【推薦】企業(yè)員工轉正申請書
在當今社會高速發(fā)展的今天需要使用申請的場合越來越多，申請書是我們提出請求時使用的一種文書。我們該怎么寫申請書呢？以下是小編收集整理的企業(yè)員工轉正申請書，歡迎閱讀與收藏。
企業(yè)員工轉正申請書1
尊敬的領導：
您好！
我到xxx公司工作已經(jīng)一段時間了，在這期間，我學到了很多東西，也看到了公司的發(fā)展與壯大。很有發(fā)展空間。
剛到公司工作時，對公司的情況了解很少，對于企業(yè)對員工的要求和企業(yè)的發(fā)展方向只是有了一個簡單的了解。通過這兩個月的工作，我逐漸認識到，公司對員工的要求是全面的，從工作態(tài)度到業(yè)務能力到個人素質。企業(yè)是要全面發(fā)展的，如果員工個人的發(fā)展跟不上企業(yè)發(fā)展的速度，那么員工將被企業(yè)淘汰。在工作中我還存在著很多的不足，例如在業(yè)務知識和溝通能力上還存在很大欠缺。我會在今后的工作中通過自身的努力來完善個人的能力，更好地融入集體。
公司是一個成功的團隊，它對于我來說有著深深的吸引力，我希望能早日成為這成功團隊中正式的一員。
在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批準轉正。
此致
敬禮！
申請人：xx
20xx年xx月xx日
企業(yè)員工轉正申請書2
尊敬的領導：
我很幸運遇到了銀香偉業(yè)，也很榮幸成為她的一名員工，更慶幸的是加入了生產技術一部這個和諧團隊里，給我提供一個很好的平臺，對此我深表感激！
對集團公司近些年取得的進步表示欽佩，對集團公司做出的偉大戰(zhàn)略倍受鼓舞，對明天跨越式大發(fā)展充滿信心。在銀香偉業(yè)待的時間越長越能體會到其內在的魅力，這里就是一片人間少有的凈土，不論說她的自然環(huán)境還是說人文環(huán)境，都名副其實。在這里，生產的產品很放心，全程把控，超標準嚴要求；在這里，人們生活的很幸福，個個臉上展現(xiàn)的是對這里生活的滿足，體現(xiàn)的是好客山東人的品質；在這里，有無限的魅力吸引世界人的目光，在不久的將來她是一顆璀璨的明珠灑落在世界的每個角落。
我于**年*月*日成為公司的試用員工，到今天3個月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉為公司正式員工。
仔細回想，感慨頗多。來這以后，認識了和藹的領導和隨和的同事，認識了自己今后努力成長的方向，認識了當前存在的問題和不足。所以這些，都是我今后成長路上的記憶深深鐫刻在心中，因為我懂得前方的路還很長很長，讓我毫不猶豫地前行。
剛來我便和部門人員下小區(qū)調查情況了解基層熟悉崗位，收獲頗豐。三個月以來，主要協(xié)助完成工作情況如下：
在魏副總的統(tǒng)一指揮下，協(xié)助部門圓滿完成銀香偉業(yè)第一屆奶牛大會的籌備工作，并為今后每年一屆的舉辦創(chuàng)造了樣板，為集團公司未來10萬頭奶牛的目標指明了方向；
協(xié)助行政部完成所有加盟養(yǎng)殖戶的個人詳細信息，健全了奶牛合作社社員資料，為集團公司有法可依，以章辦事提供了佐證；
與標準化中心奶源基地建設通力合作，順利完成國家學生奶基地建設驗收材料的整理和收集，目前，正全力以赴迎接專家驗收組的成員蒞臨我公司進行驗收；
日常與監(jiān)察部高精辦等部門聯(lián)合深入小區(qū)檢查督促生產情況，以期更加合理規(guī)范有序進行；
積極參與文體活動：曾參加元旦趣味運動會以及兔年春節(jié)聯(lián)歡會等；
協(xié)助部門完成日常工作；
總結過去，規(guī)劃未來。下一階段，任務艱巨，使命光榮，我將全力以赴完成任務：
在卓越績效小組的推動下，早日完善申報材料，以期順利通過驗收；
在空余時間，把行業(yè)信息搜集整理，抽取幾個角度進行論文的發(fā)表，使得行業(yè)內更多人了解公司；
積極主動地給外聯(lián)部文化小組投稿，進行全方位多方面的宣傳報道；
全力支持魏副總部署的工作以及協(xié)助部門完成工作；
在前進的道路上，少不了困難和問題，我們應該懷著一顆感恩的心來面對遇到的人和事，是因為你們才會有我的成長和進步。
鑒于此，我反思如下幾點：
角色的轉換：剛從學校出來，不能很快地轉換過來，沒能從學生轉換到員工的角色上來；
說話的方式：言多必失，有些時候，自己不經(jīng)意間說了一些不該說的話，給他人帶來不利影響，自己也一直在反省，以求逐漸改進；
辦事不全面：做一些事情思考不夠，有的只是為了完成任務而完成，沒多想這么做有什么改進措施等；
語言障礙：盡快學習當?shù)胤窖�，便于交流�?/p>
不管在實習期還是成為正式員工，我都將一如既往地發(fā)揮我最大潛能，絕不退縮，勇于承擔，為了集團公司美好的明天繼續(xù)努力！
企業(yè)員工轉正申請書3
尊敬的領導：
您好！
我是xx，來到公司已經(jīng)也是半年的時間了，我的進步是很大的，我喜歡這份工作真的感覺非常的有意義，這段時間我在工作當中也是學習到了很多，在這個過程當中我也是有非常大的提高，工作是非常重要的，我也一定會通過這樣的方式去積累更多經(jīng)驗，這半年來還是做的比較好的，用一個好的狀態(tài)去做好日常的工作，這是非常有必要的，我希望在以后的工作當中做的更好，現(xiàn)在來申請轉正也是希望能夠在接下來能夠有更多的成績，努力的工作，做好相關職責。
