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混凝土攪拌站試驗室年終總結

時間:2024-01-13 14:40:24 總結 我要投稿

混凝土攪拌站試驗室年終總結(通用10篇)

  律回春暉漸,萬象始更新,我們即將迎來了充滿希望的新一年,經過過去一年的辛勤付出,我們一定積累了不少經驗和教訓,不如來個總結以對過去工作做個分析和借鑒。為了讓您不再有寫不出年終總結的苦悶,以下是小編精心整理的混凝土攪拌站試驗室年終總結,希望對大家有所幫助。

混凝土攪拌站試驗室年終總結(通用10篇)

  混凝土攪拌站試驗室年終總結 1

  1、圓滿完成20xx年初定的生產計劃。

  20xx年我們給自己定了九萬方的生產計劃,截至20xx年12月5日,我站共生產混凝土93萬方,圓滿完成我們初定九萬方的任務;從20xx年開始我站相繼接了東郡陽城花園六座住宅樓、第一社區(qū)五座住宅樓、梨鄉(xiāng)嘉園、濱陽染化、金榜華庭、盛世瀚海、科宇能源陽信實驗中學、無棣實驗中學、公安局技術用房等大工程項目的混凝土供應,在供應過程中雖然有過機組出現毛病、工地供應不及時的問題,但是在我們的努力協(xié)調下都得到了很好的解決,并且取得了良好的供應效果。尤其是在東郡花園的供應過程中,我們采取加強過程檢測、全程過程跟蹤、中心統(tǒng)一協(xié)調的方式,充分展示了我們中心一體化經營的優(yōu)勢,并且都標號的完成了混凝土的供應任務。得到了工地的滿意評價。相信通過以上大方量工程混凝土供應經驗的積累,我們會贏得更多的客戶和市場。

  2、以質量為前提,采用合理的配合比設計降低混凝土的單方成本。

  20xx年我們陽信混凝土市場面臨著材料供應緊張,價格普遍上漲,采購困難的局面,為配合采購部門隨時更換原材料,解決資金壓力的問題,我們站采取了加強原材料檢測,加強對新原材料的配合比設計,滿足了針對不同的原材料進行不同的配合比設計的要求。尤其是在底板等大方量混凝土中,我們前期與工地進行溝通采取60天混凝土強度評定,即降低了混凝土單方中水泥的用量,也滿足了大體積混凝土水化熱的問題,得到了所供應工程的普遍認可。

  3、重新梳理站內組織機構,對站內各個崗位進行定崗定編。

  20xx年下半年,我們站以降低混凝土單方成本中的`人工成本為目的,進行了組織機構改革。我站從生產一線的角度也對站內進行的崗位進行全面的梳理。首先我們從站內工作的需要上,制定或者合并崗位,對那些人浮于事的崗位進行合并處理。在制定崗位的同時,我們進行崗位職責的制定,最后根據崗位職責制定崗位編制和獎金分配。從下半年我站頂崗定編的試運行情況來看,員工積極主動的意識得到了加強,光出工不出力的現象明顯改善;而且在20xx年中心新領導班子施行獎金每月執(zhí)行,這一舉措更能增加站內對員工的積極性的調動。通過20xx年組織機構的改革和獎金及時分配的施行,站內的工作形成了標準化的工作流程,讓每個員工更加明白了自己的崗位工作。

  4、加強安全生產管理,杜絕重大安全生產事故的發(fā)生。

  安全生產是企業(yè)永恒的主題,在20xx年我們站加大對安全生產隱患的排查力度,加大對安全意識的宣傳力度。通過組織安全生產檢查小組,定期對安全生產中的隱患進行全面檢查杜絕了重大安全事故的發(fā)生。特別是20xx年下半年,我站組織全站員工進行消防安全演練,對全體員工進行安全操作知識的培訓,增強了員工的安全知識和安全操作的水平,F在正值冬季,天氣越來越冷,已經進入了冬季施工。為了保證混凝土保質保量的供應我們公司制定了完善的冬季施工方案。我們公司采用鍋爐燒水,混凝土運輸車加蓋棉被、提前沙石料囤積保溫等措施,來保證混凝土出機最低溫度不低于10°、入模最低溫度不低于5°。以完成混凝土的冬季施工。所以在上級領導的正確領導下,和我們全體員工的努力下,我們站無一質量事故發(fā)生。

  以上是我站對20xx年工作的總結,當然,工作中有好多的不足是需要我們繼續(xù)探索改進的。相信通過我們的努力一定可以把我們的企業(yè)建成一個管理更加先進的企業(yè)。下面說說我站20xx年的工作計劃。

  20xx年工作計劃:

  1、加強對設備的檢查保養(yǎng),避免重大設備故障問題。

  2、繼續(xù)積累數據經驗,穩(wěn)定混凝土的生產質量,保證混凝土出廠質量的合格率。

  3、深化崗位制度的制定,建立更加詳細標準的工作流程。

  4、重點配合結算部門加大對結算損失和剩退混凝土的過程控制,把結算損失和剩退灰率降到最低。

  5、繼續(xù)加強對員工的安全教育和對生產的安全檢查,尤其是對新入廠員工的安全培訓工作。

  我相信20xx年是我們非常期待的一年,因為在這一年中有好多的夢想等著我們去實現,我也相信在上級的正確領導下,在我們混凝土有限公司的全體職工的努力下一定能完成20xx年的生產計劃,創(chuàng)造出更加輝煌的成就來。謝謝大家!

