男人天堂日韩,中文字幕18页,天天伊人网,成人性生交大片免费视频

督學個人工作總結

時間:2023-06-26 20:11:24 海玲 總結 我要投稿

督學個人工作總結范文(精選20篇)

  時光在流逝,從不停歇,一段時間的工作已經(jīng)結束了,回顧堅強走過的這段時間,取得的成績實則來之不易,為此要做好工作總結。那么一般工作總結是怎么寫的呢?以下是小編整理的督學個人工作總結范文,希望對大家有所幫助。

督學個人工作總結范文(精選20篇)

  督學個人工作總結 篇1

  本學期的教學督導工作已接近尾聲,為更好地總結經(jīng)驗,對以后的工作有所幫助,現(xiàn)就本人在本學期的教學督導工作情況進行總結。

  一、聽課基本情況

  本學期20xx年3月至6月共聽課xx節(jié),其中基礎課語文、數(shù)學及英語8節(jié),計算機課4節(jié),工藝美術課2節(jié),教師上課情況巡查7次。

  1、授課教師情況

  絕大多數(shù)教師教風嚴謹,教學態(tài)度認真,備課充分,講課條理清楚,按時上下課,課堂教學都取得了較好的效果。

 。1) “循序漸進、深入淺出”的理論教學情況;A課xx老師、xx老師和計算機課xx老師教學中都使用了興趣驅(qū)動的教學方法。教師做總體課堂設計,并對所學內(nèi)容的要點進行講解,在實現(xiàn)對所學知識進行加深和拓展的同時,通過問題及練習激發(fā)學生分析問題的能力和語言表達能力。

 。2) 多媒體教學情況。多數(shù)老師都采取多媒體手段輔助教學,課程信息量大,大部分課程的`課件也較規(guī)范。

  2、學生情況

  在所聽課程中多數(shù)班級學生課堂紀律及秩序總體上良好,但有部分學生上課講小話、睡覺、玩手機,遲到特別是缺課現(xiàn)象仍然存在。根據(jù)收集到的數(shù)據(jù),在進行聽課及巡查的18個班級中,出勤率均達到95%以上。

  3、教學材料檢查情況。根據(jù)教務科相關規(guī)定,教師上課需攜帶教案,xx次課中,多數(shù)教師上課時有教案,但還是有個別教師無教案上課,相當一部分教師的教案缺乏規(guī)范性和及時性。

  二、存在的問題及建議

  1、存在的主要問題

 。1) 教學方法仍需進一步研究、改進,目前仍有部分教師教學方法呆板,對學生缺乏啟發(fā),引導。沒有師生互動,課堂氣氛沉悶,影響教學效果。

 。2) 部分課程在使用多媒體課件進行教學時,存在教學內(nèi)容過多、課堂設計不合理、課件制作不夠精細、課件播放過快等問題,尤其部分教師有坐著面對微機講課的現(xiàn)象,這些都會對教學的效果產(chǎn)生影響。

 。3) 部分教師對課堂紀律的控制不夠嚴格,課堂上有講小話、睡覺、玩手機的現(xiàn)象,不專心聽講,教師也沒有及時采取措施提醒及制止。

 。4) 由于各種原因,部分教師對學生遲到、缺課的管理不夠嚴格,上課未對到課人數(shù)進行清點,造成了學生的懶惰心理。

  2、相關建議

 。1) 教務部門應該重視對教學的組織與管理,經(jīng)常開展教研活動,要加強教學內(nèi)容和教學方法的研究和改革,特別是要對青年教師進行及時培養(yǎng),規(guī)范要求,提倡青年教師聽課制度,切實提高教學質(zhì)量。

 。2) 應加強對教學課件的評比和篩選,提高教學課件制作水平,同時采取措施,減少教師對課件的依賴性,真正發(fā)揮教學課件的“輔助”作用。

  (3) 進一步加強學生思想、素質(zhì)、課堂紀律等方面教育,形成齊抓共管,以減少遲到、早退、缺課等不良現(xiàn)象。

  三、個人督導工作反思

  1、本學期是我首次參加學校組織的教學督導工作,在工作中,我認真履行教學督導員的工作職責,與同事相互配合,順利完成本學期的督導任務。通過參加教學督導工作,我對教學督導工作有了一定的了解和認識,這有利于提高后期工作的成效,同時也從一些年輕優(yōu)秀教師身上學到新的知識和技能,這些都將讓我獲益終身。

  2、但同時也應看到在本學期的教學督導工作中存在的不足,由于自己的工作以行政為主,安排聽課的時間只能抽空進行,往往計劃好的聽課因臨時有事又不能完成,加之教師講課后只能進行簡短交流,這在一定程度上影響了督導工作的連續(xù)性和效果。因此,在以后的工作中,我會總結經(jīng)驗提前制定聽課方案,合理安排聽課時間,加強與授課教師的溝通交流,以使教學督導工作更加有成效。

  督學個人工作總結 篇2

  一、聽課基本情況

  本學期共聽課12次,其中理學院5次,工學院4次,生命學院4次,數(shù)學學院3次,聽課對象基本覆蓋了校級各類質(zhì)量工程項目和參與“以學生為中心”教學模式改革的相關人員,聽課成績優(yōu)3人次,良5人次,中4人次。

  1、授課教師情況

  絕大多數(shù)教師教風嚴謹,教學態(tài)度認真,備課充分,講課條理清楚,按時上下課,課堂教學都取得了較好的效果。

 。1)“以學生為中心”試點課程教學情況。理學院劉老師和工學院陶老師教學中都使用了興趣驅(qū)動的案例式教學方法。教師做總體課堂設計,并對所學內(nèi)容的要點進行講解,學生在對掌握重點教學內(nèi)容的基礎上,結合自身興趣,選定一個案例進行課堂講解,在實現(xiàn)對所學知識進行加深和拓展的同時鍛煉學生分析問題的能力和語言表達能力。

 。2)多媒體教學情況。所有老師都采取多媒體手段輔助教學,課程信息量大,大部分課程的課件也較規(guī)范。

 。3)質(zhì)量工程項目相關課程情況?傮w情況較好,在進行聽課的所有的質(zhì)量工程建設項目中,基本都給予所涉及的課堂教學很高的重視,特別是對部分基礎、核心的課程,都安排了具有高職稱,教學經(jīng)驗豐富的教師任課,并在多門課程的教學過程中嘗試了使用一些新的教研教改成果,取得了良好的效果。

  2、學生情況

  在所聽課程中多數(shù)班級學生課堂紀律及秩序總體上良好,但有部分學生上課講小話、睡覺、玩手機,遲到特別是缺課現(xiàn)象仍然存在。根據(jù)收集到的`數(shù)據(jù),在進行聽課的12個班次中,到課率達到100%的有1個班,95%以上的3個班,大部分班級的到課率都在85%左右,尤其是重修學生的缺課情況較為嚴重。

  3、教學材料檢查情況。根據(jù)教務處相關規(guī)定,教師上課需攜帶的教學材料包括:課程教學大綱、教學計劃進度表、教材、講課稿和教師工作手冊。在本學期所聽的12次課中,絕大多數(shù)教師上課時教學材料齊備,但部分教師教師工作手冊的填寫缺乏規(guī)范性和及時性。

  二、存在的問題及建議

  1、存在的主要問題

  (1)教學方法仍需進一步研究、改進,目前仍有部分教師教學方法呆板,對學生缺乏啟發(fā),引導。沒有師生互動,課堂氣氛沉悶,影響教學效果。

 。2)部分課程在使用多媒體課件進行教學時,存在教學內(nèi)容過多、課堂設計不合理、課件制作不夠精細、課件播放過快等問題,尤其部分教師教師有坐著面對微機講課的現(xiàn)象,這些都會對教學的效果產(chǎn)生影響。

 。3)部分教師(主要是年輕教師)對課堂紀律的控制不夠嚴格,課堂上有講小話、睡覺、玩手機的現(xiàn)象,個別教師上課時學生都集中在后面幾排,不專心聽講。

 。4)由于各種原因,部分教師部分教師對學生遲到、缺課的管理不夠嚴格,長時間未對到課人數(shù)進行清點,造成了學生的懶惰心理。

  2、相關建議

  (1)各學院應該重視對教學的組織與管理,經(jīng)常開展教研活動,要加強教學內(nèi)容和教學方法的研究和改革,特別是要對青年教師進行及時培養(yǎng),規(guī)范要求,提倡青年教師聽課制度,切實提高教學質(zhì)量。

 。2)應加強對教學課件的評比和篩選,提高教學課件制作水平,同時采取措施,減少教師對課件的依賴性,真正發(fā)揮教學課件的“輔助”作用。

 。3)進一步加強學生思想、素質(zhì)、課堂紀律等方面教育,形成齊抓共管,以減少遲到、早退、缺課等不良現(xiàn)象。

  三、個人督導工作反思

  1、本學期是我首次參加學校組織的教學督導工作,在工作中,我嚴格履行教學督導員的工作職責,積極上級的和同事配合,順利完成本學期的督導任務。通過參加教學督導工作,我加深了我對教學督導工作的了解和認識,這有利于提高后期工作的成效,同時也從一些優(yōu)秀教師身上學到新的知識和技能,這些都將讓我獲益終身。

  2、但同時也應看到在本學期的教學督導工作中存在的不足,由于自身教學任務較重,課堂聽課時間安排緊湊,往往在聽完一位教師講課后只能進行簡短交流,之后馬上趕往下一個聽課點,這在一定程度上影響了督導工作的效果。因此,在以后的工作中,我會進一步優(yōu)化聽課方案,合理安排聽課時間,加強與授課教師的溝通交流,以使教學督導工作的效果更顯突出。

  督學個人工作總結 篇3

  綜合實踐活動是學生自主進行的綜合性學習活動,是基于學生的經(jīng)驗,密切聯(lián)系學生自身生活和社會實際,體現(xiàn)對知識的綜合應用的實踐性課程。

  本學期五年級綜合實踐活動選擇了"有趣的漢子、我愛你,漢字、了解偉人、偉人的世界、美麗的扎染"主題,圍繞這幾個個主題文明開展了一系列的活動,讓學生了解自己和家人,了解自然,了解社會,關注社會生活。學生通過交流,與同學們分享勞動成果,在交流、匯報中學會了贊美,學會了欣賞,學會了理解,獲得了知識。同時努力號召推動學生積極參與社會實踐,培養(yǎng)自我發(fā)展和合作精神意識。在課程內(nèi)容、組織形式和評價機制等方面進行了大量有益的嘗試,取得一定的成果。

  一、結合學科特點,開展多元化綜合實踐活動。

  新課改方案把綜合實踐活動課程定為必修課程,這是教學改革的重大舉措。通過設計和實施綜合實踐活動課程,改變了學生的.學習模式,培養(yǎng)了學生實踐能力和創(chuàng)新精神。在此基礎上,我校把綜合實踐活動課程與各門文化課程緊密結合,不但激發(fā)了學生的學習興趣,而且奠定了文化課質(zhì)量提高的堅實基矗如在與語文學科的密切配合中,開展讀書樂,組成小組讀書會,組織故事會,展示學生的才智,取得了可喜的成績。通過這些活動,使學生更喜愛文學知識,重視語文課堂教學的實施,為提高語文學科的教學質(zhì)量、構建校園文化、熏陶文學人才起了事半功倍的作用。

