的“小火花”。經(jīng)過了四個模塊的學(xué)習(xí),老師們對網(wǎng)絡(luò)研修的各個板塊的操作都非常熟練,完全沒有了最初的陌生感、緊張感。經(jīng)過集體備課、商討,老師們一塊認真研討其他老師的作業(yè),特別是向許多優(yōu)秀作業(yè)學(xué)習(xí)。同時,老師們還積極進行在線研討、發(fā)表評論,學(xué)習(xí)研修前兩天的精華發(fā)帖和優(yōu)秀作業(yè)。在專題四的作業(yè)中,需要案例分析,老師們在一起討論了案例中老師的做法,都提出了自己的看法。本次學(xué)習(xí),老師們在作業(yè)內(nèi)容和評論上更注重實效性,避免了以往的灌水性評論和對作業(yè)的應(yīng)付!皩W(xué)習(xí)園地”、“課程簡報”成了大家的研修理想樂園,大家都一致認為,它們是整個暑期研修的精華所在。
集體學(xué)習(xí)和小組研討成為章丘的老師們打開研修寶庫的“金鑰匙”。微課程、電子書包、模擬實驗室,這些曾經(jīng)感覺新奇的名詞,突然離我們這么近!有了這把“金鑰匙”,每一位老師都對此次遠程研修信心大增,遠程研修之舟正在快樂學(xué)習(xí)中乘風(fēng)前進!
高中教師職務(wù)的培訓(xùn)總結(jié)3
20xx年全國普通高中新課改教師培訓(xùn),我校共有109位教師參加語文、數(shù)學(xué)、英語、歷史、地理、政治、物理、化學(xué)、生物、美術(shù)、信息技術(shù)、通用技術(shù)、體育等13個科目的培訓(xùn),通過高一、高二兩個階段的培訓(xùn),大多數(shù)教師都按時完成了培訓(xùn)任務(wù),并取得了較好的效果,現(xiàn)將培訓(xùn)小結(jié)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,精心安排
為了搞好這次新課改培訓(xùn),我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,專門召開會議進行研究部署,由李勇副校長具體負責(zé)此項工作,由教務(wù)處具體安排實施。在我校當(dāng)前財力緊張的情況下千方百計籌措資金,按照上級要求配置電腦、攝像頭、耳麥、投影儀等設(shè)備。每天堅持有一名校領(lǐng)導(dǎo)深入培訓(xùn)現(xiàn)場與老師共同學(xué)習(xí)交流,確保了這次培訓(xùn)的實施和培訓(xùn)的效果。
為保證對教師網(wǎng)上學(xué)習(xí)質(zhì)量的監(jiān)控和督促,我校專門指定教務(wù)處主任張彥嶺具體負責(zé)培訓(xùn)的組織,三名教師全天負責(zé)學(xué)校培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)和計算機的正常運轉(zhuǎn)。
二、強化措施,確保效果
1、 安排培訓(xùn)地點,維修電扇,為老師們創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
2、 多次檢測網(wǎng)絡(luò),遇到相關(guān)問題及時與上級管理員聯(lián)系,保證學(xué)習(xí)培訓(xùn)當(dāng)中網(wǎng)絡(luò)暢通。
3、 全員培訓(xùn)。要求全體老師都參加兩個階段的培訓(xùn),為今后新課改的實施提前做好準備。為保證每名教師都能按時按要求參加培訓(xùn),我們實行了簽到制,每天由專人負責(zé)考勤,我校教師按時按要求參訓(xùn)率達到100%。
4、 以學(xué)科為單位成立培訓(xùn)小組,教研組長為培訓(xùn)小組長,要求所有參訓(xùn)教師集中在學(xué)校多媒體教室統(tǒng)一學(xué)習(xí),相互討論,共同提高。
5、 為了提高培訓(xùn)質(zhì)量,每半天培訓(xùn)結(jié)束由培訓(xùn)組長布置作業(yè),要求本科教師回家上網(wǎng)查詢學(xué)習(xí)有關(guān)新課改的內(nèi)容,完成作業(yè)并交教務(wù)處。
