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煤炭企業(yè)銷售服務(wù)年終工作總結(jié)

時(shí)間:2021-12-18 11:55:53 總結(jié) 我要投稿

煤炭企業(yè)銷售服務(wù)年終工作總結(jié)

  時(shí)間猶如間隙中的沙一瞬間便消失無蹤,很快就到年底了,在這一年中,我們的工作能力、經(jīng)驗(yàn)都有所成長(zhǎng),是時(shí)候靜下心來好好寫寫年終總結(jié)了。千萬(wàn)不能認(rèn)為年終總結(jié)隨便應(yīng)付就可以,這是展現(xiàn)表達(dá)力的機(jī)會(huì),以下是小編為大家整理的煤炭企業(yè)銷售服務(wù)年終工作總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

煤炭企業(yè)銷售服務(wù)年終工作總結(jié)

  煤炭企業(yè)銷售服務(wù)年終工作總結(jié)1

  一、基礎(chǔ)工作建設(shè)方面

  為加強(qiáng)今年的煤炭采購(gòu)、管理工作,我們?cè)诠ぷ髦凶龅矫鞔_分工,落實(shí)責(zé)任,搞好協(xié)作,從而有效的發(fā)揮了每個(gè)員工的積極性。

  1、責(zé)任落實(shí)

  首先我們對(duì)煤庫(kù)全體員工進(jìn)行崗位培訓(xùn)。制定了接車員、庫(kù)管員、檢斤員、取樣員崗位職責(zé)。使煤庫(kù)的每個(gè)員工清楚自己的崗位責(zé)任,根據(jù)各自的崗位職責(zé)各司其職。

  2、制度落實(shí)

  今年我們根據(jù)煤庫(kù)的工作內(nèi)容,建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度,真正做到“把住入口,管住出口”。并建立交接班記錄制度,每次交接班時(shí)由交班人員認(rèn)真填寫當(dāng)班時(shí)所發(fā)生的一切事情及處理過程與結(jié)果,并與接班人共同簽字認(rèn)可。

  二、經(jīng)營(yíng)管理工作

  為確保xxxx年煤炭進(jìn)場(chǎng)質(zhì)量,我們?cè)诳偣镜念I(lǐng)導(dǎo)下對(duì)今年整個(gè)煤炭進(jìn)場(chǎng)過程實(shí)行全過程控制。

  1、煤炭到貨前控制

  在今年的煤炭倉(cāng)儲(chǔ)過程中,首先建立《煤炭供應(yīng)商發(fā)貨通知記錄》,要求煤炭供應(yīng)商發(fā)貨后將發(fā)貨時(shí)間、發(fā)貨人、車皮號(hào)、車數(shù),電話通知煤庫(kù),由煤庫(kù)值班人員記錄,并認(rèn)真填寫《煤炭供應(yīng)商發(fā)貨通知記錄》。

  2、我們?cè)谧龊妹禾康截浨翱刂频幕A(chǔ)上加強(qiáng)了煤炭到貨后控制工作。

 。1)建立了《接車通知記錄》,煤庫(kù)工作人員在煤炭到貨時(shí),第一時(shí)間通知煤炭質(zhì)管辦、公司審計(jì)部、集團(tuán)采樣員、煤炭供應(yīng)商、運(yùn)輸公司等有關(guān)部門與人員。

 。2)建立了《煤炭取送樣登記》,匯同煤炭質(zhì)管辦、公司審計(jì)部、集團(tuán)采樣員、煤炭供應(yīng)商到達(dá)現(xiàn)場(chǎng),共同根據(jù)規(guī)程取樣,并認(rèn)真填寫《煤炭取送樣登記》。從而使煤炭取樣工作達(dá)到規(guī)范化,增加煤炭取樣工作的公正性。