  混凝土攪拌站試驗室年終總結 2

  在繁忙的工作中不知不覺一年過去了,這一年是有意義的、有價值的、有收獲的;仡欉@一年的工作歷程,作為構件八廠試驗室的一名員工,我深深感到質量是生產的第一要素和自己工作的重要性。

  過去的一年在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也還需要不斷地努力和進步。回顧過去的一年,現將工作總結如下:

  一、在思想方面一直嚴格要求自己,待人誠懇,能夠做到堂堂正正做人,踏踏實實做事。積極參加部門組織的各種文體和公益活動,團結同志,積極奉獻,愛崗敬業(yè),有較強的事業(yè)心和責任心,有較強的集體榮譽感和自豪感,能積極聽取同事的意見和建議以及領導的批評和教育。

  二、在實際工作中,認真貫徹國家有關標準化,質量管理體系,產品質量監(jiān)督檢驗以及研究開發(fā)的方針政策;確實執(zhí)行本崗位負責監(jiān)督檢測的工程產品的有關標準、試驗方法及有關規(guī)定,做到所做每項檢驗都有法可依。在檢測工作中,尊重事實、堅持原則、絕不弄虛作假。始終堅持嚴謹務實的工作作風,腳踏實地的工作精神,服從安排,認真負責,踏實肯干,講求實效的工作原則和凡事積極主動,迎難而上,爭當排頭兵,不怕苦,不怕累的工作態(tài)度。圓滿的完成廠里交代的各項任務,努力樹立一個積極正面的工人形象。

  三、本人堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑,既積極參加所在單位和部門組織的各種學習,又廣泛地開展自學。學習監(jiān)督檢測的工程產品的有關標準、試驗方法及有關規(guī)定。學習既講究方式方法,又注重實際效果。在技能培訓方面已經取得了化學、骨料和水泥方面的相關證書。

  四、我所從事的工作主要是混凝土試件抗壓強度的檢驗:對水泥、砂、石子等原材料進行試驗、檢驗;組建化學實驗室并開展相關實驗;參與進行混凝土配合比試配檢驗。

  我進廠之后首先接觸的是混凝土試塊的強度檢測工作,看似簡單繁瑣的工作,其實也不是那么簡單,比如說合格是相對于一個檢驗批來說的,不單是說你每組試塊的強度代表值是多少。具體的你需要根據混凝土強度評定標準來判定。如果混凝土的強度不達要求很可能會造成塌方的事故,自此我深知每一項工作的重要性,所以在后來接觸的其他材料檢驗時,不容一絲含糊。

  緊接著我主動請纓,負責了化學實驗室的擴建項目。首先是實驗室的布局規(guī)劃和規(guī)程,通過翻閱資料并結合大學的專業(yè)知識并在同事的配合下成立了我們自己的化學試驗室,然后開始購買實驗設備,實驗所需藥品和相關玻璃儀器器皿,在此過程中,每一件物品都會嚴格把關,反復校驗,沒有問題才可用于實驗。一切準備就緒才開始進行實驗,在實驗的過程中,不斷地遇到困難,不斷地克服困難,繼續(xù)前進,最終成功的完成了該項目的擴建任務。整個實驗過程中有很多危險藥品(濃鹽酸,硝酸),所以我本著嫻熟的操作技巧和認真的實驗態(tài)度保證了實驗的順利進行。

  慢慢的我開始接觸更多的實驗項目,我負責水泥、砂子、石子的質量的控制,每一批進入場地的原材料我都會認真把關,抽樣檢測,合格后才會讓其進入場地。對于水泥,在使用散裝水泥倉時,不同廠家、不同品種、不同標號的水泥嚴禁混用。在使用袋裝水泥時,應有防護隔潮措施,避免水泥受潮結塊。對于存放超過三個月的水泥在使用時,應提前與試驗室聯系,對水泥的實際標號進行二次復查。對于砂要嚴格控制其粒級分布情況和細度,絕不能混有大量的貝殼和卵石,石子要嚴格控制含泥量和石粉含量,對于含泥量和石粉含量超標的石子必須經過沖洗和晾曬達標后方可使用。水泥、砂、石等在試驗室接受委托后二十四小時內出具試驗報告。所有需要檢驗的材料必須由試驗室出具試驗合格報告后才可使用。既先檢驗,后使用的原則,否則視為不合格品禁止在工程中使用。

  后來我又接觸了配合比報告的制作工作,由于我廠供應的工地數量很多,所以制作配合比相當復雜。主要是因為不同的建筑工程對混凝土的要求不同,工程部位對混凝土的要求也不同,而且混凝土的生產還要考慮到氣候的因素,所以配合比的報告制作起來很麻煩。但是越困難的事物就越有挑戰(zhàn)性,經過不斷地出錯更改終于能夠很好的適應這個工作。

  我剛參加工作必須很快融入到工作中去,不斷要求自己,不斷督促自己提高。作為一名年輕工作者,對待工作我絲毫不敢怠慢,我要求自己作到把工作中的得失和每次出現的問題記下來以吸取經驗教訓,遇到疑難問題或者工作中遇到困難就向同事和領導請教,耐心的聽取他們提出的意見、建議,改進工作。

  六、小結:進入單位已經一年多來,身邊的領導、同事都非常優(yōu)秀,自己也感到一定的壓力,正所謂有壓力才有動力。這讓我意識到這一年當中我取得了一些小小的成績還遠遠不夠,相對于公司及上級領導們對我的重托和期望還相差甚遠。所以我會更加努力,不斷探索。探索創(chuàng)新是我們青年人應有的職責,也是發(fā)展的必由之路。我會順應時代付于的`歷史重任,做好工作計劃,參與技能培訓,勇于在產品質量工作方面使用新技能,不斷使其更具科學性和規(guī)范性,力求能在工作領域尋找出一點有價值的東西。

  1混凝土實驗室的主要工作是根據施工要求的混凝土標號、塌落度等指標,準確為施工提供水泥、砂、石子的配合比例,水灰比,及添加劑(主要是減水劑)的合理配比。

  對混凝土的各種材料的國標(行標)要求及材料性能,積累經驗,根據材料情況準確預測不同標號、塌落度的混凝土的配比情況,指導員工進行配比實驗。對實驗中的技術要求及注意事項要做到心中有數,在出現數據異常情況時能很快分析出原因,指導員工及時糾正。

  對施工現場出現的混凝土施工質量問題,應該有較準確判斷能力,并能指導糾正。

  2、成本控制

  水泥和外加劑在整個混凝土原材料組成中占重要位置,也是價格最高的兩種材料,要做好成本控制首先就要從這兩種材料入手。我們在選擇這水泥和外加劑時始終以保證產品質量、性能穩(wěn)定可靠、成本可控性強為原則,綜合考慮最優(yōu)性價的產品。通過嚴格的試驗檢驗程序后優(yōu)勝劣汰,將得出的數據及時上報公司領導,為公司領導在選擇供應廠商提供了參考依據。

  (1)、外加劑。在外加劑選擇上從以適應我司使用水泥特性的角度出發(fā),在前期送樣的幾十個外加劑中樣品中精挑細選反復試驗,堅持在同等價格的情況下比質量,在同等質量的情況下比價格的原則,確定了正式投入使用的產品。