這半年來我也是非常認真的，我也是有認真的做好分內的職責，這也是我應該去做好的，這段時間我認為還是很有必要去端正好的，我通過自己的努力認真做好了很多，完善了日常的工作，和周圍的同事學習到了很多的工作經(jīng)驗，這是非常有意義的，轉正之后我也會繼續(xù)努力，我知道我還有非常多的事情要去完善好，所以我應該花更多的時間跟精力去做好分內的職責，過去的半年我遵守公司的規(guī)章制度，每天及時的完成好工作，這段時間我覺得自己進步的非常的大，實踐是真的能夠學習到很多東西，通過不斷的工作認真的提高自身能力，這樣的方式是非常好的。
在xx這里半年的時間，我認為我是得到了很多磨礪，我始終都相信我是應該抱有好的心態(tài)，這段時間以來的工作當中，我認真搞好分內的職責，我不斷的提高自己工作經(jīng)驗，和在學校不一樣，在工作當中需要有很強的意志力，要學會堅持，也需要耐心，我從來都不會覺得自己工作做的有多么好，我知道公司也有很多優(yōu)秀的實習生，我應該繼續(xù)努力才是，在這方面我有著非常明確的態(tài)度，這也是我應該去落實好的，我希望能夠在xx這里學習到更多的知識，提高自己能力，以后為公司爭取更多的價值，這次申請轉正我是對自己有信心的，我希望能夠堅持原則，認真搞好自己分內的事情，這一點是一定的，我會把更多的精力投入到工作當中，實現(xiàn)更多價值，在這方賣弄我應該要有自己的態(tài)度。
感激公司對我的培養(yǎng)，我也一定能夠會努力，把自己分內的事情做好，這一點是一定的，我向往成為一名正式的xx員工，以后努力的工作，為公司的建設添磚加瓦，希望您批準我的申請。
申請人：xxx
20xx年x月x日
企業(yè)員工轉正申請書4
尊敬的領導：
您好！
我于20__年_月_日成為公司的試用員工，到這天3個月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，現(xiàn)將這三個月的工作狀況總結如下：
一、對工作認真負責，任勞任怨，與同事配合默契，平時刻苦鉆研，不斷創(chuàng)新，能夠在規(guī)定時間內出色的完成任務，保證公司項目進度，做到讓客戶、領導、自己都滿意。
二、十分注意的向周圍的老同事學習，在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，以較快的速度熟悉著公司的狀況，較好的融入到了我們的這個團隊中。
三、協(xié)助領導帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在_月份，還是用心主動的協(xié)助領導帶新人，將自己明白的和在工作中就應著重注意的問題都教給我。
總之，經(jīng)過三個月的試用期，我認為我能夠用心、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題，并用心全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
此致
敬禮！
申請人：___
20__年__月__日
企業(yè)員工轉正申請書5
尊敬的領導：
我叫某某，于某年某月某日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔任客戶經(jīng)理一職。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力；責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步。
我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉正申請，懇請領導予以批準。
申請人：
申請日期：
企業(yè)員工轉正申請書6
尊敬的領導：
您好！我是一名通信工程維護工程師，也是一名客戶服務人員。
通信，在這個科技日新月異的時代，顯得尤為重要，它縮短了人與人的距離，它改變了人們的生活節(jié)奏，它使信息更為順暢的交互，共享，傳遞。所以，我們的崗位是如此的重要。君不見，一次通話的中斷，就可能給客戶帶來直接的經(jīng)濟損失；君不見，一個基站的托管，就可能所覆蓋區(qū)域的客戶身處危險之中；君不見，干線上的一個小誤碼，就致使大面積大范圍的丟包。所以作為工程人員，要時刻準備著，準備將即將發(fā)生的問題在第一時間內解決掉，也告誡自己，不能馬虎大意，每次工作都要認真對待。
我還記得當我剛到xx辦事處時，x主任就教導過我，說：工程維護人員，要有三方面的能力。學習能力，面對壓力的能力和協(xié)調統(tǒng)籌的能力。在短短的半年工作中，我深深地體會到這句話的含義。學習能力是指你在工作工程中所掌握的熟練程度，所積累的經(jīng)驗，對問題出現(xiàn)前的前瞻和問題出現(xiàn)后的處理是否周到。應壓能力是指，在緊急狀況下，是否能像平常一樣，四平八穩(wěn)的解決問題。也指當局方提出要求后，是否能應對自如。協(xié)調統(tǒng)籌能力是指在需要多方合作的工程上，是否能夠有效配合別人，在條件允許的前提下，是否能協(xié)助他人完成本不是自己的內容。