  二、貼近學生生活實際,進行有益的社會調(diào)查活動。

  學生生活在現(xiàn)實世界中,存在于他人之中,世界之中。教育就需要使學生具有強烈的現(xiàn)實感、生活感。這種現(xiàn)實感、生活感的獲得與體驗。在處理與自然、社會關系的進程中,逐步認識自己存在的價值和意義,這就需要學生自己去研究生活、社會調(diào)查。為了幫助學生實現(xiàn)這個期望,在綜合實踐活動中,注意引導學生進行社會調(diào)查。調(diào)查生活中有哪些廣告牌的字用錯了等等。

  三、實踐與理論緊密結合,培養(yǎng)學生動手動腦的創(chuàng)新能力。

  綜合實踐活動的精髓在于"實踐"二字。教學中讓學生親身參與、主動實踐,在實踐中綜合運用所學知識解決各種實際問題,提高解決實際問題的能力,實踐的內(nèi)容是豐富的,實踐的方式也是多樣的。實踐并不僅僅意味著讓學生作社會調(diào)查、參觀、訪問,更重要的是要為學生營造實踐情境,通過引導,讓學生自己能夠發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、解決問題。特別是學生能夠面對生活世界的各種現(xiàn)實問題,綜合運用所學知識,主動地去探索、發(fā)現(xiàn)、體驗、重演、交往,親歷親為,獲得解決現(xiàn)實問題的真實經(jīng)驗,從中培養(yǎng)實踐能力。隨著綜合實踐活動廣泛的開展,拓寬了學生動手的空間,為學生自主動手、獨立制作、體現(xiàn)個性化特征的設計提供了時間的保障。本著為全社會培養(yǎng)有知識、有能力、有理想的建設人材的目標,開設綜合實踐活動課程,很有必要。這學期組織了小制作比賽、設計大賽等等,學生的動手能力及創(chuàng)新能力得到了提高。

  總之,這學期里,學生的在綜合實踐活動課上能真正做到鍛煉綜合能力,實踐能力,動手能力。

  督學個人工作總結 篇4

  一個緊張的學期結束了,但自己卻難掩收獲。教學成績還是難有起色,目標難以達成,對自己的教學工作產(chǎn)生挫敗感。

  期末考試成績出來,一、四班大體可以預料到,二班還是難有起色,離目標差好多,最不滿意的是三班。一直以來三班都是些自覺地孩子,所以后面很少檢查落實情況。最后測驗時候發(fā)現(xiàn),后半學期三班學生對地理不是很重視,但為時已晚。

  反思這一學期的教學工作,發(fā)現(xiàn)自己有好多誤區(qū)。對學生太過于信任、沒有嚴抓落實,導致孩子放松了學習。通過與一些孩子的交流,課下基本不看地理課本。哪個老師嚴厲一些,課余時間就學習哪科。這說明孩子還是很不成熟的,需要引導,才能真正落實教師要求,才能學得扎實,才能提高成績。

  在下個學期的教學工作中,應提高課堂效率、嚴抓落實,讓學生認真有效的完成要求。認真向其他教師學習先進教學經(jīng)驗,抓準教學重難點;加強教學反饋,針對問題采取正確加以引導、解決。嚴格要求,不讓學生抱著僥幸心理,認識到學習地理的重要性和必要性。必須在下學期取得滿意的成績。

  在這一學期中,我從一個小朋友都不認識,到現(xiàn)在全部91個小朋友都能比較快地叫上名字來,這就是我教育教學的前提。

  在組織上,我組織了五個組,定了五個組長,分別是姚丹妮,鄭也琪,鄭心伊,姚艾田和史耀璇。每組十人,這樣,在組織游戲的時候,有了好幫手。做操,站隊,我一個人忙不過來。

  在學習上,我們教了從1寫到20,從一寫到十。兒歌幾首,歌曲兩三首。我的著力點放在家園配合,記憶手機號和家長名字上,大概有76人完成了背手機號的任務。還有從1數(shù)到50。繪畫教了,也不算教,就是引導畫人臉畫小兔子。學了一個兒歌操,做了幾個游戲,都是最簡單的。文明禮貌,我每天主動打招呼。教育他們做錯事要說對不起。中班打算教寫名字,做體操,規(guī)范工整寫字等等。

  在工作上,發(fā)生幾次學生安全事故,尤其是星期五和快放假的時候。摔著胳膊,扎手心,碰破嘴唇等等。我的.處理,首先是重視,我馬上到出事地點,看看是什么情況,嚴重的話,告訴王彩景老師。再看下一步行動。是聯(lián)系家長還是上點藥。每天把衛(wèi)生搞好,讓小朋友們在干凈的環(huán)境中生活。

  難點就是處理家長關系。有的家長對我冷嘲熱諷,干預我的教學,有的家長天天在學校守著孩子,我不好管教,意見最集中的就是排座位。我處理不好,說話重了吧,沒必要,何必得罪家長。說話輕了吧,家長不把我當回事,F(xiàn)在又是幼兒班,又在農(nóng)村,老師出任何事,沒人給我做主,總是蹲底。我是認可家園共育的,結果往往是,家長干涉老師的教學,不是嫌講得快就是嫌講的慢,眾口難調(diào)。我又是外地人,群眾基礎太薄弱。沒人認可我,工作太難做。不過,要學那泰山頂上一青松,越是艱難越向前,沒有戰(zhàn)勝不了的困難。別看我今天心里沒底,管理學生感覺手足無措,明天,我就會鍛煉地很好。

  跟他們相陪伴了五十多天,有的,建立起了很好的感情,比如史思懿,鄭志鑫,姚艾田,史佳鑫,姚紫涵等等。有的還有待發(fā)展,比如張慧賢,姚姿諾,等等。每一天我看見他們,都打心里高興,給他們剪指甲等等,很高興。

  督學個人工作總結 篇5

  本學期開學以來,各辦學單位督導部門按照省校督導處的統(tǒng)一布置,并結合本單位的實際,開展了學期初以教學準備為主要內(nèi)容的督導檢查,現(xiàn)將3月份系統(tǒng)督導情況簡要總結如下:

  一、月工作報表報送情況

  按時上報月工作報表的單位有鞍山電大、撫順電大、丹東電大、錦州電大、營口電大、阜新電大、遼陽電大、鐵嶺電大、朝陽電大、葫蘆島電大;東港學院、彰武教學中心;全成教學部、職大教學部等。

  二、工作開展情況

  從各單位上報的月報表可以看出,各辦學單位的督導部門在日常督導工作的基礎上,根據(jù)本單位的工作實際,對教學及教學管理中的重點環(huán)節(jié)加強了督導,參與學校教育教學中的大事,如丹東電大的年輕教師的試講公開課、錦州電大組織的跨專業(yè)教師試講等活動,鐵嶺電大還對上學期的`集中實踐環(huán)節(jié)的檔案進行了督導檢查,并指出了存在的問題,提出了整改的建議。同時,各辦學單位督導部門還對所轄縣級電大的學期初教學準備進行了督導檢查,延伸了工作的深度,體現(xiàn)了省、市、縣督導工作的立體網(wǎng)絡,實現(xiàn)了對系統(tǒng)各層次教學的質(zhì)量監(jiān)控。

  在上報3月工作報表的同時,部分單位還對本學期的工作計劃加以細化,制定了4月份的工作安排。

  三、X月份工作重點

  在3月份工作基礎上,4月份督導工作重點放到日常教學秩序和主要教學環(huán)節(jié)的督導檢查上,主要包括面授輔導課出勤情況、教師課堂教學情況、形成性作業(yè)進展情況、綜合實踐環(huán)節(jié)進行情況等方面,通過督導檢查,發(fā)現(xiàn)問題,分析原因,促進教學質(zhì)量進一步提高。各單位要總結教學改革中的經(jīng)驗,調(diào)研綜合實踐環(huán)節(jié)方面好的做法,對學生面授課出勤情況進行簡單分析,并形成300—500字的總結材料,隨月報表同時提交到省校督導處。

  督學個人工作總結 篇6

  元月5日,縣教研室4位領導對我校教學工作進行了全面的督導檢查。為了更好的做好我校的教學工作,現(xiàn)將本次教學督導的情況進行總結。

  一、作業(yè)備課:本次檢查并不是全部檢查每位教師的備課作業(yè),而是抽取部分年級的部分學科,比如檢查了二年級數(shù)學備課,單元測試只是看了二年級的二、四、六單元測試和補償練習。這樣做的目的,就是看教師是不是把所有的單元測試是否測試批改完畢,或者有的`教師存在僥幸心理而只批改部分單元而不全批全改。抽查了科學備課、體育備課。教導處在安排備課的時候,要考慮覆蓋到所有學科,不能出現(xiàn)漏備某個學科的現(xiàn)象。因為農(nóng)村完小教師少,不能只被語數(shù)英有教案,有教學參考書的科目,尤其是科學、品社品生、體育、音樂、美術是必須要有人備課的。

  二、音、體、美、實驗、寫字、英語口語技能:音樂是唱音樂教材的一首歌,要求教師必須把教材的歌曲全部教會學生。因為抽測時是檢查人員任意找一首歌曲讓學生試唱。體育是抽測了五年級立定跳遠,要求教師必須按照考核項目,在上體育課時有目的的進行練習。實驗方面只是問了酒精燈的使用方法,而沒有具體的去讓學生進行實際操作。寫字,今年沒有寫語文教材的字,而是抽取了一年級阿拉伯數(shù)字的書寫。寫字是慢工需要教師平時加強對學生的指導。

  三、檔案材料:教學檔案最好按照C級指標去準備檔案盒,因為指標多,檢查的人就多。按照B級指標準備,檔案盒比較好準備。但檢查時,這位檢查人員要材料,那位檢查人員也要材料,而B級指標涵蓋的C級指標又多,勢必找材料無序,人為地增加緊張的程度。找起材料手忙腳亂,找了這份材料,又找那份材料,一個檔案盒找好多次,翻來翻去準備好的材料反而找不到。

  四、教師、學生評價:教師評價要準備教師量化評估積分表。學生要建立成長檔案,成長檔案材料要充實,檔次要高,反映學生成長進步的足跡。

  五、蓓蕾讀書:要按照蓓蕾讀書的方案開展好活動。按照蓓蕾讀書工程數(shù)目中的目錄,每位教師上好一堂優(yōu)質(zhì)課,要有教案,聽課記錄。

  六、閱讀課:按照打印好的閱讀課教案進行二次備課。教師按照教案必須要真正上閱讀課,因為為了提高實效性,檢查人員要調(diào)查學生是否教師真正上了閱讀課上了幾節(jié)。

  七、教研活動記錄:記錄的教研活動必須要找出相關的原始材料,不能材料是材料記錄是記錄造成“兩張皮”的現(xiàn)象。

  八、教干兼課、聽課:教干必須兼課并認真進行聽評課。因為檢查時檢查人員直接詢問教干兼課情況,并檢查教干的聽課記錄。

  九、實踐性作業(yè):每個學科的實踐性作業(yè)要注重平時的積累。注重實踐基地的建設,要讓學生到實踐基地進行實踐鍛煉。

  總之,教學督導指標多查的細,把本學期以來所有的教學方面都查到了。準備時,必須要仔細。應該平時下的功夫平時一定要做好,靠臨時抱佛腳效果一定不好。教學督導重教學質(zhì)量的抽測,重教學的實際效果。檢查時,必須在實效性上下功夫,抓好教學過程的管理,才能起到實際效果。

  督學個人工作總結 篇7

  一、“以人為本,以教為先’’的管理模式

  本學年初,學校在詳細了解每位教師的專業(yè)水平和自身特長的情況下,以發(fā)展每位教師的優(yōu)勢為根本,以提高教育教學質(zhì)量為主線,制定了行之有效的教學計劃,使每位教師在接受教學任務時都感到了學校為自己提供了發(fā)揮才華的舞臺,以愉悅的心情走上自己的工作崗位。同時,各教師又根據(jù)教學大綱、新課程標準要求制定了自己的學科教學計劃,為教學工作的開展打下了堅實的基礎。