  (2)、在配合比確定過程中借鑒同行數據但不校仿同行數據,通過在反復論證的過程不斷創(chuàng)新工藝優(yōu)化配方,在保證質量的前提下厲行節(jié)約,從優(yōu)化后的配方來比較當地同行業(yè)同等級配合比每方減少水泥用量5—10公斤。

  成本控制工作是公司增加盈利的根本途徑,是抵抗內外壓力、求得生存和公司發(fā)展的根本基礎,所以成本控制對我們而言將是一項任而道遠的長期性工作,我們將一如既往的堅持公司制定的成本控制路線,做好成本控制工作。

  混凝土攪拌站試驗室年終總結 3

  20XX年,我在公司的正確領導下,在同事們的支持下,按照公司總體工作部署和目標任務要求,以科學發(fā)展觀為指導,認真執(zhí)行公司的工作方針政策,圍繞中心,突出重點,狠抓落實,注重實效,在自己工作崗位上認真履行職責,較好地完成自己的工作任務,取得了一定的成績,F將20XX年工作情況具體總結如下:

  一、認真學習,提高政治思想覺悟和業(yè)務工作水平

  我加強學習,學習科學文化知識與工作業(yè)務技能,在思想上與公司保持一致,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立服務思想,做到認真努力工作。通過學習,我提高了政治思想覺悟和業(yè)務工作水平,增強履行崗位職責的能力和水平,做到與時俱進,增強大局觀,能較好地結合實際情況加以貫徹執(zhí)行,完成公司布置的各項工作任務,取得良好成績。

  二、開拓創(chuàng)新,積極做好各項工作

  我是經營經理,負責混凝土公司的經營,包括業(yè)務的接洽、合同的簽訂、資金的回籠以及供貨工程中的服務和售后回訪等工作,這些工作都是公司里的重要工作,我以認真、細致、負責的態(tài)度去對待它,務必把各項工作做好,為推動公司整體工作又好又快發(fā)展打下良好基礎。

  一是認真做好業(yè)務接洽、合同簽訂工作。在業(yè)務聯系上,我樹立開拓意識,經常跑市場,登門拜訪客戶,聽取客戶意見與建議,努力擴大公司混凝土業(yè)務。在合同簽訂上,做到認真細致,加強法律意識,確保公司利益不受損害。由于自己認真負責,XX年較好地完成了經營任務,同時合同簽訂質量有明顯提高,為公司經營工作打下良好基礎。

  二是做好供貨工程服務和售后回訪工作。我在供貨工程服務“規(guī)范”的基礎上倡導“優(yōu)質、誠信服務”,打造我們公司的“誠信”品牌,不斷強化自身建設,想客戶所想,急客戶所急,主動加強溝通協(xié)調,做好服務工作,確保獲得客戶的滿意,為下一步業(yè)務發(fā)展奠定基礎。同時,我堅持從大事著眼,經常對客戶就混凝土的`使用情況、滿意程度、需求狀況等進行回訪,并針對在使用中出現的一些問題作指導和處理,努力獲得客戶的信任。

  三是做好資金回籠工作。我高度意識到資金回籠對公司經營工作的重要性,始終把它放在突出位置抓緊抓好。我制定資金回籠工作計劃,落實資金回籠工作措施,盡自己的一切力量和全部努力,確保資金及時回籠,避免給公司造成經濟損失。

  四是抓好廉潔自律工作。我是經營經理,認識到廉潔自律的重要性,始終把它當作一項重要工作來抓,嚴格執(zhí)行公司廉潔自律各項規(guī)定,每時每刻都要做到廉潔工作,決不跟腐敗風氣沾邊,注意從日常小事上維護自己的形象,切實做到在經營工作中干凈干事,樹立清正廉潔的工作作風。

  三、工作中存在的不足問題

  20XX年,我認真努力工作,取得較好成績,各方面都有進步,但還是存在一些不足的地方,主要是學習還不夠,工作細節(jié)考慮不夠周密,經營能力還有待提高,自身執(zhí)行力還需要加強。這些在工作中存在的不足問題,都需要在今后的工作中,切實加以提高和改進。

  四、今后工作的努力方向

  在今后的工作中,我對自己要做到高標準、嚴要求,在實現公司各項工作發(fā)展的同時也發(fā)揮出個人自身價值。一要勤奮學習,學習國家政策法律和公司工作精神,學好科學文化與業(yè)務知識,提高工作本領,切實做好各項經營工作。二要提高素質,從業(yè)務學習、業(yè)務知識培訓上探索新思路和新方法,改正以前工作中存在的不足問題,努力提高自身各方面素質,認真努力工作,做好公司下達、布置我的各項工作任務,力爭取得優(yōu)異成績。三是進一步擴展業(yè)務,加強與客戶的聯系,培養(yǎng)與客戶的感情,爭取多做業(yè)務,創(chuàng)造良好經濟效益。

  混凝土攪拌站試驗室年終總結 4

  緊張忙碌的20xx年已成為輝煌,x公司在x董事長和x總的領導下,全體同仁、團結一致、同心同德、相互協(xié)作,頑強拼搏,為公司的發(fā)展凝聚和付出了極大的艱辛和汗水,取得了優(yōu)異的成績。20xx年工作全面展開,預示著我們今年的工作仍將充滿著挑戰(zhàn)。為此,我們有必要對過去的工作認真總結,保持清醒認識,并著手準備應對20xx年我們將面對的新形勢和新問題,下面我對營銷部的工作進行總結、匯報并提出20xx年工作設想和要求,不妥之處,請大家指正。

  一、20xx年的工作回顧及成績

 。ㄒ唬I銷部全面完成了公司下達的各項任務指標,在市場經濟危機的情況下穩(wěn)步實現增長,后兩個月時間完成近兩萬余方,回攏資金x余萬元。

 。ǘ┛蛻魧ξ覀儽容^滿意,結交了一批忠誠客戶,并能和施工項目相關人員保持良好的社會關系,讓他們有困難時想到我們,公司的品牌效應進一步形成。相信有一天我們的品牌效應會達到良好的效果。

 。ㄈ┡c各有關部門配合較好,處理問題比較及時,迅速做出反應,絕大多數工作主動積極,營銷部人員愛崗敬業(yè),能與其他科室相互溝通、協(xié)調合作、對公司懷有深厚感情,希望公司做強做大,以公司為家,在工作中展現才華,體現人生的價值。