三、收獲頗多,效果斐然
1、改變了原有的教育觀念
在培訓(xùn)中了解到國外基礎(chǔ)教育的現(xiàn)狀,尤其是發(fā)達國家如美國、澳大利亞等的基礎(chǔ)教育現(xiàn)狀,看到了我國基礎(chǔ)教育的差距,如教材陳舊、方法古板、對學(xué)生統(tǒng)得過死等弊端,懂得了教育改革的重要性。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),認識到三維目標和合作學(xué)習(xí)、主動探究、師生互動、聯(lián)系實際等新型的教學(xué)觀念能為課堂注入生機與活力。這些新的教學(xué)模式體現(xiàn)了以學(xué)生為本的理念,給學(xué)生更加自由的學(xué)習(xí)空間,使課堂氣氛活躍,教學(xué)民主,學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情高漲,師生關(guān)系融洽,在這樣的環(huán)境中才能真正培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)識和能力,才能充分體現(xiàn)素質(zhì)教育的根本目標。同時,在教學(xué)中還要重視情感教育,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)生物知識和技能的同時,陶冶他們愛科學(xué)、愛祖國、愛勞動、愛自然的情操,
促進學(xué)生全面發(fā)展和個性培養(yǎng)。比如把課堂與生活拉近,以形式多樣的探究活動為主,讓生物課的范圍擴大到生活的方方面面,就能培養(yǎng)學(xué)生的生產(chǎn)和環(huán)保意識。
2、學(xué)到了適用的教學(xué)方法
在這次培訓(xùn)中,我學(xué)到的最重要的教學(xué)方法就是探究式教學(xué)法。它是指學(xué)生在教師的啟發(fā)和引導(dǎo)下,以學(xué)生為主體,充分發(fā)揮小組的作用,在合作中學(xué)習(xí),在合作中探究。這種學(xué)生自主的學(xué)習(xí)活動,培養(yǎng)了學(xué)生的科學(xué)思維意識,培養(yǎng)學(xué)生主動探究精神,同時也是培養(yǎng)學(xué)生團結(jié)合作精神面貌。新的教學(xué)方法是有效的,但是部分老的教學(xué)方法也是可以用的。不過在利用講授法教學(xué)時,教師要給學(xué)生充分的自學(xué)提問,討論,動手,動腦的時間。學(xué)生已經(jīng)理解的,教師就不需要講解;學(xué)生似懂非懂的問題,教師要引導(dǎo)學(xué)生思考領(lǐng)悟,讓學(xué)生真正弄懂;學(xué)生實在不懂的地方,教師要給予適當(dāng)?shù)狞c播,點評,但不要代替學(xué)生自己的學(xué)習(xí)過程。同時,我也學(xué)到了對學(xué)生的合理評價方法,這就是要對學(xué)生進行全程的評價。老師對學(xué)生要多鼓勵,站在學(xué)生的角度,制作出符合學(xué)生成長的量規(guī),使學(xué)生對學(xué)習(xí)充滿信心。
3、樹立了不斷學(xué)習(xí)的決心
通過這次的培訓(xùn),使我深刻意識到課改后的教學(xué)活動是一個不斷創(chuàng)新的過程,有效的課堂教學(xué)依賴于教師的有效設(shè)計,所以老師應(yīng)具備先進的理論和豐富的實踐智慧,只靠原有的舊知識是不能勝任的。每位教師只有不斷地學(xué)習(xí),不斷地充實,不斷地覺醒,在學(xué)習(xí)中提升,在實踐中成長,才能使自己的教學(xué)有效,使國家的教育發(fā)展。我們今天所處的.時代是一個科技高速發(fā)展的時代,經(jīng)濟、社會、教育都在進行適應(yīng)性、前瞻性的改革,將教育改革置于一個國際化的環(huán)境中,與發(fā)達國家的教育接軌是必然的趨勢,也是明智之舉。
4、增強了戰(zhàn)勝困難的勇氣
