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2022年作風(fēng)紀(jì)律集中整頓工作總結(jié)優(yōu)秀
總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究,做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料,它在我們的學(xué)習(xí)、工作中起到呈上啟下的作用,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。總結(jié)一般是怎么寫的呢?下面是小編收集整理的2022年作風(fēng)紀(jì)律集中整頓工作總結(jié)優(yōu)秀,僅供參考,大家一起來看看吧。
xx交警大隊按照支隊黨委的安排,緊緊圍繞群眾反映強(qiáng)烈、社會各界關(guān)注、各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的突出問題,結(jié)合大隊實際,認(rèn)真開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動。認(rèn)真研究,明確重點,從實際出發(fā)制定整改方案,采取四項措施,確保查擺整改活動取得扎扎實實的效果。
一、充分認(rèn)識查擺整改階段的重要性。
查擺整改階段從9月25日起,大隊高度重視,積極召開個人剖析會議,針對民警不同工作性質(zhì)明確查擺整改的重點、提出具體工作要求。全體民警、協(xié)警自覺主動地參與到活動中來,對照上級要求和群眾意見,每一位民警、協(xié)警結(jié)合自身學(xué)習(xí)、工作,深刻查擺,在大家面前講出自身的優(yōu)點和不足及今后的努力方向。
二、明確查擺整改的重點,確保取得實效。
大隊對照人民群眾對公安交管工作的新期待,認(rèn)真研究,明確查擺剖析的重點,深入剖析交警工作和隊伍建設(shè)中存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題。從思想觀念、大局意識、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、廉政等方面認(rèn)真進(jìn)行查擺,針對查擺出來的問題,認(rèn)真制定整改措施并切實整改到位。在民警、協(xié)警個人剖析會上采取領(lǐng)導(dǎo)提、同志點、自己查等方式,讓民警深刻剖析與認(rèn)識自己在學(xué)習(xí)、思想、工作作風(fēng)等方面的問題。同時,大隊進(jìn)行民主測評,凡是稱職率達(dá)不到60%的,按照相關(guān)規(guī)定,對其實行誡勉談話、組織跟班學(xué)習(xí)教育和整改。會上,民警輪流講述了自己存在的問題,并接受點評和評分,同事之間也踴躍發(fā)言提出建議。
三、廣泛征求意見,認(rèn)真開展自查。
大隊通過召開座談會、設(shè)立征求意見箱、組織問卷調(diào)查等形式廣泛征求意見5條。征求民警、協(xié)警對領(lǐng)導(dǎo)班子和單位的意見3條;民警個人的查擺堅持內(nèi)部自查、互查、領(lǐng)導(dǎo)提示、召開座談會討論、引導(dǎo)等形式進(jìn)行。通過召開支部會或民主生活會,積極開展批評與自我批評,主動查找領(lǐng)導(dǎo)班子和每個民警、協(xié)警,在隊伍建設(shè)、執(zhí)法辦案和學(xué)習(xí)、工作、生活中存在的問題,查擺自身不足,深挖思想根源,寫出自查剖析材料,找準(zhǔn)存在的問題,制定整改措施。
四、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭,嚴(yán)格落實責(zé)任。
大隊領(lǐng)導(dǎo)以身作則,率先垂范,帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),帶頭抓落實,帶頭查找問題,帶頭進(jìn)行整改。同時,對民警查找的問題進(jìn)行正確引導(dǎo),及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,一級抓一級,層層抓落實。針對查擺剖析出來的問題和不足認(rèn)真進(jìn)行梳理歸納,深刻分析原因,找出存在的癥結(jié),能夠改進(jìn)的馬上改進(jìn),能夠解決的迅速解決,真正做到群眾反映強(qiáng)烈的問題查不清不放過,查出的問題責(zé)任不清不放過,整改措施不落實不放過。
此次紀(jì)律作風(fēng)教育活動,大隊采取多種形式,努力把思想政治工作做深、做細(xì)、做實、做透,及時發(fā)現(xiàn)和解決苗頭性、傾向性問題,特別是對重點人員要早打招呼、早提醒,及時把問題解決在萌芽狀態(tài),堅決防止隊伍發(fā)生違法違紀(jì)問題。通過此次活動的開展大隊隊伍建設(shè)、規(guī)范執(zhí)法、接待群眾等方面工作都有所提升,隊伍精神面貌好,工作積極性高,轄區(qū)交通秩序暢通,群眾評價高、近期無投訴事件發(fā)生。在今后的工作中大隊依然堅持嚴(yán)字當(dāng)頭,始終繃緊加強(qiáng)隊伍管理這根弦,始終做到嚴(yán)格要求,嚴(yán)格教育,嚴(yán)格管理,以鐵的班子、鐵的決心、鐵的紀(jì)律帶出鐵的隊伍。