沒有學習能力，相當于沒有大腦，做不了事情；沒有應壓能力，相當于沒有心臟，承擔不了責任；沒有協(xié)調統(tǒng)籌能力，相當于沒有軀干，處不了關系。一個成功的工程人員，應該也必須具備以上三方面素質。
同時作為一名客戶服務人員，既要從局方的角度出發(fā)，來處理工程。還要注意自己的一言一行，塑造xx的品牌，提升客戶的滿意度，為以后進一步合作奠定基礎，時刻關注行業(yè)的動態(tài)和客戶的需求，及時準確的反映給市場人員，殫精竭慮搞好客戶關系。
做工程要的是行動，不是口號。我愿意在xx這個大家庭提升自己，申請轉正。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年x月x日
企業(yè)員工轉正申請書7
尊重的領導：
我于20____年____月____日進入公司，至今3個月試用期已滿。根據(jù)公司的規(guī)章軌制，現(xiàn)申請轉為公司正式員工。
____集團是我第一個為之服務的公司，從學校踏入社會，最初的生疏與不安已經(jīng)消散，我將自己從一個孜孜以求的學子變成了愛崗敬業(yè)地職員。作為一個應屆畢業(yè)生，初來公司，曾經(jīng)很擔憂不知該如何做好工作，但是公司融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文明，讓我很快完成了從學生到人員的改變。
進入公司已三個多月，根據(jù)自己的專業(yè)及喜好，我在營銷謀劃部工作。素來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們這個團隊中。經(jīng)過三個月的休會，我以為咱們這個部門有著鋼鐵般的凝集力。在重大任務眼前，我們團結一致，在劃定時間內優(yōu)質地完成工作，這種協(xié)調的氣氛令我豪情磅礴。一個正在踴躍起飛的企業(yè)，他的發(fā)展遠景是可觀的。面對這樣一個暮氣沉沉的集團，我樂意和他一起邁向勝利的未來。
____團體波及多個范疇，土特產是其中之一。放眼全國，經(jīng)營土特產的商家不少，但是這種品類的經(jīng)營讓土特產市場繁而雜。xx集團將土特產以品牌經(jīng)營，我有幸屢次介入品牌的樹立與推廣，我覺得十分的幸運。我始終愛好做與品牌、廣告、媒體有關的事情，這次與專家們一起探討xx品牌的一系列問題，參加修正品牌包裝等一系列的設計，讓我從中領悟到了不少的貨色，精進了自己的常識。我很感激給我這樣機遇的引導。
參與大事件的時間究竟是有限的，更多的是在平時日常的工作。初來這個部分，我想這里的工作該是有趣的。經(jīng)由一段時光的接觸，我發(fā)明這里更傾向于設計。我對設計一直堅持著觀賞者的角色，親身“操刀”可就有些難度，固然我會。我開始有些猜忌了。純潔的設計并非我的特長，日常工作的內容大多是繚繞設計進行，而這樣的我是否能美滿的實現(xiàn)領導交代的任務，完成的成果是否是自己的幻想之作?一旦迷惑開始，那么思維就會止步。
有天晚上，我看著書消磨時間。忽然呈現(xiàn)的一句話讓我面前釋然一亮�！疤撠摿柙迫f丈才，畢生襟袍未曾開”，這是李商隱一生的寫照。李商隱終生夾在牛李兩黨旁邊抑郁不得志，不是他沒有才，而是環(huán)境跟個人因素以致他郁郁寡歡。環(huán)境是外在因素，個人是內在因素。根據(jù)哲學定理，內因是事物變化發(fā)展的依據(jù)，外因是事物變更發(fā)展的前提，外因通過內因此起作用。所以，造成李商隱終極終局的是他自己。聯(lián)想到自己，在才情上沒有李的杰出，然而作為一個古代社會教導出來青年，對逆境的掌握應該優(yōu)于古人，尤其是情商是不該輸于古人的。我雖不“萬丈才”，但是我會不斷的學習;我不愿“一生襟袍未曾開”，只愿實現(xiàn)自己生涯的幻想。就算不是自己的專長又如何，我能夠學習，可以用本人的特長補充。只有自我有明白的認知，才會有利于未來的發(fā)展。人是活的，將來畢竟是在一直地探索中走出來的。
自此當前，我便不再懊惱。無論是多小的事情，我都當真做好。從小處開端，從細節(jié)著手，每次的義務都全力以赴。無論我是否接觸過這些事件，我都樂意嘗試。我信任人生會因自己的不斷挑釁而豐盛多彩!
這是我的第一份工作，我相信我的抉擇�？吹焦镜拿艚莅l(fā)展，我深深地感到自豪和驕傲，也更加急切的盼望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的斗爭目的，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。
在此我提出轉正申請，懇請領導給我持續(xù)錘煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙遜的立場和豐滿的熱忱做好我的本職工作，為公司發(fā)明價值，同公司一起瞻望美妙的未來!
此致
敬禮
申請人：
日期：20____年____月____日
企業(yè)員工轉正申請書8
各位公司領導：
你們好！
在這里我以平常人的心態(tài)，參與銷售員工轉正申請。首先應感謝領導為我們創(chuàng)造這次轉正申請的機會，經(jīng)過四個月工作鍛煉使自己各方面素質得以提高，幾個月的工作使我深深感受到機遇和挑戰(zhàn)并存，成功與幸酸同在。