  (四)目前市場競爭異常激烈,利潤空局很小,加強成本控制、嚴格執(zhí)行規(guī)章制度。我們做的比較到位,每一個大小問題及時向公司領導匯報,沒有發(fā)生任何事故。

  二、不足之處

  以上成績的取得,是基于全體員工共同努力的結果,對個人而言也是有一定的進步,同時在一些方面還是存在許多不足,在今后工作中要加以改進。

 。ㄒ唬﹩T工隊伍素質跟不上企業(yè)發(fā)展要求,全面掌控能力不夠,創(chuàng)造性工作辦法不多,信息渠道不夠暢通且滯后,從精細化管理要效益的格局還沒有形成。

  (二)加強員工考核、要做到讓員工感受到做錯的每一件事情都和自己的切身利益息息相關,做的.好要受到獎賞,做錯事必受罰,做到獎罰分明。

  不足之處還有很多,只有發(fā)現不足,才能著手改善,在成績面前不沾沾自喜,同樣在面臨不足或缺點也不妥協(xié),看到成績是對自己工作的肯定并滿懷信心,認清不足是希望做的更好。

  三、20xx年工作思路

  目前,混凝土行業(yè)的競爭趨于白熱化,面臨惡性競爭,市場壓力對我們而言是個及其嚴峻的考驗,在市場商砼價格基本一致的情況下,只有挖掘內部管理,提高生產效率,降低成本,才能為企業(yè)創(chuàng)造利潤,才能使企業(yè)立于不敗之地。

 。ㄒ唬┘訌娚a調度上的安排。

 。ǘ├^續(xù)執(zhí)行強化部門專業(yè)化管理。

 。ㄈ┘訌妼嚢枭a線的計量管理。

  (四)嚴格執(zhí)行采購制度,加強材料入庫管理。

  (五)加大對現場文明的整治,評價一個企業(yè)的優(yōu)劣,做好的辦法是讓客戶做出客觀的評論,客戶對我們供應及時滿意的同時,會看到我們的混凝土質量,員工的勞動積極性和形象、安全措施落實情況等等都會一一記在心里,這些都要求我們時刻要維護企業(yè)的形象。

 。┲鸩浇T工考核制度,出主意、想辦法搞好營銷部。

  (七)根據新的“勞動法”,結合實際情況,重新修訂完善各項管理制度。

  “雄關慢道真如鐵,而今邁步從頭越”,從公司建立時的起步艱難,我們逐步走向成功,金融危機阻擋不了我們前進的步伐,相信在公司領導的代領下,我們有能力應對市場白熱化的競爭,我相信最終勝利將是我們。

  混凝土攪拌站試驗室年終總結 5

  xx項目,是我畢業(yè)參加工作后的第一個工作地方。在崗前培訓的時候,就對我們公司“和諧家文化”有過了解,來到項目部以后,才真正理解,“和諧家文化”的含義:剛開始,由于還沒有擺脫剛到這里的生澀,有時候還是老員工主動和我們打招呼;這里的同事們都很熱情,沒有人會因為我們是剛畢業(yè)的小伙,就瞧不起我們,更多的是,我們不懂的,他們會很樂意的用他們豐富的知識,講解給我們聽;在這里,每一個人都稱我們項目部為“家”,每一個人,都很關心自己身邊的同事和諧的生活環(huán)境,富有激情的工作氛圍,這三個月,既充實又開心!

  現在,我把來到xx一年的工作情況,總結如下:

  一、試用期間的工作成績及收獲

  1、導師帶徒,促進我們的成長

  公司很重視對新學生的培養(yǎng),為此,公司每年舉行了“導師帶徒”這個活動,在活動儀式上,我和師父\正式簽訂了《導師帶徒協(xié)議》。俗話說:“師傅領進門,修行在個人”。我?guī)煾甘且粋不喜歡說很多話的人,但是,他專業(yè)能力很強,工作經驗也是相當的豐富,更難能可貴的是,生活作風也十分的嚴謹。

  師父平時在工地上對我虛心教導:教我做人,教我工作!有這么一位師父帶領著我,除了自身原因,還有什么能讓我不進步?從師父的身上,能學習的'東西不勝枚舉,舉幾個很簡單的例子:

 。1)開始的時候我是和師父睡一個宿舍,師父每天早上6:40準時起床,而作為徒弟的我,總得在他之前,所以,也就沒有睡懶覺的習慣了;

  (2)師父在工地上叮囑我們,好多事都要親力親為(鉆孔樁量孔深、測泥漿比重、灌注的時候測量深度),這可以幫我們消除懶惰,這更可以對工程質量把關;

 。3)師父的工作經驗很豐富,跟著師父,能學到很多在學校學習不到的東西;

  (4)師父是科班出生,專業(yè)知識很扎實,能幫我解決很多工作中的難題!

  我深信,經過這一年的實習,xx屆的新員工都會有同樣的感悟,公司的“導師帶徒”讓我們受益匪淺,能讓我們更快的適應自己的角色,全力的投入到工作中去,在這個活動中,我們收獲的不僅僅是一位終生的師父,更大的是自己的一輩子(可能覺得有點夸張,如果你仔細想想就會發(fā)現這句話并不是沒有道理)!

  2、虛心學習,努力工作,爭取圓滿完成任務

 。1)20xx年xx月xx日至今,我負責xx大橋樁基施工,在這段時間中,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法。

  一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經驗,通過觀察、摸索、查閱資料、翻閱圖紙規(guī)范和實踐鍛煉,較快地完成工作任務。

  另一方面,請教師父、領導、同事、有時還請教施工隊擁有長期樁基作業(yè)經驗的施工工人,不斷豐富知識掌握施工技巧。在領導和同事的幫助指導下,不斷進步,逐漸摸清了工作中的基本情況,把握住了工作重點和難點,到目前為止,已經澆筑完畢的樁基有34根。

  (2)我所負責的工程是樁基施工,具體的施工流程:樁基放樣→護筒開挖→鋼筋籠報驗→報驗開鉆→成孔→清空→安裝鋼筋籠→下導管→水下砼灌注。同時整理其相應的施工資料,并監(jiān)督日常的安全文明施工。