  其次,教研工作是提高教學質(zhì)量的重要環(huán)節(jié),兩年來,我校每周四晚的教研活動鍥而不舍。教研會上各教師提問題、解疑難,取長補短,是教學中一系列難題迎刃而解。教師專業(yè)素質(zhì)不斷提高,他們的一個個論文證、博客上的隨筆、反思都是見證。

  一所可持續(xù)發(fā)展的學校,學生的全面發(fā)展是必須的前提。因此,學校要求教師開齊開全課程,在課程設置上,任何教師不得隨意調(diào)換課程。為此,我校的音、體、美、信息技術等課堂也是繪聲繪色,學生的學習生活更是豐富多彩。

  我校的評價體系更為完善,學校在教師的評價上體現(xiàn)了人文性和全面性,教師的評價體系不單是以教學成績?yōu)橐罁?jù),而是根據(jù)各教師的綜合能力、行為規(guī)范和學生的評價及家長的反應綜合起來評價每位教師。對于學生的評價也是如此,我校堅決抵制了以分數(shù)評價學生的制度,而是從學生的德、智、體、美、勞方面,從學生、老師、家長三方面的信息綜合評價學生。使每一個學生都能在學期末得到公正公平的評價。

  二、“勇于創(chuàng)新、穩(wěn)步扎實”的常規(guī)管理

  常規(guī)工作是提高教學質(zhì)量的有力保障,我校的常規(guī)工作以“勇于創(chuàng)新、穩(wěn)步扎實”為方針,切實的促進了教育教學工作的開展。

  1、備課以“八項”內(nèi)容為特色,以擴展課堂知識、豐富學生文化“為目標,每節(jié)課想象一到兩分鐘考核題,使課堂教學當堂驗證。

  2、批改打破過去傳統(tǒng)的“甲、乙、丙”的評價形式,而已“星級”符號為標準鼓勵學生,提高了學生學習積極性。

  3、聽課活動根據(jù)本校特點,采用“結隊子”方法進行,各教師根據(jù)自己所帶學科特點,和其余教師商定聽課工夫、學科。而講課教師則必須至少將一到兩節(jié)多媒體課,這樣互聽互講,互評共改的方法,每位教師每學年聽課達到了45節(jié),達到了共同促進的教學效果。

  4、各教師每晚必須利用半個小時工夫進行業(yè)務學習或者寫出自己當天的教學隨筆,必須做到有學習、有記錄、有改進、有落實,學校則是每天必查必核實。每學年我們各教師的隨筆達到了30篇。

  三、“多彩的手工、五彩的圖畫”特色

  我校在搞好各項工作的基礎上,開展“手工制作”和繪畫特色,使學生的`身心得到了健康的發(fā)展,學生的學習生活變得豐富多彩,學生的動手能力和想象力都得到了相應的鍛煉和提高,進一步推動了素質(zhì)教育的發(fā)展。

  四、“奮斗與輝煌同行”

  近年來,在全校師生的共同努力下,我們各項工作取得了可喜的成績,并得到了家長和學生的一致好評,我們在感到欣慰的同時,更要提醒自己“競爭無時不在,停止就是退步”,新世紀的教育事業(yè)還需要我們不斷創(chuàng)新,不斷完善自己,爭取在新的學年,各項工作有突破性進展,連續(xù)探索屬于我們自己的模式,全力打造一所優(yōu)質(zhì)的寨上小學。

  督學個人工作總結 篇8

  作為畢業(yè)班的語文老師,圓滿的完成了本學期的語文教學任務。在學生畢業(yè)之際,靜下心來,反思一年工作的得失,將本學期語文教學作如下總結:

  一、重點抓基礎知識

  “教學質(zhì)量是教育的出發(fā)點和歸宿”。只有扎實的基礎,學生的語文成績才能得到充分的體現(xiàn)。雖然已經(jīng)是六年級的學生了,語文的基礎知識和基本技能依舊不能忽視。這個學期,我仍然要求學生從把字寫認真、清楚開始做起,平時加強了生字和新詞的默寫。其次,分階段、分內(nèi)容注重了對語文基礎的回顧和復習。此外,對于語文的作業(yè),要求上課專心,不懂多問,力求掌握于課內(nèi)。在充分了解、分析學生的基礎上,因材施教,精講精練不斷提高學生的基礎知識和基本技能。

  二、做好學習方法的指導

  俗話說,“磨刀不誤砍柴功”。最重要的學習莫過于方法的學習。首先,我認為成功的教學方法除了抓好課堂教學、課后反饋和復習以外,課前的預習也是很重要的。因此,我強調(diào)學生的預習習慣的養(yǎng)成,平時,常親自抓學生的預習情況。其次,我強調(diào)上課專心聽講,課堂上做好筆記,及時對知識進行鞏固,然后還要及時復習。再者,重視指導學生一天學習的回顧,還要督促學生堅持。

  三、努力創(chuàng)建高效課堂

  課堂是學生獲取知識與培養(yǎng)能力的主要陣地。這一學期,我在這一方面狠下功夫。為了上好每一節(jié)課,我課前認真鉆研教材,吃透教材,并結合本班學生的實際特點,采用生動活潑的教學形式,激發(fā)學生的學習興趣。課堂上努力貫徹當前一些新的教育方法,創(chuàng)設輕松民主的教學氛圍,鼓勵學生踴躍發(fā)言,形成群言堂。以學生為主體,構建探究式課堂模式,挖掘教材與學生的嘗試因素,引導主動探究,自主獲取知識。提高學生的能力。此外,注重鼓勵后進生,提供機會給他們,使他們也能取得進步,產(chǎn)生濃厚的學習興趣,F(xiàn)在本班學生喜歡上語文課,學習興趣比較濃厚。

  1.創(chuàng)設平等的民主氛圍,將師生活動建立在友好、親切、和諧的氛圍之中。鼓勵學生大膽地提出不同的觀點及疑惑,增強自信心,這樣相應地提高學生獨立分析、解決問題的.能力。

  2.倡導平等參與課堂教學的雙邊活動。課堂上的教授過程由明到隱,特別是在感受新知識后的問題探究階段,更應該讓學生仁者見仁,智者見智地主動學習,使學生的主體意識充分地體現(xiàn)出來。

  3.教法設計盡量做到靈活多樣,來引發(fā)學生的興趣,創(chuàng)設愉悅的氛圍,想方設法讓學生通過各種活動獲得學習的樂趣,喚起求知的欲望。

  四、重點抓好復習

  1、復習時我沒有抓題海戰(zhàn),我重點抓住課本知識,先從生字,詞語,背誦課文,日積月累,古詩詞抓起,背誦默寫一并抓。

  2、歸類復習,單元小結,把易錯的題目反復練習。閱讀從提高學生各能力入手進行。作文先大量練習片段的寫作,為寫好作文打好基礎。

  五、今后努力的方向

  1.進一步加強對新課程的認識,不斷學習先進的教學方法、努力調(diào)動學生學習積極性的同時,提高課堂教學的效率。

  2.狠抓檢查,落實對知識點的掌握。將差生時時放在心上,抓在手上。

  3.加強學生的閱讀訓練,開闊學生的視野,拓寬學生思路,提高學生解決問題的能力。

  4.采取措施,加強訓練,落實知識點。

  5.加強對學生的管理教育,努力教學提高成績。

  督學個人工作總結 篇9

  我園以新《綱要》的教育理念與精神的貫徹實施各項保教工作。本學期我們根據(jù)本園實際,開展了一些活動,不斷提高教師的教育教學能力。今年我園的發(fā)展規(guī)模不斷壯大,教育教學質(zhì)量不斷提升,得到了社會各界的認可.在所有老師們的默契配合,圓滿完成了各項教育教學任務,F(xiàn)將本期教研工作總結如下:

  一、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境,為幼兒提供發(fā)展的空間

  《綱要》中明確指出,幼兒園應為幼兒提供良好的教育、生活活動環(huán)境,因此,我們一直力求給孩子們創(chuàng)設一種良好的教育環(huán)境。本學期,為了給孩子創(chuàng)設一個自主性、發(fā)展性、參與性的環(huán)境,開學初,我們進行了主題環(huán)境創(chuàng)設的研究活動,各班根據(jù)孩子的年齡特征并結合本班實際情況,開展了系列主題環(huán)境創(chuàng)設,在創(chuàng)設過程中,我們立足幼兒發(fā)展,遵循讓孩子選擇環(huán)境、創(chuàng)設環(huán)境的原則,讓孩子主動參與到環(huán)境中來,從中受到教育。在環(huán)創(chuàng)評比中,教師已經(jīng)改變舊的環(huán)創(chuàng)模式,充分調(diào)動幼兒的`積極性參與到日常教學中來,體現(xiàn)出了幼兒的自主性和參與性.

  二、加強學習,提高教師的業(yè)務素質(zhì)。

  1、加強教師的思想政治教育和職業(yè)道德教育。每周二為幼兒園全體教師加強政治和業(yè)務學習。

  2、加強了教育理論學習,樹立正確的教育觀,明確方向,轉(zhuǎn)變觀念,大膽創(chuàng)新。在教研學習中,老師們發(fā)表看法,互相探討,相互指導,教育教學水平有了提高。

  3、堅持以德為首,制訂園德育目標及日常工作中教師的行為規(guī)范,提高了教師的道德行為。

  4、為了進一步提高教師的教學水平,我園教師參加了“愛迪早教”機構的英語教師培訓以及蒙氏數(shù)學教師培訓,并且許園長為我們帶回了沿海一帶的教育資料,通過電視學習找出了我們教學的不足,為我們園今后的教師培訓發(fā)展指明了方向,奠定了堅實的基礎。通過上述培訓提高了全園教師的整體教學水平。

  三、加強教研力度,提高教學質(zhì)量

  1、加強教研活動,改革課堂教學。根據(jù)幼兒發(fā)展需要,樹立目標意識,選擇教育內(nèi)容,開展了教育活動。

  2、我園開設園本特色課程與網(wǎng)絡教學有機的結合,形成我園自己的教學風格。我園開展聽、講、評課活動,通過自己備課上課、聽別人上課、別人為自己評課、為別人評課,老師發(fā)現(xiàn)了值得自己學習的地方,也找出了自己的不足,找到了今后提高的方向。通過這樣的活動我園涌現(xiàn)出了一批骨干教師。

  4、本期全園開展了“慶國慶”“安全自護他護”活動,通過“慶國慶”活動,進一步認識了我國的國旗、了解了中國特有的傳統(tǒng)節(jié)日、國粹、文明古跡等,以及培養(yǎng)了幼兒愛祖國、愛家鄉(xiāng)、愛集體、愛父母的情操。安全月活動中將消防、交通、食品安全結合在一起,通過教育教學、家園互動、與社區(qū)相結合、模擬現(xiàn)場等生動的教學形式,并將安全與圣誕晚會相結合,是安全深入幼兒心靈,使家長看見自己對安全方面的不足以及幼兒的成長,進一步強化了兒童安全教育的重要性,真正的把兒童安全教育落到了實處。

  5、家長開放日活動中,老師們積極準備,通過半日活動的展示,使家長進一步的了解我園的教育理念、教學特點和幼兒在幼兒園的表現(xiàn)和成長。通過這次家長開放日活動,讓家長看見我們的教學成效,同時也看到了一我們教師隊伍在逐步成長。