  (3)建立了《煤炭到貨記錄》煤炭到達(dá)專用線后,煤庫(kù)檢斤員都能認(rèn)真檢驗(yàn)、抄寫車號(hào)、并登記到《煤炭到貨記錄》上。

  (4)質(zhì)量控制

  在質(zhì)量控制過程中煤庫(kù)全體接車人員都能做到“一看、二檢、三燒洗、四監(jiān)督、五篩選”既在煤炭到達(dá)專用線后煤庫(kù)工作人員及取樣員親自上車廂查看煤炭在車皮中所占比例,檢查煤炭質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)異常情況除正常取樣外,采取多種檢驗(yàn)方法,發(fā)現(xiàn)問題,單獨(dú)堆放,及時(shí)請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處理。

 。5)內(nèi)業(yè)工作

  根據(jù)煤炭實(shí)際到貨情況及煤炭出庫(kù)情況及時(shí)認(rèn)真記帳、對(duì)帳,能及時(shí)準(zhǔn)確為領(lǐng)導(dǎo)提供有關(guān)數(shù)據(jù)。并能將有關(guān)各項(xiàng)資料進(jìn)行規(guī)類存檔保管。

  在今年的煤炭管理工作中,全體職工都表現(xiàn)出了勤奮工作,踏實(shí)肯干的工作作風(fēng)。在完善管理工作落實(shí)制度的同時(shí),也提高了自身素質(zhì)。在技術(shù)練兵方面,組織了全體人員進(jìn)行學(xué)習(xí),對(duì)北四礦煤炭到線接車確認(rèn)后,從煤炭在車上、開箱至卸完,進(jìn)行整體的觀察,對(duì)煤質(zhì)有了初步的了解,結(jié)合對(duì)比化驗(yàn)結(jié)果得到了綜合認(rèn)識(shí),其在以后的實(shí)際工作中起到了重要的作用,最終做到嚴(yán)把進(jìn)口關(guān)。在保質(zhì)上垛前提下,煤炭接收工作中煤炭的入庫(kù)數(shù)量尤為重要,全體職工將煤炭下線流失問題當(dāng)作工作態(tài)度來看。我部門全體職工分兩班,無論刮風(fēng)下雨做到了裝卸隊(duì)掃凈煤炭關(guān)車廂,從不讓一克煤從自己的手中流失。在實(shí)際工作中也涌現(xiàn)出許多好的同志,好的精神。如石運(yùn)慶同志的父親病重,由于當(dāng)時(shí)為煤炭進(jìn)高峰期,身在外地的他沒有請(qǐng)過一天假,把工作認(rèn)真圓滿的完了,得到了總公司領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

  在煤炭的出口問題上,也做到了分爐型按煤質(zhì)出煤,按需出煤,嚴(yán)格檢斤制度。這樣才能做到計(jì)量準(zhǔn)確,成本真實(shí)可靠。

  目前截止到xxxx年11月7日煤炭入庫(kù)量85,521.55噸,煤炭的平均發(fā)熱量4811卡/克,去年同期煤炭入庫(kù)量為162,344.85噸;截止xxxx年11月7日煤炭出庫(kù)量12226.5噸,去年同期煤炭出庫(kù)量為16152.5噸,與去年相比全公司節(jié)約耗煤3936噸。

  今年,我部門在總公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在全體煤管辦職工的辛勤努力下,煤炭管理體制已經(jīng)形成一定的模式,也達(dá)到了一定的效果。我相信在xxxx年里,在總公司領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)管下,夯實(shí)基礎(chǔ),繼續(xù)建立建全管理機(jī)制的同時(shí),為全公司一線生產(chǎn)單位做好服務(wù)工作。一分耕耘一分收獲,這就是我部門全體職工的工作本色。