在這次培訓(xùn)過程中,每位老師都流露出積極、向上的心態(tài)。我認為這種心態(tài)對我以后的工作至關(guān)重要,增強了戰(zhàn)勝困難的勇氣。特別是高二老師在09-10學(xué)年新課改教學(xué)進行了一年實踐的基礎(chǔ)上,在培訓(xùn)當(dāng)中有針對性,收獲更大,體會更深,并和其他年級的老師進行探討。新的教學(xué)目標和理念,在落實到教學(xué)過程中是有一定困難的:內(nèi)容的不同,學(xué)生狀況的不同,就不會有現(xiàn)成的教學(xué)方法可用,所謂的萬事開頭難。但是,戰(zhàn)勝困難是可能的,具體而言,有三重保障:教學(xué)設(shè)計、集體備課、網(wǎng)上溝通。在教學(xué)設(shè)計中,依據(jù)教育教學(xué)原理、教學(xué)的方法,研究、探索教和學(xué)系統(tǒng)中各要素之間的本質(zhì)聯(lián)系,然后對教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)媒體、教學(xué)策略和教學(xué)評價等進行具體的規(guī)劃。在集體備課中,每位老師應(yīng)先獨立的拿出教學(xué)設(shè)計,然后經(jīng)過討論找出優(yōu)點和缺點,最后形成統(tǒng)一的教案,進行統(tǒng)一的教學(xué)。最后,還可以利用網(wǎng)絡(luò)資源、專業(yè)的書報雜志,了解現(xiàn)代生物科學(xué)的動向,通過博客的生物教師群,交流共享優(yōu)秀教案和優(yōu)秀資源,充分利用外腦而放大自己。
四、存在的問題及建議
1、由于各科培訓(xùn)時間有限,只限于實時觀看很多內(nèi)容不能詳細地記錄下來,希望能隨時下載觀看學(xué)習(xí)。
2、建議省、市教育部門多組織新課改內(nèi)容的培訓(xùn),特別是請一線教師講新課改體會并上示范課。
3、建議省、市教育部門組織高中學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和骨干教師去實行新課改的學(xué)校參觀學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)新課改具體的操作手段。
4、希望省、市教育部門盡快出臺具體的高中學(xué)業(yè)水平考試安排,與新課改的高考革方案。
高中教師職務(wù)的培訓(xùn)總結(jié)4
通過理論學(xué)習(xí)和網(wǎng)上學(xué)習(xí),我的思想可以說有了一個新的轉(zhuǎn)變,作為一名教師,必須具有淵博的知識,熟練的業(yè)務(wù)技能,良好的思想品質(zhì),特別是骨干教師,更應(yīng)當(dāng)掌握現(xiàn)代教育教學(xué)理論、掌握現(xiàn)代教育教學(xué)技術(shù)和豐富的教學(xué)實踐。
通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),讓我更深入地領(lǐng)略了當(dāng)教師的幸福,知道怎樣去做一個幸福的研究型教師,怎樣做學(xué)生心目中的好老師,怎樣每天微笑著面對學(xué)生、面對自己、面對生活每一天!當(dāng)然,這種微笑源于教師內(nèi)在的“富有”,如果教師沒有先進的教育理念,沒有廣博的學(xué)識,沒有坦蕩的胸懷,面對學(xué)生時就不會有真切的富有感情的微笑。倪曉清老師講座的內(nèi)容也使我懂得了要勇于面對自己,保持一顆平常心,以良好的心態(tài)來勤奮工作,傾心研究細心發(fā)現(xiàn),這樣,每天就能感受工作生活中的樂趣和獲得新的生活體驗。本次培訓(xùn)既重視對我們學(xué)員理念的更新,又重視具體教學(xué)實踐方面的引領(lǐng),既有理論上居高臨下的指導(dǎo),同時也有具體的教學(xué)工作實踐經(jīng)驗的交流。
