有關(guān)勞動仲裁申請書
當下市場經(jīng)濟活躍,交易頻繁,申請書使用的情況越來越多,申請書是我們提出請求時使用的一種文書。什么樣的申請書才是合理的呢?以下是小編精心整理的有關(guān)勞動仲裁申請書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
有關(guān)勞動仲裁申請書1
北京市朝陽區(qū)勞動爭議仲裁委員會
申請人:xxx,男。
被申請人:xxx,住xx。
法定代表人:xx。
請求事項:
1、依法裁決被申請人向申請人支付延長工作時間的工資報酬40234.80元。
2、依法裁決被申請人向申請人支付所欠加班工資25%的補償金10068.70元。
3、依法裁決被申請人向申請人支付經(jīng)濟補償標準二倍賠償金12084元。
4、依法裁決被申請人向申請人支付北京市最低工資標準的差額部分70元及所欠差額工資25%的補償金17.50元。
事實和理由:
20xx年2月23日申請人與被申請人建立勞動關(guān)系,20xx年2月26日雙方續(xù)簽勞動合同,合同約定勞動期限至20xx年2月22日終止,其中20xx年2月23日至20xx年3月5日申請人擔任實驗員崗位,實行標準工時制度,20xx年3月6日至今申請人擔任現(xiàn)場調(diào)度崗位,實行綜合計算工時制度,每天工作12小時。
20xx年8月15日至20xx年3月5日申請人擔任實驗員期間,被申請人要求申請人每天加班,一天工作12小時,被申請人未向申請人支付加班工資,在申請人的強烈要求下,被申請人于20xx年3月6日調(diào)換申請人工作崗位,轉(zhuǎn)為現(xiàn)場調(diào)度,實行綜合計算工時制度,但被申請人要求申請人一周工作六天,每天工作12小時的'綜合計算工時制度,嚴重違反勞動法的規(guī)定,總工作時間遠遠超過法定工作時間,且不支付加班工資,侵犯了申請人的合法權(quán)益。
20xx年x月x日被申請人違反法律規(guī)定與申請人解除勞動,嚴重侵犯了申請人的合法權(quán)益,應向申請人支付經(jīng)濟補償標準二倍賠償金。
基于以上事實,被申請人的行為嚴重違反了法律規(guī)定,并給申請人工作、生活造成嚴重影響,為維護申請人的合法權(quán)益,特提出申訴,請依法裁決。
申請人:XXX
20xx年xx月xx日
有關(guān)勞動仲裁申請書2
申請人:
地址:
法定代表人:
被申請人:
地址:
法定代表人:
申請人與被申請人之間因國際海上貨物運輸滯期費糾紛,根據(jù)______合同的仲裁條款,于______年___月___日向中國海事仲裁委員會提出仲裁申請。由于被申請人已負債累累,入不敷出,特申請仲裁保全,要求凍結(jié)______工業(yè)進出口貿(mào)易公司通過中國銀行______分行支付給被申請人的貨款人民幣50萬元。
申請人提供人民幣50萬元的擔保。如因申請人的錯誤,致使被申請人因財產(chǎn)保全受到損失。
此致
中國海事仲裁委員會
申請人:________運輸公司
法定代表人:____________
______年______月______日
有關(guān)勞動仲裁申請書3
申請人:徐xx,男,漢族,20xx年x月x日生,住江蘇省泰興市xx,身份證號碼:xxx。
被申請人:蘇州xx有限公司
住所地:江蘇吳江經(jīng)濟開發(fā)區(qū)x
法定代表人:xx,聯(lián)系電話:xxx
申請請求:
一、支付申請人經(jīng)濟補償金元(15年5530);
二、支付申請人應休未休年假工資元【(xxx年至20xx年共45天x254元/天x300%)—(45x254)】;
三、支付申請人xxx年病假工資;
四、補足申請人xxx年事假工資扣款元(xxx);
五、補足申請人低于最低工資標準工資330元(30元/月x11個月);
六、支付申請人非法扣除工資.46(暫計xxx年度、xxx年前4月);
七、補足申請人xxx年終獎元(參照上一年度年終獎標準)。