參與這次申請，使我在求真務實認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現(xiàn)自己，在市場競爭中完善自己。我深知加入銷售部工作十分重要，這主要體現(xiàn)在以下三個方面，一是為企業(yè)樹立好公司形象做好本職工作，二是為企業(yè)促進業(yè)務，宣傳企業(yè)文化，三是為企業(yè)回籠資金，當好配角，胸懷全局，當好參謀，服從領導。
如果說我申請成功，我的工作思路是以“三個服從”要求自己，以“三個一點”找準工作切入點，以“三個適度”為原則與人相處，我會盡的努力去找結合點，我的處事原則和風格是，努力做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，我將用真情和愛心去善待我的.每一位同事，使他們的人格得到充分的尊重，相互給我們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間，用制度和崗位職責去管理我自己，讓我象圓規(guī)一樣，找準自己的位子，象尺子一樣公正無私，象太陽一樣給人以溫暖，象竹子一樣每前進一步，小結一次。
我的工作目標是：“以為爭先，以為促為”。爭取公司領導對銷售部的工作給予支持，使我們工作管理制度化，服務優(yōu)質化，參謀有效化。
溝通員工與公司領導之間關系的橋梁，宣傳精神文明的窗口，傳播企業(yè)文化的陣地，培養(yǎng)人才的搖籃，連接企業(yè)合作的紐帶，我愿與大家共創(chuàng)美好的未來，迎接公司輝煌燦爛的明天。
此致
敬禮！
申請人：xx
xx年xx月xx日
企業(yè)員工轉正申請書9
尊敬的公司領導：
我于20xx年X月X日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔任XX一職，負責XXXX工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，
關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步，平時利用下班時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素質，目前正在電大就讀�？�，以期將來能學以致用，同公司共同發(fā)展、進步。
兩個多月來，我在王總、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：
一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服從;
二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己;
三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠，離領導的要求還有一定的距離;
四、業(yè)務知識方面特別是相關法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。
在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。
根據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿兩個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間，工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力。因此，我特向公司申請：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我按期轉為正式員工。
來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批準轉正。
申請人：XX
20xx年X月X日
企業(yè)員工轉正申請書10
尊敬的領導：
我于20xx年X月X日成為公司的試用員工，到今天截止剛兩個半月，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉為公司正式員工。
初來公司，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是公司融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從試用員工到正式職工的轉變。
在公司網(wǎng)絡部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂；專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，在工作當中也出現(xiàn)了很多小差小錯需領導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門主管....和各位同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