  督學個人工作總結 篇10

  剛剛過去的一個月是工作比較繁忙的一個月,也是學校各項工作開展得較為扎實的一個月。下面將這個月的工作總結如下:

  一、狠抓常規(guī),強化薄弱課程管理

  根據(jù)市教科院文件,我校對體音美等薄弱課程進行了常態(tài)研討并在組內(nèi)開展示范性教學、常態(tài)聽課等活動,對存在問題較多的課程做到跟蹤指導,有效加強了薄弱學科的教學實效性。在開展工作的同時,要求老師們針對自己平常教學中的困惑、問題等進行思考、反思并成文,為今后的教學奠定方向。具體工作是這樣開展的:

  1、召開會議,層層落實工作計劃

  在學校工作計劃部署之后,學校召開了年級組長、學科組長會,使組長們進一步明確職責,更好地發(fā)揮作用,從而有效地落實學校的工作計劃;學校還陸續(xù)召開了學年組的會議,在學年組分析優(yōu)勢、查找問題的基礎上校領導提出本學期的工作目標,使老師們進一步明確了努力的方向。

  2、常規(guī)查課,跟蹤指導,落實教學有效性

  教導處每天深入課堂,關注常態(tài)課的課堂教學,關注教師的教學,并加大指導的力度。對隨意性較強的課堂,當場指出并作出處理。通過這樣的查課,老師的課堂教學確實有了改進,增強了教學的`實效性。

  3、加強常規(guī)檢查,確保教學工作有序進行

  在常規(guī)檢查中,我們除了關注教師的教學,更關注學生的學習狀態(tài),看課堅持隨堂檢測,反饋學生的學習情況;同時,學校領導班子輪流值班,對教師的教學及學生的學習情況進行動態(tài)檢查。通過檢查發(fā)現(xiàn):部分教師的課缺乏吸引力,學生聽得不認真,坐的也不好;教師隨意停課現(xiàn)象基本上杜絕了,藝體學科的課,教室里留學生的現(xiàn)象沒有了,保證了學校教學工作的有序進行。

  二、重教研,積極開展教學比武活動

  1、教學比武,展示精彩自我

  結合教學管理月,我們開展了青年教師的比武活動。我們以青年教師的研究課為載體,用新課標的要求做指導,要求青年教師揉合自身風格,突出學科特點;顒娱_展氛圍熱烈,不僅本組教師情緒高漲,其他組的空堂教師也積極參與。讓我們很好地看到了我校教師蓬勃發(fā)展的態(tài)勢。

  比武課后,教導處組織老師們針對本次活動進行了研討。在研討活動中,老師們暢所欲言,既有對上課教師優(yōu)勢的肯定,也提出了自己的建議。通過這次活動,我們也看到老師們參與評課的意識增強了,評課能力也提高了。

  2、扎實開展即時教研,提高常態(tài)課的教學質(zhì)量

  在常規(guī)查課過程中發(fā)現(xiàn)體育組教師存在課堂管理缺乏的問題,我們就立刻以此為專題,進行了即時教研,體育組教師通過分別上課,互相看課,在認真評課、研討中尋找到解決問題的方法,從而在今后能更好的展開教學。

  三、其它工作

  1、寫字教學得到了語文老師的重視,學生的整體狀況有所提升。

  本學期,我們更加關注學生的寫字狀況,所有的班主任和語文老師能夠認真配合,從學生的作業(yè)本要求和寫字指導,都投入了很多的精力。因此學生的書寫狀況有了很大的好轉(zhuǎn)。

  2、教科院的老師來我校上課,用我們學校的學生上課試講,我們的老師也積極參與看課,體現(xiàn)了我們的積極的學習態(tài)度。

  3、英語教師的課代表鎮(zhèn)中心學校參加市級比武,并取得二等獎的好成績。

  督學個人工作總結 篇11

  首先,各校管理制度在不斷完善。

  在原有的基礎上,很多校隨發(fā)展的需要補充了新的內(nèi)容,例如:三中的安全制度(應急預案責任制、協(xié)議書、特異體質(zhì)調(diào)查表)很有特色,值得借鑒;杜木橋小學的先進集體評選辦法;回中的師德師風管理制度;三中的財務管理制度。

  其次,學校管理工作逐步靠實、精細。

  比較突出三中的教學管理制度要求明確,教師做的十分到位且有前瞻性,學校管理工作耳目一新、令人贊不絕口,也是質(zhì)量得以提高的根本;杜木橋的獎罰制度落實的實、兌現(xiàn)及時;中北平時工作制定量化考核細則,管理工作有很大起色。

  再次,能貫徹局制定的藝術“3+1”提升工程,

  能嚴格執(zhí)行各項教育規(guī)章制度,依法辦學,落實管理制度較到位,無違規(guī)辦學現(xiàn)象。

  一、辦學條件改善顯著

  幾乎所有學校都投入了大量資金改善學校內(nèi)部辦學環(huán)境、硬化美化校園、購置課桌凳、文娛體育器材、電教設備、制作報欄、購置衛(wèi)生桶。而較為突出的,師生貢獻較大,發(fā)揚了勤儉建校的首數(shù)三中。

  二、各校自籌資金改善辦學條件步伐較大。

  比較突出的是回中粉刷校墻、硬化校園校園面貌均煥然一新。杜木橋小學購置了葫蘆絲等樂器。

  三、成長步伐加快

  (一)是通過群眾路線實踐教育,提高了教師的思想政治素質(zhì)。

 。ǘ┦欠e極參加各類業(yè)務進修與學習。根據(jù)計劃,上學年共有12人次參加了繼續(xù)教育培訓。有15人參加各層次的在職學歷教育,另有近17人次參加了各類培訓班學習,教師的職業(yè)素養(yǎng)普遍有所提高。

  (三)是各學校為了提高教學質(zhì)量,都設法改革課堂教學、上公開教課、觀摩教學、教案作業(yè)展評、質(zhì)量分析、送課等大型教研活動,各校也不同程度地開展了校本教研活動,促進了教師教育科研的積極性,提高了教師的業(yè)務能力。

  四、教育質(zhì)量提升迅速

  在教學工作上,我們堅持很抓教學質(zhì)量這條生命線不放松;舅悸肥牵旱谝粚W期抓常規(guī)、夯基礎,第二學期抓教研、提質(zhì)量。主要的作法是成立聯(lián)辦學校教研會,統(tǒng)一部署,帶領幫扶學校的教研教改工作。以教研會為龍頭,以學校教導處、教研組為依托,以多種形式的教學調(diào)研為抓手,激勵先進,督促后進,及時發(fā)現(xiàn)并糾正教學工作中存在的問題,揚長避短,加強整改提高。

  五、存在的主要問題

  (一)是教育的持續(xù)發(fā)展后勁不足。主要制約因素是教育資源的配置不當,具體表現(xiàn)在:一方面教師結構不合理,隊伍現(xiàn)狀暴露出配置上的極端不均衡,部分學校教師數(shù)量不足,部分學校教師老齡化現(xiàn)象嚴重,中北小學主要表現(xiàn)為體育與語文教師缺乏,教師老齡化嚴重,且教師隊伍不穩(wěn)定;另一方面,教學投入不力,各校在辦學主導思想上,受已形成的思維定勢的影響,普遍重視校舍、校容校貌等基礎設施條件的改善而忽視了對教學軟環(huán)境的改善,實驗室、圖書室、教學儀器、器材用品、學習用具等教學資源得不到進一步充實與完善;還有就是教師教學業(yè)務能力提高的自覺性不夠,年齡偏大的教師滿足于既有工作現(xiàn)狀,不思變革,年輕教師熱衷于學歷提高教育?傊窍喈斠徊糠纸處煵荒芊e極主動地適應素質(zhì)教育的要求,努力學習新理念、新方法,積極撰寫教研論文,提升執(zhí)教能力,向成就名師的方向奮斗。

 。ǘ┦墙虒W管理亟待加強。在平時督導檢查中發(fā)現(xiàn)很多學校在學校管理上有思想、有實招,但是教學管理工作落空,突出表現(xiàn)在一無教學管理制度和教研工作計劃,二無檢查組織、督導不力,三無量化考核與記載。

  對教師的.教學行為缺乏明確的要求,對教學質(zhì)量的提升沒有具體的舉措,教師的教學行為隨意性大,教學工作處于自然生長的狀態(tài),學生的養(yǎng)成教育幾近空白。

  六、今后的工作思路

  新學年教育督導思路是:以質(zhì)量效益觀為核心,以校園文化建設為依托,以教研活動為載體,抓常規(guī)、提質(zhì)量、樹新風,促進教育的均衡發(fā)展,努力構建和諧校園,提升辦學水平,為學生的發(fā)展奠定良好基礎,為服務轄區(qū)內(nèi)人民群眾脫貧致富提供智力支持,力爭辦人民滿意的教育。

  (一)、進一步樹立質(zhì)量效益觀

  通過大面積提升教學質(zhì)量,帶動素質(zhì)教育上臺階,以學生掌握扎實的基礎知識和基本技能為首要出發(fā)點,促進學生的全面健康發(fā)展?偟亩綄繕耸莾尚W在鞏固今年已有的成績的基礎上力爭薄弱校、薄弱年級,尤其是英語、綜合等薄弱學科要有大的突破。在本學期期中六年級抽考中已暴露出了一些問題,中北的教學質(zhì)量令人擔憂,而在今年的六年級畢業(yè)統(tǒng)考中就集中表現(xiàn)出了綜合科成績決定一個年級、一個學校成績的非常嚴重的問題。語文及格率68%,數(shù)學及格率75%,綜合均分僅54分,。這個教訓是非常沉痛的,必須引起各位校長、全體教師的高度重視。通過督導檢查,我們發(fā)現(xiàn)在小學英語、綜合科目的教學中首要的不是師資師能的問題,在的突出問題仍然是教學態(tài)度的問題。很多學校借口工作任務重,英語、科學課開起來了,但是沒有正規(guī)的教案,有的甚至不布置也不閱作業(yè),上課照本宣科,教師大念一遍,學生小念一遍,以為如此便可以了。形成這種現(xiàn)象的根源在于教學管理未納入量化內(nèi)容。我們要求,以后學校至少文化課要有詳實教案,常識課要備略案,技能課要有教學計劃。作業(yè),文化課、科學課都要有,只是量的多少不同而已。兩所初中在教學質(zhì)量上要力爭實現(xiàn)跨越式發(fā)展。就今年的初三會考成績來看,回中主要是鞏固率、參考率等的問題,三中主要是綜合課成績的問題。兩所學校要認真分析問題,仔細查找原因,及時制定對策,從管理策略和教學行為上再下功夫。所有教師都必須清醒地認識到我們的教育是基礎教育,給學生一個堅實的知識基礎,這是我們義不容辭的責任,也是靈武人民對我們的最大要求。我們必須報著對他們負責任的態(tài)度,努力工作。

 。ǘ┓e極開展校園文化建設

  這一思路是我們在上學期末就提出來的本學年工作重點之一,因條件不成熟未能及時實施,現(xiàn)在來看,我們提的不早,教育的要求也已明朗化。各學校要把校園文化建設、創(chuàng)建文明校園活動當作加強學校管理、進行師德師風教育、開展未成年人思想道德建設的載體來抓。通過這一活動的開展,進一步轉(zhuǎn)變校風、教風、學風,為素質(zhì)教育打造廣闊的平臺,使學生德智體美得到和諧、健康的發(fā)展。

  1、學校管理要做到“細、嚴、實、活、特”