  煤炭企業(yè)銷售服務(wù)年終工作總結(jié)2

  一、20xx年煤炭行業(yè)管理工作開展情況

  (一)認(rèn)真履行了煤炭生產(chǎn)許可證監(jiān)管職能

  煤炭生產(chǎn)許可證監(jiān)管工作是煤炭行業(yè)管理的主要工作,今年主要抓了3個(gè)方面的工作。

  1、做好了生產(chǎn)許可證日常監(jiān)管工作。全縣現(xiàn)有煤礦18戶,其中在建礦16戶,生產(chǎn)礦井2戶,對(duì)生產(chǎn)礦井按照煤炭生產(chǎn)許可證管理辦法進(jìn)行監(jiān)管,嚴(yán)禁超層越界,亂采濫挖,對(duì)在建煤礦嚴(yán)格按照《建設(shè)工程管理辦法》,每月定期審查企業(yè)交換圖以及采用現(xiàn)場(chǎng)檢查的方式督查在建礦施工進(jìn)度和施工質(zhì)量,有效防止了煤礦企業(yè)邊建設(shè)邊生產(chǎn)的違法生產(chǎn)行為。

  2、定期開展了煤炭生產(chǎn)許可證年檢工作。生產(chǎn)許可證年檢工作是煤礦生產(chǎn)許可證監(jiān)管的主要工作。按照省市行業(yè)主管部門的安排布置,制定年檢的標(biāo)準(zhǔn)逐礦評(píng)分的辦法對(duì)煤炭生產(chǎn)許可證進(jìn)行年檢,并取得了省市煤礦煤炭生產(chǎn)許可證年檢現(xiàn)場(chǎng)抽查,一次性全面合格的好成績(jī)。

  (二)強(qiáng)化職工全員培訓(xùn)

  今年煤礦的全員培訓(xùn)工作,采取由縣局牽頭并監(jiān)督培訓(xùn),由有培訓(xùn)資質(zhì)的XX縣煤礦職工安全培訓(xùn)中心,采取到礦集中和分片區(qū)培訓(xùn)方式,引導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行培訓(xùn),今年開工煤礦14戶共培訓(xùn)人員1200多人次。

  (三)加強(qiáng)行業(yè)日常管理

  1、對(duì)全縣煤礦企業(yè)定期召開生產(chǎn)安全例會(huì)12次,分析和解決生產(chǎn)、建設(shè)過程中存在的問題,采取點(diǎn)對(duì)點(diǎn),一礦一策的措施,專人跟蹤解決問題。

  2、及時(shí)傳達(dá)落實(shí)上級(jí)文件精神,轉(zhuǎn)發(fā)、印刷日常監(jiān)管文件28個(gè)共620余份,制定完善了煤礦“三量”考核制度、交換圖紙定期審查制度、“以風(fēng)定產(chǎn)”公示制度、采掘工作面審批制度等煤礦行業(yè)管理四項(xiàng)制度。

  3、狠抓煤礦建設(shè)工程的管理。對(duì)建設(shè)工程項(xiàng)目,我局嚴(yán)格實(shí)行了每周一次巡查和定期對(duì)工程進(jìn)度驗(yàn)收的工作制度,變突擊檢查為全程跟蹤指導(dǎo)服務(wù),采取指導(dǎo)服務(wù)與檢查相結(jié)合,全年下礦檢查和指導(dǎo)服務(wù)740余人次,有效解決了企業(yè)生產(chǎn)建設(shè)過程中的技術(shù)難和政策不明的問題。

  (四)扎實(shí)開展了煤礦整頓關(guān)閉工作

  全縣資源整合工作自20xx年貫徹實(shí)施以來,工作進(jìn)展順利,現(xiàn)已全面進(jìn)入資源整合建設(shè)階段。截止目前,已關(guān)閉礦井無一例死灰復(fù)燃,非法生產(chǎn)。

  二、煤炭行業(yè)存在的問題

  20xx年度,XX縣煤炭行業(yè)管理工作曾然取得了一些成績(jī),但也還存在一些問題,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