通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我們對自己的專業(yè)發(fā)展有了更明確的方向,對本職工作充滿了信心和熱愛。反思自己平時工作中的困惑,認真體會培訓(xùn)期間專家們精辟的闡述,感悟深刻。本次培訓(xùn)課程把理論同實際緊密聯(lián)系起來,具有很強的針對性。這些專家把枯燥的理論同教師的工作實際有機的聯(lián)系起來,有針對性地舉例,通過事例解釋和證明相關(guān)理論,使理論不再乏味,讓我們?nèi)菀捉邮。許多授課老師用精彩的授課方式為我們講解、示范、指導(dǎo),表現(xiàn)出了極強的事業(yè)心和責(zé)任感,這些無不讓我們欽佩,并將時刻鞭策著我們不斷學(xué)習(xí),不斷進步,堅定了從事教育教學(xué)工作的信念。
我常想:能參加這樣的培訓(xùn)學(xué)習(xí),是領(lǐng)導(dǎo)和老師們對自己前階段工作的一個肯定和認定,大家對我寄予了厚望。想著想著,我就有些汗顏,因為自己實在是很淺薄、積累也不多。于是我暗暗下定決心,一定要抓緊一切有利時機來完善和提升自己。想給學(xué)生一滴水,教師就必須具備一桶水甚至更多的水。這幾天幾位專家教授講的課就充分印證了這句話。他們用淵博的科學(xué)文化知識旁征博引給我們講述深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我們深受啟發(fā)。
通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),我不僅學(xué)到了專家們的一些豐富的經(jīng)驗,同時更加大了自己要成為名師的欲望。
用“受益匪淺”難以言盡培訓(xùn)的體會;以“感受頗深”無法描述內(nèi)心的充實。展望未來的工作、學(xué)習(xí)之路,將是永無止境的,而我卻愿在教師行業(yè)這片樂土中無止境的追求,不斷實現(xiàn)自己的夢想,爭做一名戰(zhàn)斗在一線的新時期的優(yōu)秀教育工作者。
高中教師職務(wù)的培訓(xùn)總結(jié)5
今年暑假,高中部全體教師緊緊圍繞“強化服務(wù)意識,提高自身素質(zhì)——如何做新課程下的合格教師”這一主題,聽取了全校各部14名優(yōu)秀教師的經(jīng)驗介紹,聽取了馮秀君教授的“教育的節(jié)奏與生命的節(jié)奏”的報告,聽取了部主任的“新課程實驗之我見”和“如何做合格的通寶高中人”兩個專題講座,聽取了詹校長“辦理想學(xué)校,做幸福教師”的報告,討論了“如何處理師生關(guān)系”,修訂完善了“高中部管理制度”,通過了“高中部20xx—20xx年度工作計劃”,使我們增強了信心,統(tǒng)一了認識,為高中部的再次騰飛奠定了基礎(chǔ)。
學(xué)習(xí)收獲:此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)時間緊任務(wù)重,但是貴師大教科院的領(lǐng)導(dǎo)、老師特別盡職,安排具體,服務(wù)到位,一些細節(jié)工作落實得好,如學(xué)員的住宿、生活安排等,令學(xué)員比較滿意,評價很高。
此次培訓(xùn)課程設(shè)置合理,促進了教師素質(zhì)的提高。此次培訓(xùn)以講座如具體上機操作相結(jié)合的方式進行,互為促進,相得益彰。
首先是讓我們進一步加深了對師德師風(fēng)建設(shè)重要性和緊迫性的認識,特別是范院長的《骨干教師的形神觀》和《道德經(jīng)與現(xiàn)代教師道德建設(shè)的思考》兩次講座,讓我終身受益。
其次,讓我們進一步掌握了新課程改革的理念和要求,強調(diào)教師學(xué)習(xí)的重要性,分析了教師職業(yè)倦怠的原因以及改進方法。
再次,此次培訓(xùn)用較多的時間安排了“信息技術(shù)環(huán)境下教學(xué)過程設(shè)計與實施”,利用學(xué)員具體上機操作,取得了良好的效果,彌補了學(xué)校一般計算機培訓(xùn)的空白,在能力上得到了較大的提高。
第四,增進學(xué)員之間的交流,加深了友誼與感情,特別是教學(xué)研究上的探討,學(xué)校管理中的感悟