  “細”就是管理要精細、規(guī)范,實現(xiàn)由粗放型向集約型的辦學模式轉(zhuǎn)化;“嚴”就是工作程序嚴格、規(guī)范,真正體現(xiàn)一依法治校、以規(guī)施教;“實”就是各項工作要從實際出發(fā),想實招、辦實事、講實干、求實效,切忌嘩眾取寵,搞形象工程、面子做法;“活”就是要給學生以靈活的發(fā)展空間,創(chuàng)造活潑的育人氛圍,使各類學生都得到應有的發(fā)展;“特”就是結合各自實際,走特色發(fā)展之路,在辦學上有特色、管理上有亮點、充分彰顯個性。

  2、教師在每學年工作中要制定兩個目標,即一個個人成長目標,一個教育成果目標。實現(xiàn)兩點成就(個人發(fā)展或文化素質(zhì)提高的成就,專業(yè)研究成果或教學成就)。

  3、學生在校做到“五個一”,每年為學校栽一棵樹或種一株花、每學期讀一本好書、每月有一個進步、每周背誦一首詩歌、每天做一件快樂的事。通過這些活動,培養(yǎng)學生的人文精神與科學精神,開展未成年人思想道德建設。

  4、學?倓展ぷ饕e極為校園文化建設創(chuàng)設有利條件,在辦學軟資源上多投入,如信息技術設備建設,實驗室、圖書室等功能室的裝配與補充,教師、學生文化活動的開辟,學生學習、活動輔助用品用具的購置與投入等等。通過經(jīng)費傾斜政策,為文明校園創(chuàng)建再立新功。

 。ㄈ、探索管理體制、用人機制改革,推動義務教育的均衡發(fā)展

  目前,在我學區(qū)教育資源上存在著嚴重的不均衡現(xiàn)象,且教師隊伍現(xiàn)狀不穩(wěn)定,要求調(diào)整工作單位的教師較多,這給我們的工作帶來很大的壓力。我們教師隊伍的現(xiàn)狀是總體超編,局部多寡不均。在這種情況下教師分配、調(diào)動,上報時我們不予考慮,而一些薄弱校又面臨著關門的危險,導致管理跟不上,效益下滑。

  根據(jù)全市教育會議的精神:

  (1)開展“城鎮(zhèn)支援農(nóng)村,近郊支援邊遠,強校支援弱!钡墓ぷ鳎耙猿谴▍^(qū)各學校為主要責任方分別與農(nóng)村中小學結對幫扶,建立起相互對應,相互固定的和作實體,實現(xiàn)理念共享、資源共享、成果共享”“積極嘗試相鄰學校聯(lián)合辦學的舉措”;

  (2)要定期組織教學能手、優(yōu)秀教師到兄弟學校舉辦教學觀摩和教育成果展示活動,活動重在優(yōu)質(zhì)常態(tài)課,帶動教師隊伍整體水平的提高;

 。3)建議鼓勵城區(qū)教師支援農(nóng)村教育,逐步建立城區(qū)中小學教師和管理人員到農(nóng)村學校任教或管理服務,對于支教教師在通勤補助、年度考核、評優(yōu)選先、職稱晉升上給予優(yōu)先考慮和照顧。

  (4)要加強校長任期目標管理,促使校長加強自身修養(yǎng),不斷提高能力,對經(jīng)考核不勝任職務的要及時進行調(diào)整。

 。5)加強教師師德師風建設,堅持正面引導教育為主,對問題教師建立責任追究制;

  (6)有條件的學校要努力完成小學附設學前班,堅決杜絕學前班、一年級混合編班。

 。ㄋ模、大力加強學生的養(yǎng)成教育和思想道德建設,進一步落實藝術“3+1”提升工程。

  要給學生灌輸正確的禮儀常規(guī)、生活常規(guī)和學習常規(guī),努力發(fā)掘?qū)W生的非智力因素,抓細節(jié)、經(jīng)常抓、抓反復,做到處處皆教育、時時抓細節(jié);每一次督導檢查都不忘督導藝術“3+1”提升工程。

  總之,優(yōu)秀督導學習,做好自己的本質(zhì)工作,促使學校工作再上新臺階。

  督學個人工作總結 篇12

  在校政領導和教務所的具體指導下,20xx年校教育監(jiān)督委員會緊緊圍繞學校建設全國一流農(nóng)業(yè)大學的發(fā)展目標,根據(jù)學校整體工作配置和教務所20xx年的工作計劃,我們做了以下主要工作,總結如下

  一、考察兄弟大學學習,參考外校監(jiān)督工作經(jīng)驗。

  今年3月初,根據(jù)教務所的安排,我們派兩個同志去北京師范大學、中國農(nóng)業(yè)大學、北京農(nóng)業(yè)大學、北京林學院考察學習,聽取兄弟大學介紹的教育監(jiān)督工作進展情況和經(jīng)驗教訓,對我們有很大啟發(fā)。例如,北師大新進教師一年內(nèi)不上課,主要是準備課程,聽課做助手工作的中國農(nóng)業(yè)大學評價得分,平均得分低于80分的人,評價職務時否決的北京農(nóng)學院對教師課件問題進行研究,出版了論文集的北京林業(yè)大學對青年教師的崗前訓練有特色和效果等。這些做法和經(jīng)驗,對我校相關工作有指導和參考作用。參觀考察情況,寫著向北京兄弟大學學習報告書提交教務所,教育監(jiān)督小組也聽取情況的傳達和討論,促進我們的工作。

  二、協(xié)助教務處做好期中教育檢測和期末考試巡視工作。

  作為正常工作,期中教育檢查和期末考試是非常重要的教育管理環(huán)節(jié)。在上半年的期中教育檢測中,主要是檢測08—09學年兩學期的試卷,學校教育監(jiān)督員分為三組,每組檢測5—6所學院。主要檢查試卷是否規(guī)范,是否有輔助教育綱要,a、b卷及答案要點、評價標準,寫的試卷分析是否規(guī)范和目的。每個監(jiān)督都盡力完成了任務。

  在下半年的檢查中,主要檢查了2009屆畢業(yè)生畢業(yè)論文(設計)的質(zhì)量和相關資料、最近3年新教師的授課狀況和評價狀況、高等數(shù)學、計算機、物理、化學、電工、力學、制圖、中文寫作等學科的批改作業(yè)狀況。由于時間緊張,任務重,在教務所領導的指導下,學校、大學二級教育監(jiān)督員通過緊張的工作完成了任務,寫了總結。檢查情況和改善意見,在學校教育工作會議上宋安東部長向會議報告。

  三、協(xié)助教務所評價獲得教育優(yōu)秀獎的教師。

  上半年4月中旬,教務所對34名提名教育優(yōu)秀獎的教師進行了聽課評價,共分為12個評價組,學校二級監(jiān)督員參加了聽課。經(jīng)過一周的聽課、評分、學生評價、評價、公示等環(huán)節(jié),其中26名教師獲得教育優(yōu)秀獎,順利完成了這項工作。

  四、參加首屆學校、大學二級教育監(jiān)督員工作會議,總結工作,交流經(jīng)驗。

  在年初的教育工作會議上,為了更好地交流思想,總結工作,提高監(jiān)督工作水平,建議召開學校、大學二級教育監(jiān)督員會議。今年11月16日,這次會議終于召開,各院教育副院長和年輕教師代表也參加了會議。會議上,劉波濤、楊亮、代豐瑞、李增錄、楊建堂、李廣安等學院監(jiān)督員發(fā)言,傳達省監(jiān)督會議精神,談個人監(jiān)督工作的做法和體會,對教育工作提出了很多建設意見。

  五、參加省第六屆高校教育監(jiān)督工作研討會,加強校際交流。

  今年11月初,學校教育監(jiān)督員在教務所的支持下,到洛陽河南科技大學參加了省第六屆高中教育監(jiān)督工作研討會。會上聽到省教育廳高教所領導對河南省教育情況的介紹。教育戰(zhàn)線熱點、難點問題分析、教育監(jiān)督工作期待。十幾所兄弟大學在會議上介紹了本校監(jiān)督工作的進展情況。例如鄭大如何處理監(jiān)督中的五種關系、河大的聽課報告制度、河師大的教育監(jiān)督有效反饋、河南工大的監(jiān)督四大功能等經(jīng)驗介紹,對我們有啟發(fā),也促進了改善工作。我們六位監(jiān)督員分別參加了三組討論,在會議上介紹了我校監(jiān)督工作的進展情況和面臨的新問題,與兄弟大學同行協(xié)商,尋找解決辦法。會議上積極成立河南省高中教育監(jiān)督協(xié)會(或研究會),我們也表示積極參加活動。

  六、協(xié)助人事、教務所搞好新教師培訓和管理,使崗前培訓班順利結束。

  從今年10月底到11月初,人事部、教務所聯(lián)合對今年新教師60多人進行崗前訓練,學校教育監(jiān)督員參與管理。劉波濤教授、楊明亮教授在培訓班上報道,引導青年教師熱愛教育事業(yè)、教育人員,為創(chuàng)造一流農(nóng)業(yè)大學做出更多貢獻。每天監(jiān)督員主持工作,結束時每個學生寫總結,談論自己參加班級的.收獲和提高,聽課記錄也提交教務所存檔,監(jiān)督員總結班級,提出有關建議改善工作。

  七、在監(jiān)督方面。

  為8所學院的09級學生報告了18次成才之路,受到學生的普遍評價(其馀的院子在下學期進行),與學生一起反映了普及的難學問題,大學學習方法9次,為考生指導了3次。

  八、對加強教學管理和提高教學質(zhì)量的建議。

  今年12月29日,教育監(jiān)督員召開會議,回顧總結了今年的工作,提出了善教育管理,提出了進一步提高教育質(zhì)量的建議。

  1。參考兄弟大學的經(jīng)驗,加強和改善我校多媒體教育的管理。我校多媒體在教學中的運用越來越多,對教學教學工作有很大的推動作用。但是,一些青年教師在使用多媒體教育方面存在很多問題,必須重視和改善。我們到北京農(nóng)學院參觀考察時,看到他們對多媒體教育體驗的論文集《高等農(nóng)林大學多媒體教育質(zhì)量探索與研究》一書,內(nèi)容豐富,具有啟發(fā)性指導作用。書后附有《多媒體課件制作評價標準》、《多媒體教育綜合評價指標體系》、《國家網(wǎng)絡教育技術系列標準(CELTS)分類和編號》,對我們規(guī)范課件制作和多媒體教育活動有指導作用。建議我們買回一些書,研究我們的改進意見。

  2、每年工會組織教師進行講課比賽或課件制作比賽時,能否與教務處合作,推進比賽成果,發(fā)揮更大的利益。

  3、各學院系為基層教育管理機構,系主任也是中堅教師和學術領導人。建議教務所能否在每學期或每年召開主任會議、交流、研究教育中的經(jīng)驗和問題,教務所的文件和指示精神也能直接傳達到基層教師之間。

  督學個人工作總結 篇13

  根據(jù)七星關區(qū)教育督導室的分工,本人負責督導清水鋪鎮(zhèn)清水中學、紅巖小學、后山小學、和平小學、民族小學、發(fā)沙小學六所學校。本年度里,我認真研讀七星關區(qū)教育督導室下發(fā)的相關督導文件,明確了督導政策,熟悉了教育政策法規(guī),提高了認識,使我在本年度里督導工作有序開展。我通過了隨機聽課、查閱資料、座談走訪和校園巡視等方式對責任區(qū)內(nèi)學校進行督查,督查中發(fā)現(xiàn)各校在安全工作、營養(yǎng)餐工作、教學管理、辦學行為、業(yè)務開展等方面都做出了一定的成績,同時也發(fā)現(xiàn)了一些問題。并對學校提出了意見和建議。各校對提出的'問題能夠及時采取措施,積極整改。值得肯定的方面有:

  一、辦學行為規(guī)范。

  1、各校都能按照國家課程方案開設規(guī)定課程,大課間活動開展正常;

  2、規(guī)范作息時間,各校均能落實國家對學生作息時間、在校學習時間、體育鍛煉時間、活動內(nèi)容和家庭作業(yè)規(guī)定的要求;

  3、無亂收費和亂訂亂購教輔現(xiàn)象。

  二、教學管理規(guī)范。

  各校都能按時舉行升旗儀式,師生出勤正常;教師備課認真,課堂能體現(xiàn)課改精神;作業(yè)開設全,作業(yè)量適中,批閱認真;學校集體備課、合作研討、聽評課等活動正常開展,作業(yè)教案都有檢查記錄。

  三、安全工作落實到位。

  校園安全工作排查到位,有臺賬,做到了防患于未然;防溺水,防意外事故及交通安全宣傳力度大。宣傳方式有:課堂、橫幅、宣傳欄、黑板報、校園廣播、致家長一封信、安全警示牌等。

  四、營養(yǎng)午餐工作井然的序。

  各校營養(yǎng)餐開展得有聲有色,采購有序,學生按時就餐,安全就餐,食堂管理到位。

  存在的主要問題:

  一、教學管理有待加強。個別學校計劃落實不到位,個別教師備課,批改作業(yè)有不踏實現(xiàn)象,個別學校教研活動開展流于形式,不能深入。

  二、個別學校對營養(yǎng)餐工作不夠重視,沒按時做帳。

  三、師德師風有待加強。個別教師思想狀況跟不上時代要求,進取心不強。

  主要建議:

  1、加強師德師風建設。

  2、強化教育教學管理,重在計劃、制度落實,著眼于教學進程(備課、上課、作業(yè)、輔導)的精細化管理。

  督學個人工作總結 篇14

  根據(jù)渦陽縣教育督導的分工,城關中心校孫浮梁、孫友付、張昊,城關四小張秀麗,城關二小李悅飛五人負責督導城關學區(qū)36所公、民辦中小學、幼兒園。自從擔任城關學區(qū)責任督學以來,我們嚴格遵守《中小學校責任督學工作守則》,能夠堅持督導標準,認真負責,忠于職守,實事求是,做到定期到責任區(qū)學校督導檢查,細致了解情況,查閱檔案資料,并及時與學校負責人交換意見。督查中發(fā)現(xiàn)各校在安全工作、教學管理、辦學行為、業(yè)務開展等方面都做出了一定的成績,同時也發(fā)現(xiàn)了一些問題。并對學校提出了意見和建議。各校對提出的問題能夠及時采取措施,積極整改。現(xiàn)將督學工作簡單匯報如下:

  一、明確任務,認真履行職責

  被聘為兼職責任督學以來,我們認真學習《教育督導條例》、《中小學校責任督學掛牌督導規(guī)程》、《中小學責任督學工作守則》等文件,詳細了解責任督學基本職責及工作程序和方法、制度與要求等,明確每一個責任督學的任務。每月至少用多種不同方式與責任區(qū)學校溝通一次,通過實地察看、查閱檔案資料、談話交流、深入課堂聽課座談、電話交流等多種方法,對責任區(qū)36所學校的各項工作進行督導,提出合理化意見和建議,認真填寫責任督學記錄表。

  二、高度重視,加強溝通與交流

  除親臨責任區(qū)學校督導外,日常還與各學校領導保持聯(lián)系,反饋各類信息。如:育紅小學的`一些家長打電話詢問開學事宜,我就與周校長聯(lián)系了解情況,給家長明確的答復;犇鑫學校部分家長打電話反映學校校車等問題,我們向家長解釋情況,取得家長的理解。另外,責任區(qū)學校咨詢的任何事宜,堅持做到有問必答,或者一起商討,找出解決問題的方法與途徑。

  三、認真學習,探索督學新方法

  我們認真學習《國務院督導條例》,又因為我們對幼兒教育比較生疏,我又學習了《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教師專業(yè)標準》、《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》、《幼兒園教育指導綱要》等政策性文件,在督學工作過程中,個別督導與隨機訪談相結合的方式,對責任區(qū)的學校和幼兒園的開學工作、校車安全、校園安全、校務管理、校園文化建設、班級文化建設、校園衛(wèi)生保健及食品安全管理、教師隊伍建設、家校溝通等工作進行了督導。

  四、深入課堂,提升教學教研水平

  一年來,每個責任督學深入課堂聽課達十余次,與老師們一起探討備課、課堂教學。例如我到城關四小聽了劉老師三年級“找駱駝”語文課,梁嶺小學王老師的“試卷講評”課,光明中學張老師數(shù)學課,八小文老師“美麗的小興安嶺“語文課”,城關二小吳老

  師五年級“三角形面積”數(shù)學課等,我們不僅對所教的課進行研討,還涉及到班級衛(wèi)生、文化建設、校園文化、校園安全、教研方式等多方面的交流與溝通。

  五、存在問題與設想

  (一)責任區(qū)學校:

  1、教學管理有待加強。個別學校計劃落實不到位,個別教師備課,批改作業(yè)有不踏實現(xiàn)象,個別學校教研活動開展流于形式,不能深入。

  2、學校安全意識和應急措施較欠缺,個別學校衛(wèi)生條件需要改善,學生的生活習慣有待進一步培養(yǎng)。

  3、師德師風有待加強。個別教師思想狀況跟不上時代要求,進取心不強。

  主要建議:

  1、加強師德師風建設。

  2、強化教育教學管理,重在計劃、制度落實,著眼于教學進程(備課、上課、作業(yè)、輔導)的精細化管理。

  3、不斷強化安全意識,加強安全隱患排查,制定應急措施與演練。

  4、加強對學生養(yǎng)成系列教育,尤其要重視學生學習、生活的好習慣養(yǎng)成教育。

 。ǘ┴熑味綄W問題:

  因為責任督學每個人手頭上的工作任務要完成,常常面臨時間緊,任務多的現(xiàn)象,有時候督導工作匆匆忙忙,做的還不夠細致,對責任區(qū)學校影響力還不夠強,系列的學校管理還沒有深入下去,往往還是浮在水面。在今后的督導工作中,我們計劃下學期加強督導工作,加強自身學習,不斷轉(zhuǎn)變教育思想,樹立新的教育觀念,堅持督與導相結合,以導為主,以督為輔,強化服務職能,加大工作力度,把督導工作做得更好,為渦陽縣督導工作及教育事業(yè)的發(fā)展,做出應有的貢獻!

  督學個人工作總結 篇15

  本學期以來,我嚴格遵守《中小學校責任督學工作守則》,能夠堅持督導標準。認真負責,忠于職守,實事求是,做到定期到責任區(qū)幼兒園督導檢查了解情況,查閱檔案資料,并及時與幼兒園負責人交流意見,F(xiàn)將本學期督學工作匯報如下:

  一、明確任務,認真履行職責

  被聘為兼職責任督學以來,我認真學習《教育督導條例》、《中小學校責任督學掛牌督導規(guī)程》、《中小學責任督學工作守則》等文件,詳細了解貢任督學基本職貢及工作程序和方法,制度與要求等,明確自己的任務,根據(jù)幼教組《20xx年度責任督學工作計劃》每月至少到責任區(qū)幼兒園督導一次,通過實地察看、查閱檔案資料、談話交流等多種方法,對責任區(qū)三所幼兒四的各項工作進行督導提出合理化意見和建議,認真填寫責任督學工作手冊。

  二、高度重視,加強溝通與交流

  除每月到責任區(qū)幼兒園督導外,日常還與各幼兒園園長保持電話微信聯(lián)系,反饋各類信息。如:六鰲美三好幼兒園的數(shù)名家長打詢問開園事宜,我就與黃園長了解情況,給家長明的答復:六鰲雙佳幼兒園部分家長打反映幼兒園不給孩子統(tǒng)一購買教材的問題,我向家長詳細講解國家政策,宣傳幼教理念,取得家長的理解,并且將情況反慣給幼兒,提醒姓們做好家園溝通工作,以爭取家長對幼兒圖工作的理解與支持,另外,資任區(qū)幼兒園咨詢的任何事宜,堅待做到有問必答,或者一起商討,找出解決問題的方法與途徑。

  三、認真學習,探索督學新方法

  重新鞏固學習了《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教師專業(yè)標準》、《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》、《幼兒園教育指導綱要》等政性文件,在督學工作過程中通過集體督導,個別督導與隨機走訪相結合的`方式,對責任區(qū)的六鰲美三好幼兒園、六鰲怡欣幼兒園及六鰲雙佳幼兒園等三所幼兒園的開學工作、園務管理、園所文化建設、幼兒園衛(wèi)生保健及食品安全管理、教師隊伍建設、家園溝通等工作進行了督導,保持與其他責任督學之間交流,學習督導工作先進經(jīng)驗。

  四、發(fā)現(xiàn)問題,及時探討整改

  每個月,我開出專門安排時間對每一所幼兒園進行督導,按我組的安排做好相應工作外,我還會經(jīng)常和負責園長溝通了解她們在辦園中的問題和困難,并思考幫她們解決問題,除此之外,我制作了調(diào)查問卷,了解了每個園教師在工作中遇到的問題,并盡快將這些問題反映給園長,協(xié)助園長解決這些困難。在督導幼兒園中讓我明白一件事:督學不僅是檢她們的工作,也在協(xié)助她們干好幼兒園工作。雖然有時候督導過程中做得不夠細致,因為是同行,能夠體會到工作的艱辛,所以往往對幼兒園的工作肯定鼓勵的多,遇到問題會委婉地指出,與負責園長探討利于解決問題的整改方案。

  在今后的督導工作中,我將正確處理本工作與督導工作的關來系,加強自身學習,不斷轉(zhuǎn)變教育思想,村立新的教育觀念,堅持督與導相結合,以導為主,以督為輔,強任務職能,加大工作力度,把督導工作做得更好,為責任區(qū)的督導工作及幼教發(fā)展,做出自己應有的貢獻。

  督學個人工作總結 篇16

  本學年的學校責任督學工作已接近尾聲,為更好地總結經(jīng)驗,對以后的工作提供指引,現(xiàn)就我在本學年的督導工作情況進行總結。

  一、督導理念:

  在對我區(qū)南洋小學、青墩小學、股園小學和方向小學等四所學校的督導工作中,我始終堅持以“導”為主、以“督”為輔的工作思路,本著規(guī)范辦學行為、穩(wěn)定教學秩序、提高辦學質(zhì)量的基本思想開展督導工作,形成了“督有重點,導有目標;以督促改,以導促建”的工作效果。

  二、認真貫徹教育法律法規(guī),促進依法治教。

  在對四所學校進行例行督導過程中,認真貫徹黨的十八大及十八屆三中、四中全會精神的重要思想,依據(jù)《義務教育法》、《教育法》、《教師法》,堅持“以人為本,促進學生全面發(fā)展,堅持從實際出發(fā),注重德育機構和教師隊伍的建設,以科研興教為先導,重視教育現(xiàn)代化手段的運用,重視對教育工作的指導、監(jiān)控,嚴格督查課程開全和課時開足情況,嚴查以分數(shù)考核教師,以升學率考核班級的現(xiàn)象。