  1、煤礦技術(shù)管理力量薄弱。煤礦技術(shù)管理力量薄弱主要表現(xiàn)在專業(yè)技術(shù)人員配備不齊,在崗管理人員技術(shù)素質(zhì)偏低。

  2、煤礦技術(shù)力量嚴(yán)重缺乏。據(jù)統(tǒng)計(jì),全縣現(xiàn)有18戶煤礦企業(yè)的技術(shù)負(fù)責(zé)人中,能完全勝任的不足10家,有相當(dāng)一部分煤礦配備的是土工程師,沒有技術(shù)職稱,很難勝任煤礦日常生產(chǎn)、技術(shù)管理工作。

  3、煤礦職工年齡偏大。煤礦井下工人幾乎95%是農(nóng)民工,存在年齡偏大、文化水平偏低等問題,雖然通過了一些安全培訓(xùn),但是安全意識(shí)、操作技能仍然偏低。

  4、煤礦基礎(chǔ)管理工作十分薄弱。煤礦常用的礦圖填繪、制度建設(shè)、現(xiàn)場(chǎng)管理等基礎(chǔ)管理工作還很不完善。

  三、20xx年的工作打算

  1、抓好煤礦安全生產(chǎn)管理班子建設(shè)。煤礦必須設(shè)立礦長(zhǎng)辦公室、副礦長(zhǎng)辦公室、安全辦公室、生產(chǎn)技術(shù)辦公室,并配齊相應(yīng)的、具備管理能力和工作經(jīng)驗(yàn)的管理人員,在工作崗位上。

  2、抓好煤礦制度建設(shè)和完善監(jiān)管機(jī)制。煤礦必須嚴(yán)格按照《煤礦安全規(guī)程》和安全生產(chǎn)實(shí)際制定完善的規(guī)章制度,印刷成冊(cè),發(fā)放到每一位職工,做到人手一冊(cè)。同時(shí),要建立起完善監(jiān)管機(jī)制,確保規(guī)章制度執(zhí)行到位。

  3、逐步完善礦圖。20xx年在全縣骨干煤礦中推行完善礦圖并在礦部懸掛。凡9萬(wàn)噸/年及以上無需技改的生產(chǎn)礦井必須嚴(yán)格按照《煤礦安全規(guī)程》要求完善11種礦圖和“三條線”安裝圖,在礦部懸掛,采掘交換圖實(shí)行每季度交換。資源整合煤礦和獨(dú)立擴(kuò)能煤礦在建設(shè)期間完善,竣工驗(yàn)收時(shí)一并驗(yàn)收。

  4、完善采掘作業(yè)規(guī)程“三圖一表”。采煤作業(yè)規(guī)程必須繪制“支柱布置圖”、“炮眼部署圖”、“避災(zāi)路線圖”、“作業(yè)循環(huán)圖表”、“工作面技術(shù)參數(shù)指標(biāo)表”等,在采煤工作面下出口附近懸掛。掘進(jìn)工作面作業(yè)規(guī)程必須繪制“巷道斷面圖”、“炮眼布置圖”、“避災(zāi)路線圖”、“作業(yè)循環(huán)圖表”、“掘進(jìn)工作面技術(shù)參數(shù)指標(biāo)表”等,在掘進(jìn)工作面附近懸掛。

  5、抓好“三條線”建設(shè)工作!叭龡l線”建設(shè)工作重點(diǎn)放在符合產(chǎn)業(yè)政策煤礦。對(duì)于資源整合煤礦和獨(dú)立擴(kuò)能煤礦在項(xiàng)目設(shè)計(jì)中一并設(shè)計(jì),和主體工程一并建設(shè)、驗(yàn)收和投入使用。

  6、做好“三推行”工作!叭菩小惫ぷ鞯闹攸c(diǎn)在推行壁式采煤方法和支護(hù)改革,該項(xiàng)工作工作量大,煤礦投入多,要做到早安排,率先在一批骨干礦井中推行,力爭(zhēng)20xx年完成符合產(chǎn)業(yè)政策的9萬(wàn)噸/年及以上煤礦的“三推行”工作。