經(jīng)過這兩個多月的適應，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨自完成上級主管所布置的任務，當然我還有很多不足，處理問題的經(jīng)驗方面有待提高，團隊協(xié)作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力。
這段時間在公司我學到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！
申請人：
時間：
企業(yè)員工轉正申請書11
尊敬的領導：
您好！
我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工，到今天3個月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，現(xiàn)將這三個月的工作情況總結如下：
1、非常注意的向周圍的老同事學習，在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，以較快的速度熟悉著公司的情況，較好的融入到了我們的這個團隊中。
2、對工作認真負責，任勞任怨，與同事配合默契，平時刻苦鉆研，不斷創(chuàng)新，能夠在規(guī)定時間內出色的完成任務，保證公司項目進度，做到讓客戶、領導、自己都滿意。
3、協(xié)助領導帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在x月份，還是積極主動的協(xié)助領導帶新人，將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給xxx
總之，經(jīng)過三個月的試用期，我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
企業(yè)員工轉正申請書12
尊敬的領導：
您好！
首先感謝您給我到x公司工作的機會，對此，我感到無比的榮幸和激動。我于XX年7月15日成為公司的試用員工，3個月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉為公司正式員工。
作為一個應屆畢業(yè)生，剛剛參加工作，對化工生產的工藝流程和操作環(huán)境還不熟悉，但是干一行就應該愛一行，做好本職工作才是重中之重。初出校門，對于工作上的事情還有很多不懂的地方，專業(yè)和非專業(yè)的事情都向同事虛心進行了請教，他們也予以我很大幫助，在此過程中學會不斷地將化工領域的知識從理論向時間進行轉化。
三個月適應期很快就過去了，從2700氯氰菊酯項目的試車開始，在檢修管線，調試設備，試壓試漏過程中，我一直在崗位上和操作師傅們一起為正事開車做準備，從中學到了很多東西，也逐漸了解了農藥合成生產的工藝特點和操作方式，掌握了很多聲場工藝流程的操作指標和操作技能，熟悉了化工操作單元的各種儲罐，反應釜，生產設備，管路材料和安全附件等一線生產裝置的知識，認知了許多農用化學品的物化性質，對氰 化鈉，s—氰醇，二氯甲烷，二氯乙烷，庚烷，dv—酰氯，甲醇等危險化學品的用途儲存，防護與使用有了更深刻的認識。
在和師傅們一起工作的工程中也學會了如何做到自我防護，曲突徙薪，防患于未然，在化工生產中與尤為重要。結合學校所學的化工原理知識，從2700菊酯項目，4s—ζ高效氯氰菊酯，甲胺磷原藥，816異菌脲等農藥合成產品的基本合成工藝和生產裝置的流程示意圖，對合成生產的特點有了更直白的理解。
這是我的第一份工作，這3個月來我學到了很多，感悟了很多。每次看到公司的核心價值觀“凝聚如鐵，進取如劍，親和如家”就覺得震撼，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，盡自己所學的專業(yè)知識，體現(xiàn)人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！
此致
敬禮！
申請人：xxx
日期：xxxx年xx月xx日
企業(yè)員工轉正申請書13
尊敬的領導：
我叫xxx，于 xxxx年7月14日成為公司的試用員工，根據(jù)公司的需要，目前擔任秘書職務。到今天3個月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉為公司正式員工。
作為一個應屆畢業(yè)生，初來公司，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。
公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的保護好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結同事，搞好大家之間的關系。
在操作中心的工作中，我一直嚴格要求自己，工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步。專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
三個月來我學到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!