  三、做好本職工作,積極履行督學職責。

  1、督查隊伍管理情況。督查四所學校嚴格執(zhí)行考勤制度,公平、公正管理考勤,缺勤必罰,滿勤必獎,根治懶、庸、散。嚴格落實崗位責任制、考核與獎懲制度,增強激勵導向作用,通過抓教師考勤從而抓好隊伍管理。

  2、督查德育管理情況。

 。1)督導常規(guī)管理,督導分層次設計德育目標,落實德育工作常規(guī),搞好搞活德育相關活動,充分發(fā)揮德育滲透作用,取得良好的思想教育效果,陶冶了學生的情操。

 。2)督導教師教學及管理工作,強化了教師隊伍建設,形成了齊抓共管的良好局面。

 。3)督查德育工作目標責任落實到位,形成了學校、家庭、社會教育的三結合。

  3、督查教學管理情況。督查四所學校嚴格落實課程計劃,執(zhí)行國家、地方、校本課程方案,開全、開足課程。保證了學生每天一小時以上的陽光體育活動時間。對科學學科教師的演示實驗和學生分組實驗開設率進行督查。定期督查教學過程管理,注重教育教學常規(guī)的落實,規(guī)范教師的教育教學行為,營造良好的教育信息化教育教學環(huán)境。督查教學設施利用率情況,保證教育教學效果。深入課堂,推門聽課,及時有效了解學校課堂教學情況。督查四所學校加強教師的教與學生的學的流程管理,并確立了教學流程各環(huán)節(jié)的質(zhì)量標準,管理到位,為課改實現(xiàn)“高效課堂”,提高教育教學質(zhì)量。為了提高學生的全面素養(yǎng),督查學校加強科技、藝術、體育、衛(wèi)生、綜合實踐活動管理,特別是在學生的興趣特長培養(yǎng)方面,管理規(guī)范,成效顯著,發(fā)展了學生的個性,培養(yǎng)了學生的能力。

  4、督查科研管理情況。督查四所學校加強教育科研管理,建立、健全、完善科研組織、機構、隊伍,以及制度落實情況。督導教研計劃的執(zhí)行情況,調(diào)動教師參加教研課改研究工作的積極性。

  5、督查安全教育情況。督查四所學校認真落實安全教育目標責任書,管理措施到位,無一例體罰或變相體罰現(xiàn)象,無重大安全責任事故及其他造成嚴重社會影響的`違規(guī)、違紀行為。在全面落實安全責任制的基礎上,加強校舍實施、學校周邊環(huán)境、師生施救自救、交通安全管理和學生自救演練等方面安全措施,加強全體師生的自救演練,現(xiàn)場參與指導學生多次開展緊急疏散演練和應急演練,提高了廣大師生對突發(fā)事件的應對能力。

  6、督查教育經(jīng)費管理情況。督導四所學校貫徹一費制情況和要求,學校設立公開欄,公開收費的范圍、標準,廣泛接受人民群眾的監(jiān)督。通過對學校的收費情況認真督查,集中審核,沒有發(fā)現(xiàn)一例亂收費現(xiàn)象。多方協(xié)助學校自籌資金或向上級部門爭取資金或設施、設備,努力改善教師辦公條件和教學環(huán)境,校園變化顯著。

  四、本學年對督導工作反思

  在本學年的督導工作中,我能夠履行專職督學工作職責,完成了本學年的督導任務。通過參加教學督導工作,我們加深了對教學督導工作的了解和認識,有利于提高今后在督導工作中的成效。同時對于本學年在督導工作中存在的不足在以后的工作努力改正,以求進一步履行好專職督學的職責。

  督學個人工作總結 篇17

  本學期,本人監(jiān)督責任區(qū)仍為xx中學、xx中學、市第一中學、市外語中學四所學校。根據(jù)我市監(jiān)督工作的要求,建立全國中小學責任監(jiān)督工作,在市教育局監(jiān)督科的指導和鞭策下,在四所學校和同事的支持和合作下,更好地履行了責任監(jiān)督工作的責任,現(xiàn)在總結了工作。

  一、認真學習,提高水平,努力依法監(jiān)督。

  從事責任監(jiān)督工作已經(jīng)三年多了,仔細想想,還不知道很多地方。古人云:溫故知新。誠實不會欺騙我。在監(jiān)督過程中,本人可以一邊實踐,一邊學習,學習理論,學習經(jīng)驗,學習先進。

  一是研究《中小學責任監(jiān)督管理辦法》辦法》的通知、《全國中小學責任監(jiān)督學招牌創(chuàng)新縣區(qū)市的通知細則》、《xxxx市中小學責任監(jiān)督學招牌監(jiān)督文件制度》、&ldquo8項常規(guī)監(jiān)督事項&rdquo等相關文件,二是積極參加市教育局監(jiān)督科組織的相關培訓學習,提高監(jiān)督能力和水平,為依法從事責任監(jiān)督工作奠定基礎。

  二、履行職責,積極工作,為學校工作。

  一學期來,本人根據(jù)監(jiān)督計劃,每月重點監(jiān)督四所學校。其中3月參加監(jiān)督科組織的體育特別監(jiān)督4、5、6月是常規(guī)監(jiān)督,主要以&為中心的ldquo8項常規(guī)監(jiān)督事項&;開展rdquo監(jiān)督的6月中旬,參加xx市教育局組織的&ldquo規(guī)范學校行為,實行8項規(guī)定&;rdquo的特別監(jiān)督7月是綜合監(jiān)督,主要內(nèi)容是參加學校第二輪三年發(fā)展計劃的最終監(jiān)督評價。

  在日常監(jiān)督過程中,嚴格遵守監(jiān)督過程,8點上學,首先巡視校園,檢查校園安全衛(wèi)生工作,檢查早期管理,學校領導介紹最近學校工作的特點和成績,查看存在的問題、困難和處理情況,然后隨班聽課,了解課堂教學情況,評價課程,課間隨機訪問學生,進行學生問卷調(diào)查,了解教師教育行為、學生作業(yè)負擔、學校教育五認真執(zhí)行情況,進入食堂檢查各設施、工作人員操作規(guī)范,監(jiān)督專用教室的使用和管理,訪談學校行政和教師,了解教育相關資料,學校教育網(wǎng)站教育相關情況。

  合格的'責任監(jiān)督學,不僅要時刻抓住學校工作的閃光點,還要及時發(fā)現(xiàn)學校管理中難以察覺的問題,盡全力幫助學校解決問題。一個星期一上午8點去學校,發(fā)現(xiàn)學校門口圍著一群學生,學生忘了穿校服等家人送來。因此,我找到了校長和分管校長,理解了情況,說需要外事活動。說到情況,校長們很重視,一起想辦法解決這件事。當時,我提出了必要的當天早上6點30分左右通過校園通平臺,學校統(tǒng)一給學生家長發(fā)郵件,提醒孩子帶校服的方案。這個建議,兩位校長都很高興,這個問題很容易解決。這樣的事例很多,雖然是小事,但小事幫助學校解決,作為責任監(jiān)督學,心里有點成就感。

  一學期的監(jiān)督工作,我一直堅持為學校服務的理念,堅持;監(jiān)督;從誠實的角度來看,每次監(jiān)督都可以給學校留下一些建議或想法。這種對學校高度負責的精神、積極向上的工作態(tài)度得到了學校的認可和認可。

  今后,我將加強前沿教育管理和新課程改革中教育監(jiān)督理論的學習,克服工作中不足、不滿意的地方,使自己能夠在新形勢下勝任監(jiān)督工作。

  督學個人工作總結 篇18

  在過去的20xx年中,本人牢固樹立“推行素質(zhì)教育,提高教學質(zhì)量”的督學意識,以導為主,督導結合。對所屬的朔里實驗小學、朔里中心校下屬的徐樓小學、劉莊小學、沈集小學進行了多方面、多環(huán)節(jié)、多形式的督導。推動所督學校依法辦學、規(guī)范辦學,促使這幾所學校進一步養(yǎng)成了良好的''校風、教風、學風。促進所督學校教學質(zhì)量全面提高。

  一、加強教育教學常規(guī)督導。

  本人將每個月上旬規(guī)定為定期督導時間,在不影響本人及所屬學校正常工作的前提下,深入這四所學校校園進行督導。內(nèi)容包括:檢查教師作業(yè)教案、推門聽課、檢查學校各種工作記錄等,看學校各項工作是否按上級和本學校工作開展工作。促使各學校嚴格落實常規(guī)工作。

  二、依法履職,科學規(guī)范,客觀公正地對所督學校進行督導。

  本人在督導過程中,堅持實事求是,有一說一,直指問題。深入了解各學校實際情況,說真話不說大話空話,與所督學校領導師生真誠交流,及時反饋,口頭建議與下發(fā)整改通知相結合,督促工作一抓到底,不留問題,實在處理不了直接向相關領導反饋。

  三、經(jīng)常學習,充實自己。

  提高自身業(yè)務水平,確保自己不瞎指揮,亂說話,取得了所督學校領導及師生的信任,與所督學校人員建立了良好的人際關系。

  責作督學,自我定位很重要。我們不等同于行政領導,無法下命令,因此只能拿出高人一籌的教育教學專業(yè)知識,才能取得所督學校領導和師生的信服。所以,在工作之余,我經(jīng)常用閱讀有關教育教學和督導的相關書籍,充實自己。同時做有底氣的事一督到底,沒把握的話和事情反復研究和求證,再向所督學校反饋,因此在一年的督導工作中,無一例因本人督導的原因而造成學校工作失誤的案例。

  四、專項督導,熱情投入。

  20xx年下半年,杜集區(qū)教育完成了一項十分重要的任務:即通過了國家教育部對我區(qū)的均衡教育發(fā)展的驗收。在這個準備迎接檢查的過程中,本人深入各學校三十多次進行專項督導。在確定我所督導的沈集小學為迎檢學校時,我更是一連七天都扎根于沈集小學,看環(huán)境、查資料,甚至親自為學校清理衛(wèi)生死角。沈集小學在這次迎檢過程中表現(xiàn)出色,為杜集區(qū)通過驗收做出了很大的貢獻。本人也獲得區(qū)教育局領導和朔里中心校領導及沈集小學師生的一致稱贊。

  五、嚴于律己,作風正派。

  本人在督導過程中嚴格要求自己,不接受所屬學校的任何禮品和吃請。一到學校就談工作,談完工作就回家。一年來,未接受學校方任何吃請。

  六、掛牌督導,處理相關問題。

  一年來,本人接到各種咨詢電話和投訴電話上百次,對接訪人均能做到以禮相待,耐心解答。處理問題及時公正。一年來,本人所督學校無一例上訪事件,有力地保證了學校在穩(wěn)定的環(huán)境下完成教育教學工作。

  七、加強對安全工作的督查。

  安全第一,始終是本人對所屬學校的不變要求。每次到學校,必查有無安全隱患,有沒有對學生進行安全教育。一年來,所屬學校無一例安全事故發(fā)生。

  八、認真填寫督學記錄,做好資料完整收集整理工作。

  做到工作有痕跡,落實責任有根據(jù)。做實細節(jié)使督學工作質(zhì)量進一步提高。

  當然,本人是第一次擔任督學工作,工作仍欠缺一些經(jīng)驗在今后工作中,我將進一步學習和求索,把督學工作做得更加完美!