  (3)剛開始工作的時候,可能由于還沒適應樁基施工連續(xù)作業(yè)的原因,每天連飯都吃不下去,幸好,這種狀況很快就調整了過來。我現在終于明白了,公司給我們組織培訓的目的,一方面是加強我們的執(zhí)行力,另一個方面就是考慮到建筑行業(yè)的艱辛,磨練我們的意志,讓我們做好吃苦的準備。

 。4)在工作中,我努力做到:熱愛本職工作;不怕困難、不怕吃苦;虛心求教;團結同事,發(fā)揚團隊精神,和同事共同進步。

  3、心系本職工作,認真履行職責,突出工作重點,落實目標責任。

 。1)自20xx年xx日正式參與xxx基施工以來,我認真履行項目的考勤制度,準時上班,正點下班,不遲到,不早退。

 。2)檢查各項工序施工時,嚴格按照規(guī)范施工,不符合要求的,及時要求現場施工人員改正:鋼筋籠焊渣的清理,配合安全人員對于亂接電源的指正、整改;護筒基坑的防護,泥漿池的圍護;道路兩側隔離墩的防護;成孔報驗時測量孔深,還不到設計孔深的,要求補鉆;下鋼筋籠時,混凝土保護塊嚴格按照設計要求放置;進行水下砼灌注時,全過程旁站,并做好灌注記錄,自己解決不了的問題,及時向領導請示匯報,嚴格把質量關。

 。3)施工現場的安全文明施工用心用力,認真監(jiān)督好鋼筋班組的工場清理,對于其原材、半成品、成品分類;及時安排施工人員進行泥漿池回填,路邊防護,對于施工現場進行檢查,發(fā)現有安全隱患的及時要求施工人員進行整改。

  4、主要經驗和收獲

  (1)經過三個月的工作學習,初步了解與掌握了樁基施工方法與程序。

 。2)學會了如何與工人進行溝通,如何指導施工人員進行施工作業(yè)。

 。3)學習各項施工方案,對圖紙歸納整理,查閱施工規(guī)范。

 。4)認真做好施工日志,對還未展開的工作進行提前準備,對已經完成的工作進行回顧審視。

 。5)團結同事,發(fā)揚團隊合作精神,良好的溝通能更方便的展開工作,只有主動融入集體,處理好各方面的關系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。

  二、存在的問題與不足

 。1)對理論知識學習不夠,專業(yè)實踐、閱歷不夠豐富,工作上往往憑感覺辦事,憑自己的想法來處理問題,對沒有掌握的工作不敢大膽地嘗試。

 。2)在工作時偶爾有懶惰情緒,施工資料未能及時整理。

 。3)對突發(fā)性以及偶然性的施工狀況措手不及,考慮事情不夠全面。

 。4)對于加強施工工人的執(zhí)行力做的不好。

  三、下一步的工作措施

 。1)繼續(xù)學習新的知識,加強對圖紙的熟悉程度,努力掌握各項施工方案。對不懂的問題及時向師父及老員工請教。

 。2)提高自身素養(yǎng),緩解工作情緒。

  (3)加強與各個部門的溝通,做到施工資料及時整理。

 。4)提高自己執(zhí)行能力,盡快盡好的完成領導安排的工作任務

 。5)加強自身責任感,不畏懼新的工作安排。

  (6)不怕吃苦,堅持“多做點,做好點”的工作原則。

  “逆水行舟,不進則退”,在日后的工作中里我要學會掌握更多的專業(yè)知識及施工方法,提高自身的工作能力,加強責任感,提升安全意識,保證工程質量,繼續(xù)努力完成領導安排的每一項工作任務!皟(yōu)秀管理人員”——讓我在接下來的工作中擁有更大的動力,我會繼續(xù)努力,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷,在師父及領導的帶領下,在同事們的幫助下,我相信,我以后的工作會做的更好;為鄭新項目的明天貢獻出自己的力量!

  混凝土攪拌站試驗室年終總結 6

  一直走在學習的路上20XX年xx月xx日,我一生中難忘的一天。

  連綿的陰雨,洗去了夏季的炎熱,但卻洗不去我心中的煩躁。在焦急的等待中,我終于接到了天元通知我報到的電話,心里很激動,我的秋天來到了,大學四年,終于到了收獲的季節(jié)。在家的時候,親朋好友問我在哪工作,我說在天元。在臨沂,能在天元工作是一件很犀利的事,看著他們羨慕的眼光,我很慶幸,我選擇了天元,但我更感謝,天元選擇了我。

  來到天元的第一天,我們學習了天元文化,天元在這50年來的成長過程。在這50年里,天元在全國各地,用自己過硬的技術,強烈的責任心,建筑了一座座在風雨中迄立不倒的高樓大廈,成就了天元的輝煌。我想,我們的到來就是將輝煌延續(xù)下去。

  初到混凝土公司,映入眼簾的是幾個高高的大罐,一輛輛停放整齊的罐車。這熱鬧非凡的環(huán)境給我既新鮮又陌生的感覺,然而,到了晚上,這種美妙的感覺卻消失的無影無蹤,取而代之的是無休無止的噪音帶來難以入眠的煩惱。這時,我想起有人說過,如果不能改變環(huán)境,那就改變自己,使自己更快的適應環(huán)境,加速自己的成長,從而能夠影響環(huán)境。對于我們年輕人,來到一個陌生的環(huán)境,許多事情都會迎面而來,往往會不知所措,從而出現很多問題。這就要求我們在工作中多學多做多問,發(fā)現問題,解決問題,避免眼高手低,心高氣傲。不要大事不會做,小事不愿做。想著這些,我煩躁的心慢慢平靜下來。

  工作的'第一天,我裝滿自信的心受到了前所未有的打擊。在學校學習的知識竟然在實踐中派不上用場,并且工作中很多知識都沒有學習過。我茫然了,畢竟現實和理想存在著很大的差距。但是,我很快就清醒了,在大學學習的不僅僅是專業(yè)知識,還有學習的能力,F在,我要做的是將現實和理想之間的鴻溝填滿。我開始拼命的學習基礎知識,使自己能夠在短時間內將它們應用于實踐中;我開始拼命的做實驗,在實踐中能夠更深刻的理解這些知識;我開始拼命的向老員工學習經驗,使自己在拼搏中少走些彎路……漸漸的,我離天元“真正的員工”又近了一步。