事實及理由:
申請人自xxx年9月14日進入被申請人處工作,工作期間認真負責,勤勉踏實,但被申請人不能足額發(fā)放申請人全部工資,每月均非法扣除申請人工資,尤其是被申請人病假期間不支付工資的規(guī)定嚴重侵害了申請人的合法權(quán)益,申請人無奈之下于20xx年x月x日被迫向被申請人提出離職申請。
綜上,申請人為維護自身合法權(quán)益,特向貴委提出仲裁申請,望依法支持申請請求。
此致
蘇州市吳江區(qū)勞動爭議仲裁委員會
申請人:xxx
20xx年xx月xx
有關(guān)勞動仲裁申請書4
申請人:張xx,男,19xx年xx月xx日出生,住址:xx市xx號,身份證號碼:xxx
代理人:xx律師事務所xx律師
被申請人:xx市xx機械有限公司,住所地:xx市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)xx號,電話:xxx
聯(lián)系人:劉xx,聯(lián)系電話:xxxx
法定代表人:羅xx,職務:總經(jīng)理
申請事項:
一、請求裁決被申請人向申請人支付因未的雙倍工資元(自20xx年9月至20xx年12月止)。
二、請求裁決被申請人支付違法的經(jīng)濟補償金4500元。
三、請求裁決被申請人支付工資共計9826元。
四、請求裁決被申請人為申請人補繳自20xx年9月至20xx年12月的社會保險。
事實與理由:
20xx年9月,申請人應聘進入被申請人質(zhì)檢部擔任質(zhì)檢員一職,雙方約定基本工資為1800元。進入公司后,申請人即要求與公司訂立書面,但被申請人的負責人讓申請人先安心工作,以等段時間再簽為由推脫,之后申請人多次要求與被申請人簽訂勞動合同,均未得到同意,在申請人工作期間,被申請人不僅安排申請人從事本職外的工作,而且工作時間嚴重超過法定標準,法定節(jié)假日加班也未按規(guī)定支付加班工資。至今未給申請人辦理任何社會保險,20xx年12月,申請人因其親屬意外身亡急需回家料理后事,便向被申請人請假一個月,但假期結(jié)束,申請人回去繼續(xù)上班時,卻被告知工作崗位已滿,并拒絕為申請人安排其他崗位,此后,被申請人始終未給予正面答復,被申請人的行為已構(gòu)成變相辭退申請人。
綜上,被申請人已嚴重違反《xxx》、《xxx》等相關(guān)規(guī)定,為維護申請人合法權(quán)益,根據(jù)法律規(guī)定,特依法提起,請予支持!
xx勞動仲裁委員會
申請人:xx
20xx年xx月xx日
有關(guān)勞動仲裁申請書5
申請人:______市_______貿(mào)易公司;住所:_______市_____區(qū)______路______號;法定代表人:趙_______,總經(jīng)理。
被申請人:_________有限責任公司;住所:_____市______區(qū)_____大街______號;法定代表人:路______,董事長。
申請人已就與被申請人之間的購銷合同糾紛案的解決,向你會提交仲裁申請書,申請貴會仲裁裁決被申請人向申請人返還所欠貨款。根據(jù)申請人近日得到的消息證實,被申請人由于長期經(jīng)營不善,虧損嚴重,已出現(xiàn)變賣車輛、轉(zhuǎn)移資產(chǎn),試圖逃避債務的動向。
為確保申請人的經(jīng)濟利益能在仲裁裁決之后得以順利執(zhí)行,根據(jù)《民事訴訟法》及《仲裁法》的有關(guān)規(guī)定,特向你會申請:請求對被申請人采取仲裁保全措施,凍結(jié)被申請人銀行存款80萬元或查封、扣押被申請人相應價值之其他財產(chǎn)。如因申請采取仲裁保全措施不當,造成被申請人的經(jīng)濟損失,則本申請人愿負一切賠償責任。
此致
敬禮!
法定代表人:____________
________年______月______日
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