在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。
申請書：
日期：
企業(yè)員工轉正申請書14
尊敬的公司領導：
我于20xx年xx月xx日進入公司，目前擔任xx一職，負責xx工作。
公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快進入工作角色，工作開展起來順利有效。現(xiàn)將工作情況簡要總結如下：
1、融入公司，投身工作。
我能快速適應、融入公司環(huán)境，全身投入到新的工作崗位，在較短的時間內調整好自己的各方面狀態(tài)。公司hr組織的新員工培訓，系統(tǒng)而全面地講解了公司的發(fā)展戰(zhàn)略、技術體制、業(yè)務方向和規(guī)章制度。公司總經(jīng)理的“爭作合格員工”的動員報告，入情入理，激揚斗志，催人奮進。公司倡導“xx”，企業(yè)文化高屋建瓴、寓意深刻。xx月參加公司hr組織的干部培訓，溫故知新，管理認識和體會更加深入。
2、勝任本職，真抓實干。
建立、健全工程管理工作中所需要的各項規(guī)制。到目前為止，建立完成包括上門服務規(guī)范、派工單等在內的xx項配套規(guī)制，定稿測試用戶安裝服務協(xié)議和用戶入網(wǎng)協(xié)議。同時，積極推動測試用戶工程建設。向工程施工單位派單xx次，成功安裝用戶xx戶，實地勘察確定不具備安裝條件的xx戶，處理故障用戶xx戶。深入一線施工現(xiàn)場，親自安裝調試xx戶，實地體驗工程安裝過程，掌握一手信息，為工程管理奠定基礎。
3、支持領導工作，團隊合作制勝。
公司創(chuàng)建時間不長，很多方面都在逐步完善和規(guī)范。部門領導肩負重任，承上啟下，任務頗多。我盡己所能，積極配合部門領導開展工作，發(fā)揮助手作用。認真、快速完成部門負責人交辦的各項任務。強調團隊合作精神，凝聚部門人員，增強部門整體實力，全面推進部門工作開展。
4、知行合一，追求卓越。
當今世界，發(fā)展速度以秒計。國家、組織和個人都被國際化，認清發(fā)展新形勢，樹立新觀念，開闊新視野，學習新知識，拓展新技能，注重自身發(fā)展與進步，不僅是做一名合格的員工，更要做一名優(yōu)秀、卓越的員工。追求卓越，惟德惟勤。
公司有大氣磅礴、積極向上的領導，有和諧奮進、專業(yè)高效的團隊。在“鼓勵人才、善用人才”的機制之下，公司的強大與輝煌，經(jīng)全體員工的不懈努力，一定會實現(xiàn)。
在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，請領導予以批準。
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
企業(yè)員工轉正申請書15
尊敬的公司領導：
您好!
我叫xxx，于20xx年1月9日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔任 x x 一職，負責企業(yè)車工工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步。
我自1年9月工作以來，一直從事 車工 工作，因此，我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟，并且我在很短的時間內熟悉了公司、以及有關工作的基本情況，馬上進入工作�，F(xiàn)將工作情況簡要總結如下：
在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題，部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。
如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的保護好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能。
在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結同事，搞好大家之間的關系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優(yōu)秀的聞天人中的一份子，不辜負領導對我的期望。
總之，在這 x x 時間 的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重 要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。 X X 公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，為公司的發(fā)展竭盡全力。在此 我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。
此致
敬禮!
申請人：xx
20xx年x月xx日
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