  作為天元的一名新人,我將秉承“自強,創(chuàng)新,誠信,奉獻”的天元精神,發(fā)揚“唯實,爭先”的天元作風,以“更新,更高,更好,更優(yōu),更強”的標準,認真學習,努力工作,使自己成為一名合格的天元人。

  活到老,學到老。在學校,在天元,我一直走在學習的路上……

  混凝土攪拌站試驗室年終總結 7

  20xx年忙碌的一年,也是充實的一年。作為邢臺商混的一份子,首先祝賀公司今年取得輝煌的業(yè)績,我單位積極響應市政府、市建設局的號召,建設綠色生產家園,投入大量的人力、物力和財力,為我們今年生產超額完成任務,打贏了一場漂亮的勝仗。

  這一年來的工作,只能說是忙碌而充實,一年來在領導和主任的.指導關心下,在同事們的幫助和親切配合下,我的工作取得了一定的進步,為了總結經驗,吸取教訓,更好的前行,現將一年的工作做如下簡要回顧和總結:

  一、端正態(tài)度,熱愛本職工作。

  做為實驗室大家庭的一員,不僅要干好本職工作,領導安排的工作也要及時的完成,要想干好本職工作,首先要熱愛自己的工作,才能把工作做好,實驗室做為技術部門,把控質量是重中之重,而要做好這些最重要的一環(huán)是要保持一種態(tài)度。本著對工作積極,認真負責的態(tài)度,才能確保質量不會出問題,才能確保打出去的每一方混凝土合格。

  二、培養(yǎng)團隊意識,加強有效溝通。

  作為調灰人員,需要和前場、后料廠、泵房、操作員以及試配室及時的溝通。和操作員溝通要確定配比的準確無誤、控制好各種原材料的正確、認真監(jiān)督數據正確,確保不出錯誤。和前場也要及時溝通,前場反饋回來的信息,需要及時做出調整,確;炷恋臓顟B(tài)。使咱建工灰質量、狀態(tài)都滿足工地需求。和試配室的溝通:當生產新的.工地以及重要工程時,要及時電話通知試配室,預留試塊,這樣不僅可以及時的觀察混凝土的狀態(tài)還可以為工程質量提供實驗數據。和后料廠的溝通:現在環(huán)保形式非常嚴峻,砂石料的質量也參差不齊,當砂石質量出現問題時,及時和鏟車進行溝通,不合格堅決不能用,當砂石料變化時隨時調整配比,確;炷恋臓顟B(tài)和質量。和泵房的溝通:當新來粉料時,及時和泵房聯系,確保粉料分倉存放,做到心中有數,而言做好這些,僅靠個人的力量是不夠得,要培養(yǎng)團隊意識,和合作態(tài)度,互相協(xié)作,互補不足,不計較個人得失,勁往一處使,這樣才能圓滿完成工作,這樣才能確保質量,才能提升信譽。因為一個企業(yè)質量是生存之本,而服務是信譽之魂。

  三、存在不足之處。

 、、自己在專業(yè)技術方面要加強自己的學習,努力提高自身的素質,改進工作方法,多向同事學習,學習別人的優(yōu)點,查找不足,提高自己。

 、凇⒓訌娮灾屏,當出現問題時,冷靜分析,不要慌,理智的處理問題,培養(yǎng)自己的大局意識。

 、、做好領導小助手,同事好朋友。

  最后還是感謝,感謝主任的包容,感謝同事的支持,我深知自己還有好多的缺點和不足。無論工作方式或者不足,專業(yè)知識等。在今后的工作中希望多多提出,我將努力克服缺點,在工作中磨練自己,盡職盡責做好各項工作。

  混凝土攪拌站試驗室年終總結 8

  時間飛逝,轉眼間20xx年已經過去。這一年里是緊張忙碌的一年,也是充實的一年。公司全面完成里年初制定的生產目標,我個人也有不小的提高。

  自從我到新達工作這幾年中,我感覺到去年一年是我個人提高最多的一年,這一年里公司有幾件事對我很有影響,年初的整體搬遷,在搬遷過程中,我做為質檢員在工作上遇到了很多困難,也有過抱怨,和一些不滿,但是我堅持下來了,克服困難完成本職工作,協(xié)調配合部門內部及部門之間工作,完成自己的份內工作并基本保證了不出質量事故的大原則。在之后的幾個月里,生產任務不多的情況下,我積極的自我調整,適應新站的工作環(huán)境和生活環(huán)境,恢復好個人狀態(tài)。

  在實驗室計量認證的時候,我發(fā)現不僅是我自己,身邊的同事的工作狀態(tài)都很好,很精神,通力協(xié)作配合,積極回復專家組題注的質疑和各方面技術問題,順利的完成了認證工作。在從認證的準備到最后順利的完成認證,這一系列的過程里,我不僅僅是重新學習質量標準和技術規(guī)范,還系統(tǒng)的學習到了認證工作體系。

  后來,公司人事變動,我認真考慮,自我評價,擺正自己的位置積極參與,學習,爭取上進。最后提任我做質檢班長,我認識到這是部門以及公司領導對我一直以來工作的肯定,同時也是對我的鞭策。在之后的.工作上,我也給自己提出新的目標,努力完成領導交給的各個工作,帶動質檢員全面完成本職工作,并積極學習提高自身素質。

  一年來,本人能愛崗敬業(yè)、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在:

  第一,質檢部班長對我而言是一個新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;在與別的部門的工作溝通與配合是沒能積極主動,從而出現了一些誤會和錯誤。

  第二,在驗收原材料時不能夠理性去面對突發(fā)事件,遇事過于沖動。

  第三,不能夠及時準確的掌握工地施工情況缺乏與工地溝通。

  在新的一年里,自己決心認真提高工作水平,為公司經濟跨越式發(fā)展,貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到:

  第一,加強學習,拓寬知識面。努力學習混凝土專業(yè)知識和相關規(guī)范常識。嚴抓混凝土質量關,保證出廠混凝土合格率達到100%。

  第二,擺正位置,努力當好領導的參謀和助手,為公司營造一個和諧的工作氛圍;在工作中一定多請示、勤匯報,堅持做到不越權、不越位、不錯位、不失位;

  第三,注重本部門的工作作風建設,加強管理,團結一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。

  混凝土攪拌站試驗室年終總結 9

  20xx年,贛韶鐵路的施工建設走進最后的尾聲,在這一年中,試驗室一如繼往地認真做好本職工作,并配合其它各部門把現場施工質量控制做到最好。以下是這一年來,試驗室的工作總結:

  一、試驗室的現狀

  由于公司開展了雙線作戰(zhàn)的戰(zhàn)略調,在進入20xx年后,試驗室的人員就不斷往沈丹線調動,從而精簡了試驗室的人員配置,也因此對試驗室的試驗人員提出了更高的要求,不僅要做好原來的工作,還要補上由于人員調整帶來的工作空洞,把贛韶鐵路線上的試驗檢測工作做下去,對業(yè)主負責,對公司負責。目前試驗室的工作還按部就班地進行的,主要試驗有:

  1、鋼筋國學性能試驗

  2、混凝土和砂漿物理和力學性能測試

  3、原材料物理和力學性能測試

  4、現場施工質量檢測等

  當然,還和一部分試驗進行外委檢測,水和原料進行外委檢測。人員方面,由于精簡了以后,現在試驗室人員一共有6人組成,6人中包括一名部門負責人5名試驗人員。由于人員的濃縮,在工作上我們更加團結,更加努力去學習多方面的專業(yè)技能知識,以去適應身兼數職的工作,完成領導交給的任務。在思想上,我們轉變了思想,從開始的.為工作而工作轉變成了為自己而工作,當一個人只有把工作當成自己的事情的時候才能全心全意地把工作做好。

  在學習上,我室人員極其關心社會上的執(zhí)業(yè)資格考試,并立志參加其考試從而提高自身業(yè)務水平,為生存多謀路子,為工作多謀創(chuàng)新,為公司多謀利益,把試驗檢測工作做得有聲有色,把最后的收尾工作做得完滿,為自己人生畫上光輝的一筆。

  二、試驗工作

  試驗室的工作作為施工質量控制的一項重要內容,在施工過程中起著非常重要的作用,質量控制必須與進度和成本目標結合一起,統(tǒng)一協(xié)調把利潤做上去,為公司謀發(fā)展,為員工謀福利。在工作中,試驗工作主要從以下幾方面著手:

  1、原材料質量的控制

  材料控制主要包括原材料、成品、半成品、構配件等的控制,材料的不合格剛施工質量就得不到保證,所以在工作中必須對原材料質量進行嚴格控制。為此,我試驗室采取材料先檢測,后進場的方法,采購材料先送樣試驗,合格進場。進場時再抽檢,不合格剛清場,從而把住了材料的質量關。

  2、其它的試驗工作

  在進行其它試驗工作中,我們嚴格按標準進行,現場檢測中嚴格按照業(yè)主和監(jiān)理要求進行見證和檢測,在附屬工程檢測中對施工質量和砌體外觀提出嚴格的質量要求。

  3、內業(yè)資料

  在這一年工作中,在內業(yè)方面我們力求跟上施工進度,在人手不足的情況之下,我們采用先保施工進度的方針,同時為領導檢查做好相關的準備工作,同時也準備竣工資料的編制,為工程的收尾劃上一個完美的句號。

  三、工作成效

  20xx年,在我室人員共同努力下,在趕工期,保質量的.要求下,我們堅持多能多勞的工作分配方法,保證了試驗檢測工作的順利而有充地進行,到目前為止我室完成的工作有:

  水泥常規(guī)檢測233次,細骨料常規(guī)檢測330次,粗骨料常規(guī)檢測330次,減水劑27次,粉煤灰95次,水分析4次,速凝劑6次,鋼筋181次,鋼筋焊接289次,土工199次,路基現場壓實度5934次,孔隙率4664次,K304470次。正是通過以上的各項檢測工作,基本保證了現場和原材料的質量進行有效控制。

  四、不足之處

  20xx年,雖然在工作上,我室堅持走著以質量控制為先的工作方針進行工作,但在工作啊,由于人員的不足,在工作中熱情的不夠,從而造成工作細節(jié)做得不足,不能走在工作之前,不能現場施工要求把所有該做的試驗做足。同時由于兼顧多項試驗工作,所以造成自己工作混亂,哪急求哪就很容易造成混亂。同時在內業(yè)資料中也不能有效地進行管理,造成做出來的資料過一段時間后找不到,又重新補,造成人才物力的損失。

  五、展望未來

  贛韶鐵路的建設漸漸地進入了尾聲,在這關鍵的收尾階段,試驗檢測工作依然嚴峻,只有堅持不懈地做好本份工作,才能取得最后的勝利,但在這之前我們需要提高各人的工作激情,只有對工作充滿了激情才能把工作干好,只有充滿了激情才能先于工作之前把該做的工作想去,并主動去完成,然而……這是我們的目標,在下半年的工作中,我們將一如既往,將試驗工作進行到底。

  混凝土攪拌站試驗室年終總結 10

  20xx年是七公司接管砼站的開局之年,也是車隊不平凡的一年,回顧一年來,在七公司的正確領導下,在各級領導的關心、支持下,和砼站各部門的團結協(xié)作、密切配合下,加上車隊全體人員的共同努力,車隊圓滿的完成了年度運輸任務,為了新年度工作奠定基礎,在此對20xx年車隊的整體工作做以總結。

  好的方面:

  一、強化安全意識,確保安全生產,加強人員、車輛安全管理。

  車隊按照公司和砼站的安全管理要求,切實按照“安全第一、預防為主”的工作方針,把安全工作作為各項工作的重中之重,常抓不懈;在抓好生產任務的完成同時,強化駕駛員的安全教育和管理;努力擺正生產與安全的關系,既要確保運輸任務的順利完成,又要防范事故的發(fā)生,努力降低事故發(fā)生率。為此車隊做了如下工作:

  1.堅持“教育為先、預防為主”的工作思路,定期在每月的1日和16日召開各班組的安全例會,及時分析車隊近期發(fā)生的事故,吸取教訓;并“舉一反三”查找安全隱患,促進安全行車。

  2.進一步建立健全《車隊管理制度》、《車輛安全事故應急方案》等一系列安全制度,并和班長、駕駛員之間簽訂安全責任書,將責任層層落實,細化到責任人。

  3.堅定“抓生產從安全入手,抓安全從思想出發(fā)”的工作理念,在廠區(qū)和車隊休息室等明顯位置懸掛安全標語、警示標志,在板報上寫安全提示和安全諺語,使駕駛員的思想始終“警鐘長鳴”。