  7、做好煤炭資源整合技改工作,對(duì)技改礦井進(jìn)度和工程質(zhì)量實(shí)施月現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收考核,督促企業(yè)按期按質(zhì)竣工;做好信息統(tǒng)計(jì)工作。

  煤炭企業(yè)銷售服務(wù)年終工作總結(jié)3

  一、工作情況

  過去一年我主要負(fù)責(zé)焦作片區(qū)的煤炭采購(gòu)工作,20xx年我公司與對(duì)方共簽訂了72600噸洗中塊,實(shí)際年發(fā)運(yùn)量為27335噸(共計(jì)425車,35.4車/月),合同計(jì)劃兌現(xiàn)率為37.65%,據(jù)礦務(wù)局?jǐn)?shù)據(jù)統(tǒng)計(jì):去年四大互保廠家(江蘇晉煤恒盛、淮安華爾潤(rùn)、河南駿化、山東中化平原)計(jì)劃兌現(xiàn)率均超100%,其它重點(diǎn)廠家合同兌現(xiàn)率維持在50%左右。按工作流程認(rèn)真地完成駐辦點(diǎn)工作臺(tái)賬,對(duì)焦作每月發(fā)運(yùn)情況、匯款記錄、價(jià)格變化信息、發(fā)票入賬明細(xì),賬戶往來核對(duì)等情況都做了完整的'數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),對(duì)其它重點(diǎn)廠家及中間商的信息資料進(jìn)行了搜集整理。六月份公司生產(chǎn)大檢修,塊煤使用比例下調(diào),焦作塊煤價(jià)格居高不下甚至出現(xiàn)市場(chǎng)倒掛現(xiàn)象,同時(shí)焦作塊造氣效果一直不理想,導(dǎo)致生產(chǎn)消耗偏高,使得下半年從焦作礦務(wù)局的采購(gòu)量大幅下降。發(fā)運(yùn)期間,我及時(shí)跟蹤好同行生產(chǎn)動(dòng)態(tài),對(duì)煤炭和下游化工產(chǎn)品進(jìn)行系統(tǒng)全面的了解,對(duì)后期市場(chǎng)進(jìn)行有效分析并加以預(yù)測(cè),雖然出現(xiàn)過幾次偏差,但這并不妨礙我對(duì)塊煤市場(chǎng)走勢(shì)的把握。不斷地嘗試,才能離成功更近。

  在各項(xiàng)工作順利開展的同時(shí),我也認(rèn)識(shí)到自己還有很多不足之處:

 。1)、對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),處事不夠干練,面對(duì)問題過于急躁,想問題不夠全面深刻,工作不夠謹(jǐn)慎周密;

 。2)、有時(shí)處理問題思路不夠清晰,使得工作開展起來比較被動(dòng),在工作開展過程中缺少開拓創(chuàng)新,協(xié)調(diào)能力也有待加強(qiáng)。

  二、工作心得體會(huì)