  督學個人工作總結 篇19

  根據(jù)寧強縣人民政府督導室20xx年工作要點精神,結合本片區(qū)教育工作實際,代家壩督學責任區(qū)在縣督導室的領導下,圍繞抓規(guī)范、促質(zhì)量、建特色、創(chuàng)品牌的工作思路,扎實開展責任督學掛牌督導工作,全面推進素質(zhì)教育,全面提升教育質(zhì)量,為片區(qū)教育事業(yè)健康快速發(fā)展積極作為,全面完成了上級要求的各項督導任務,促進了學校各項工作發(fā)展,F(xiàn)將上半年的工作總結如下:

  一、認真履行教育督導職責、依法實施掛牌督導工作。

  認真貫徹落實《教育督導條例》、以及中、省、市、縣有關教育督導法律法規(guī)及文件要求。進一步加強督學責任區(qū)自身工作機制建設,推動督學工作制度化,常態(tài)化。指導校園健全完善掛牌督導工作制度,主動反映校園情況,自覺提供相關資料,自覺接受督導。嚴守工作紀律,認真履行教育督導職能,深入推進責任督學掛牌督導工作,堅持用運寧強縣“1551”教育督導模式助力轄區(qū)學校幼兒園健康、優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展,扎實開展責任督學掛牌督導工作,全面推進素質(zhì)教育,全面提升教育質(zhì)量,為片區(qū)教育事業(yè)健康快速發(fā)展積極作為。

  一年來,各校園在素質(zhì)教育、提高教育質(zhì)量、安全管理、后勤管理、工會工作、特色發(fā)展、教師成長、學生發(fā)展等方面取得了顯著成績。代家壩鎮(zhèn)初級中學被評為全國新教育優(yōu)秀實驗學校;評為省級教育督導評估“316”素質(zhì)教育暨質(zhì)量提升優(yōu)秀學校;評為x市實施素質(zhì)教育優(yōu)秀學校;評為x市文明校園、x市平安校園;評為寧強縣提高教育質(zhì)量先進單位;寧強縣教育工會先進單位;寧強縣后勤管理先進單位;寧強縣安全工作先進單位;寧強縣教育脫貧工作先進單位;寧強縣健康學校;創(chuàng)建為寧強縣“十有十沒有”平安校園。

  代家壩鎮(zhèn)中心小學被評為全國青少年校園排球特色學校;評為寧強縣提高教育質(zhì)量先進單位;創(chuàng)建為寧強縣“十有十沒有”平安校園。

  代家壩鎮(zhèn)中心幼兒園被評為寧強縣幼兒教育先進單位;創(chuàng)建為寧強縣十有十沒有”平安校園;

  代家壩鎮(zhèn)鞏家河小學被評為寧強縣提高教育質(zhì)量先進單位;創(chuàng)建為寧強縣“十有十沒有”平安校園。

  代家壩鎮(zhèn)南沙河小學被評為寧強縣提高教育質(zhì)量先進單位。

  代家壩鎮(zhèn)徐家壩小學創(chuàng)建為寧強縣“十有十沒有”平安校園。

  巨亭鎮(zhèn)中心小學評為寧強縣提高教育質(zhì)量先進單位;寧強縣幼兒教育先進單位;寧強縣健康學校;創(chuàng)建為寧強縣“十有十沒有”平安校園。

  巨亭鎮(zhèn)曾家河小學創(chuàng)建為寧強縣“十有十沒有”平安校園。

  二、扎實開展了常規(guī)督導工作。

  按照年初工作計劃,本年度我們堅持監(jiān)督與指導并重,科學合理安排,積極扎實地開展了對學校、幼兒園,周邊安全、學生交通安全情況;課程開設和課堂教學情況;食堂、食品、飲水及宿舍衛(wèi)生情況;校風、教風、學風建設情況;招生、收費、擇校情況;學生學習、體育鍛煉和課業(yè)負擔情況;教師師德和專業(yè)發(fā)展情況;校務管理和制度執(zhí)行情況等八項經(jīng)常性督導。通過查看現(xiàn)場、聽取匯報、隨機訪談、推門聽課等方式,對各學校幼兒園的校園環(huán)境、學校規(guī)劃落實、安全管理、辦學行為和教育教學管理等工作進行了深入督評,并及時撰寫督導方案、總結以及督導回訪,均提出了切實可行的指導意見,對各學校的辦學真正起到了“問診”“把脈”的督導效果,促進學校管理的規(guī)范化、特色化發(fā)展。全面推動轄區(qū)學校依法治校。

  三、配合上級教育部門完成專項督導及臨時性工作。

  4月份完成了縣督導室安排的“控輟保學”、“疫情防控”專項督導檢查。6月份參加了縣教體局組織的,對高寨子、大安、二郎壩三個鎮(zhèn)辦,教育扶貧和校園安全專項檢查。參加了縣督導室組織的,對巴山鎮(zhèn)學校幼兒園第三輪“316”教育督導評估工作。7月份參加了縣督導室組織的,對代家壩鎮(zhèn)四所幼兒園規(guī)范辦園行為縣級督評工作。9月份完成了縣督導室安排的“民法典進校園”活動和“義務教育優(yōu)質(zhì)均衡監(jiān)測系統(tǒng)”填報專項督導。10月份進行了義務教育有保障認定專項督導。11月份完成了第五屆兼職督學推薦工作。12月份完成了縣督導室安排的'20xx年教育系統(tǒng)“憲法宣傳周”活動專項督導,參加了全縣小學第三層次學校20xx年度綜合考核工作。

  四、認真開展了“1121”提案征集、回復工作。

  在縣督導室的精心策劃、周密安排下,代家壩片區(qū)提案征集、回復工作歷時5個月,共發(fā)放提案表21份,收回21份,不予立案3件,立案18件,18份提案已經(jīng)回復完畢,本次“1121提案”征集工作得到了代表們的高度重視,得到了學校領導的大力支持。我督學辦認真審議了每一份提案,認真梳理分類,督促學校認真落實,提案人對辦理情況滿意,總體辦理情況得到了廣大代表的高度認可,各校園長們對這些提案也十分重視。此項活動豐富和拓寬了掛牌督導內(nèi)容,形成學校、社會和政府共同關心重視教育的良好氛圍。

  五、配合總校加強轄區(qū)學校內(nèi)部管理。

  本年度配合總校,對轄區(qū)學校開學復課、教育扶貧專項資金審計、教學(保教)常規(guī)、校園安全、食堂管理等方面工作進行檢查督導。并對學校工作中存在的薄弱方面提出了改進意見,促進了學校健康發(fā)展。

  六、加強培訓學習,提升轄區(qū)督學隊伍政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。

  一是督學辦專兼職督學能認真學習黨的教育方針,有關教育政策法規(guī),教育督導的有關知識,教育教學理論,完成了督導室布置的學習任務,參加了“全國第一期新任督學任職資格網(wǎng)絡培訓班”,為適應新時代教育督導工作奠定牢固基礎。二是對督導信息員進行必要的業(yè)務培訓,保持信息暢通,使督導信息員對自己工作定位更加明確,態(tài)度更加端正,業(yè)務范圍更加清晰,發(fā)揮了他們的作用。

  七、存在的問題及今后工作設想。

  本學期我督學責任區(qū)人手少,經(jīng)驗不足,業(yè)務鉆研不夠深入、工作缺乏創(chuàng)新,與上級要求還有一定差距。今后,我們將進一步加強自身思想建設,強化業(yè)務學習,積極深入學校、社區(qū),了解學校、人民對教育的要求和意見,提升責任督學掛牌督導工作水平。

  在今后的督導工作中,我督學辦全體同志將以更加飽滿的工作熱情和持之以恒的工作干勁,不斷加強自身學習,不斷增強督學的專業(yè)能力;努力堅持督與導相結合,做到工作到位不越位;認真履行督學職責,強化服務意識,加大工作力度,力求把督導工作做得更好,力爭為全縣教育做出更多、更大的貢獻!

  督學個人工作總結 篇20

  根據(jù)督導室的分工,本人上半年負責北區(qū)的督學工作,下半年負責高中和市直小學的督學工作。

  一年來在督導室的正確領導下,通過了隨機聽課、查閱資料、座談走訪和校園巡視等方式對責任區(qū)的學校安全工作、教學管理、辦學行為、業(yè)務開展等各方面進行了督查,發(fā)現(xiàn)好的做法給予肯定和上報,對發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見和建議。基本上完成了督導室布置的各項工作。為了做好今后的工作,現(xiàn)將一年來的工作簡要總結如下:

  一、加強學習,努力適應督學工作。

  督學工作要求他的工作人員,必須熟悉各種教學方法和理念,掌握教育政策,了解法律法規(guī),具備敏銳的目光,善于發(fā)現(xiàn)問題,并具有分析問題、解決問題的能力。因此一年來我積極參加督導室舉辦的督學會議和培訓學習,認真做好學習筆記。自學督導室下發(fā)的有關督學工作的學習材料和文件,努力掌握督學專業(yè)知識,學習先進的督導理念和方法,不斷提高了自身政治道德素養(yǎng)和業(yè)務素質(zhì)。

  二、認真負責的對責任區(qū)內(nèi)學校常規(guī)教育教學工作進行督查。

  按照督導室的要求,每月一次到責任區(qū)學校檢查督導工作。對責任區(qū)內(nèi)學校的常規(guī)教學、安全工作、辦學行為、德育教育等工作進行專項督查,并深入課堂,隨堂聽課。根據(jù)督導室的安排,在督查過程中,采取抽查與普查相結合的方式,查閱了教師教案、各類計劃、學習筆記,活動記錄等,對督查中發(fā)現(xiàn)的一些問題,及時反饋給學校。并提出改進意見和建議。

  三、認真如實的填寫督學責任區(qū)督導工作紀實

  《督學責任區(qū)督導工作紀實》是督學的工作記錄,也是反映學校工作的信息平臺,因此督導室要求每次到校工作后要及時、完整填寫工作紀實。我每次到學校隨訪后能及時填寫督導工作記錄表,實事求是地反映學校的典型經(jīng)驗、做法和存在的問題與不足;根據(jù)學校實際,如實向上級反映學校在辦學中的困難和要求。

  四、找準位置,正確把握和處理與學校的關系,為學校發(fā)展做好服務工作

  在工作中自己覺得還是能找準位置,到學校以后不以"欽差大臣"自居,把自己定位在為學校工作查缺補漏、總結經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)優(yōu)點上。即便發(fā)現(xiàn)學校在工作中存在問題,也不報挑剔批評的態(tài)度而是用協(xié)商的口吻提出改進意見。這樣做易于對方接受,同時讓對方感受的你的真誠,在愉快的接受你的意見的.同時也增進了與學校領導之間的感情,從而促進了工作的開展。

  五、存在問題和今后努力方向

  一年來雖然做了一些工作,基本上完成了領導交給的各項工作,但離上級要求,還有很大的差距。首先,我感到自己在教育教學理論、教育法規(guī)等知識掌握的還不夠。在工作中不能很好地利用理論知識和政策法規(guī)指導自己,和對學校給以恰當?shù)闹笇Чぷ鳎黄浯,自己對督導工作的?guī)程及相關的業(yè)務掌握的還不夠,遇到一些具體問題不能夠科學準確地予以處理。今后我將不斷地的努力探索和學習,不斷提高自己的政策理論水平,在教育局督導室的領導下,做好本職工作,為訥河教育事業(yè)的發(fā)展作出應有的貢獻。

【督學個人工作總結】相關文章:

個人督學工作總結02-22

個人責任督學工作總結04-29

責任督學個人工作總結04-09

責任督學個人工作總結范文05-30

責任督學個人工作總結(精選10篇)01-10

督學工作總結01-23

學校督學個人工作總結(通用10篇)06-12

教育督學個人工作總結(通用5篇)11-30

責任督學督導工作總結03-15