  4.結合生產的實際情況,利用各種時機不定期組織開展安全教育,通過觀看安全警示宣傳片,學習國家和地方的各種交通法規(guī)、條例;采取專題學習、以會代訓、重點幫助的有效方式,切實將安全教育落到實處。

  5.堅持定期對車輛安全進行內部自檢,重點對制動系統(tǒng)、防護欄、反光鏡、語音喇叭等安全硬件設施進行排查,及時發(fā)現問題,及時維修,確保車輛安全技術要求。

  二、抓紀律、抓管理,增強團隊意識,強化愛崗敬業(yè)精神。

  車隊的管理工作面廣、繁雜,同時人員多,新老交替,人員素質參差不齊,存在紀律松散的風氣,并且大家工作積極性不高,為了一改舊貌,調動大家的工作熱情,車隊注重抓了以下幾個方面:

  1.結合車隊的實際情況,制定并完善更為嚴格的管理制度,對違反各項制度的人員,根據情節(jié),給予批評教育、通告處罰、堅決辭退等一系列強硬措施,使車隊的作風紀律有了很大改觀。

  2.做好經常性談心工作,通過和一些駕駛員的日常交談,及時了解他們的思想、工作、生活情況。通過一些實際行動,盡量為他們排憂解難,加強了車隊的凝聚力。

  3.通過設立“配合獎”、“文明獎”項目,調動大家的工作積極性;并通過一些現實例子對比,以及耐心細致的情況說明,幫助部分人員澄清了一些模糊認識,進一步強化了愛崗敬業(yè)精神。

  4.充分發(fā)揮好班長骨干模范帶頭作用,車隊大膽放權,讓班長積極參與日常管理,敢于擔當、敢于帶頭,特別是在日常一些雜活、累活和搶修車輛等險、急工作中,班長敢于沖鋒在前,突顯出模范帶頭作用,為車隊的整體工作夯實基礎,同時也增強了各班組的團隊意識。

  三、加強車輛管理,厲行節(jié)約,提高車輛使用率。

  車輛管理是車隊整體工作的一個難點,節(jié)能降耗、提高車輛使用率,是形式所迫、企業(yè)發(fā)展所需,也是車隊責任所在,為了嚴格控制車輛維修費用支出,同時提高車輛的使用率,車隊采取了以下措施:

  1.根據車輛的不同類型、新舊程度,技術狀況,制定合理的保養(yǎng)計劃,強制保養(yǎng)、維修,盡量保證車輛正常運轉的技術要求。

  2.加強對車輛的檢查、評比力度,獎勤罰懶,促使駕駛員做好車輛的日常維護、保養(yǎng),確保了車容車貌良好,延長了車輛的使用壽命。

  3.在駕駛員缺少的情況下,因人而宜臨時調配、合理安排,既調動了大家的積極性,又提高了車輛使用率。

  4.結合工程任務實際的變化,積極協(xié)調交管部門,提前合理調整通行證的行車路線,以確保車輛的正常通行。

  5.努力協(xié)調車管部門,在不影響生產的情況下,做好車輛的年審等細節(jié)工作;及時協(xié)調保險公司做好車輛事故的處理、理賠工作,盡可能的將工作向前趕,為后續(xù)的工作留出空間。

  6.嚴把車輛費用的支出關,每臺車輛的費用支出做到日清月結,月月有核算,年底有總核算;油耗費用有對比,維修費用有明細。

  7.加強與修理廠的溝通和監(jiān)督,特別是在一些大的維修、和緊急搶修的情況下,車隊及時會同材料科與修理廠到配件市場及時將配件采購回來,這樣既降低了維修成本,又確保了車輛維修時間和質量。

  存在的問題:

  在20xx年的工作中,我們車隊取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,從以下幾個案例可以看出出存在的問題:

  11月2日79#車在和園工地側翻的事故說明:

  1.安全教育上:個別駕駛員安全意識淡薄,安全教育存在死角;

  2.駕駛員培訓上:車隊對新司機的培訓工作不夠細致和系統(tǒng),特別是沒有準確掌握新司機的個人技術底細,上崗前只是考核一些基本的技術操作,沒有考慮一些復雜特殊情況下所需要的技術要求;

  3.部門溝通上:車隊與調度之間的溝通銜接有問題,沒有準確掌握到工地的施工環(huán)境、路況等實際情況,及時提醒司機提高警惕。

  11月13日52#車悶罐事件說明:

  1.車輛維修上:部分車輛老化嚴重,盡管積極檢修,但仍然排除不了突發(fā)的故障隱患;

  2.應急預案上:缺乏實際演練,特別是應急設備的'配備不足,導致搶修不能及時;

  3.業(yè)務技能上:絕大多數駕駛員只會開車,缺乏維修知識和技能,不能及時對車輛故障做出初步判斷。

  四名駕駛員停職反省事件說明:

  1.思想教育上:對個別存在懶惰思想,缺乏責任意識的“老大難”人員,日常關心少,思想工作不夠細致;

  2.人員管理上:車隊監(jiān)管力度不夠,存在人情關、面子關難過的問題。

  在今后的工作中,我們將進一步完善各種管理制度,從細節(jié)做起,特別是在駕駛員的管理上,要加大監(jiān)督、檢查及培訓力度,全面提高駕駛員的整體素質,通過教育、培訓提高駕駛員的駕駛技能和維修水平,降低交通事故率;在抓隊伍建設的同時,加強對車輛的管理,堅持預防為主和技術與經濟相結合的原則,對運輸車輛實行擇優(yōu)選配、正確使用、定期檢測、強制維護、視情修理、合理改造、適時更新和淘汰,努力確保車隊的整體保障能力;同時我們要繼續(xù)發(fā)揚車隊不怕苦、不怕累,敢打敢拼的長處,克服不足,著眼車隊的工作全局,精心處理工作中的熱點、難點問題,變壓力為動力,積極主動開展工作,全面提升車隊的整體水平,扎扎實實為砼站的長足發(fā)展做好保障。

  雖然我們還面臨一些這樣那樣的問題和困難,但相信在七公司和站領導的關心領導下,這些問題和困難將逐步得到解決;車隊將不辜負各級領導的厚望,進一步開拓創(chuàng)新、求真務實、團結奮進,努力建設成為一個:作風優(yōu)良、紀律嚴明、技術過硬、效益明顯的團隊,成為砼站的一面旗幟!

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