  渠道的重要性:在當(dāng)今這個(gè)年代,尤其是煤炭化工行業(yè),我覺得一個(gè)相對(duì)穩(wěn)定的采購(gòu)渠道對(duì)一個(gè)化工用戶來說特別的重要,畢竟現(xiàn)在發(fā)展趨勢(shì)是煤炭行業(yè)長(zhǎng)期占據(jù)主導(dǎo)地位,礦務(wù)局新進(jìn)用戶的門檻越來越高,它們的客戶構(gòu)架比較穩(wěn)定。通過過去幾年的工作實(shí)踐,我發(fā)現(xiàn)煤炭旺季的時(shí)候港口市場(chǎng)上基本不存在價(jià)格方面的優(yōu)勢(shì)且貨相對(duì)較少;與此同時(shí),在企業(yè)用煤緊張時(shí)礦務(wù)局會(huì)提供有效的幫助,如適當(dāng)增加發(fā)運(yùn)量、優(yōu)先安排鐵路車皮、用承兌替代現(xiàn)匯等等。也許某個(gè)時(shí)段市場(chǎng)上煤炭?jī)r(jià)格有優(yōu)勢(shì),但其煤炭質(zhì)量、供貨商的誠(chéng)信及穩(wěn)定性等因素都需要認(rèn)真的考慮。發(fā)運(yùn)過程中,我覺得要堅(jiān)定不移地與礦務(wù)局建立良好合作關(guān)系,雖然焦作礦務(wù)局20xx年被永城兼并重組后堅(jiān)持走市場(chǎng)化營(yíng)銷道路,煤炭?jī)r(jià)格優(yōu)勢(shì)一步步被縮小,但其煤炭質(zhì)量相對(duì)較好且穩(wěn)定,發(fā)運(yùn)方面車皮占有優(yōu)勢(shì),信息采集渠道廣泛,煤炭緊張時(shí)能夠得到有效補(bǔ)充。實(shí)際采購(gòu)工作中,我們要穩(wěn)定現(xiàn)有發(fā)運(yùn)量,享受重點(diǎn)廠家的待遇,不斷加強(qiáng)雙方的溝通與協(xié)調(diào),最終達(dá)成雙贏。

  價(jià)格的敏感性:對(duì)于企業(yè)來說,千方百計(jì)的追求經(jīng)濟(jì)效益是首要目標(biāo),其中重要的一個(gè)環(huán)節(jié)就是降低成本,在我看來,如果能夠有效控制好煤炭的采購(gòu)成本,將會(huì)為公司節(jié)省一筆很大的開支。在實(shí)際采購(gòu)過程中不僅要考慮到價(jià)格因素,還要了解供應(yīng)鏈各個(gè)環(huán)節(jié)的操作,搞清楚采購(gòu)在各個(gè)環(huán)節(jié)中的不同特點(diǎn)、作用及意義。不管是哪個(gè)環(huán)節(jié),只要能降低成本的,我們都應(yīng)該列為重點(diǎn)對(duì)象,認(rèn)真的去研究,與此同時(shí)要格外注重溝通技巧和談判策略,有時(shí)候同樣一句話用不同的方式表達(dá)出來,也許會(huì)產(chǎn)生意想不到的效果。此外,對(duì)于價(jià)格影響因素要有敏銳的嗅覺,能夠及時(shí)的做好預(yù)警及防范措施。記得平時(shí)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常囑咐我們,多嘗試去預(yù)測(cè)后市的煤炭發(fā)展走勢(shì),即使預(yù)測(cè)錯(cuò)了也沒關(guān)系,關(guān)鍵是自己要懂得去思考,學(xué)著如何去分析,如何去把握,意在培養(yǎng)敏銳的市場(chǎng)洞察力。

  三、明年工作計(jì)劃

  首先要以最好的精神面貌迎接20xx年,端正工作態(tài)度,滿懷工作熱情,上下團(tuán)結(jié)一心,積極的投身到工作中去;努力做好自已的本職工作,以身作則,同時(shí)不斷去開拓煤炭銷售渠道,尤其是蘇南片區(qū)無煙塊煤的銷售市場(chǎng),爭(zhēng)取為公司創(chuàng)造一定的經(jīng)濟(jì)效益;維護(hù)好與礦務(wù)局的長(zhǎng)期合作關(guān)系,不斷加強(qiáng)雙方的溝通與協(xié)調(diào),穩(wěn)定塊煤采購(gòu)渠道,降低采購(gòu)成本。在新的一年里充滿了機(jī)遇,充滿了挑戰(zhàn),我堅(jiān)信只要自己肯努力,不斷進(jìn)取,用心去思考,腳踏實(shí)地去工作,20xx終究會(huì)是碩果累累的一年!

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