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給同事的一封信（精選11篇）
無論在學(xué)習(xí)、工作或是生活中，大家都寫過信吧，書信是具有明確而特定的用途和接受對(duì)象的一種交際工具。那么，怎么去寫信呢？以下是小編為大家整理的給同事的一封信，歡迎大家分享。
給同事的一封信 1
尊敬的xx女士/先生：
每次見到你，我總覺得很無奈。我是那么希望能幫到你點(diǎn)什么，讓你不至于如此苦悶。
你如此優(yōu)秀，至少，我身邊共事的人中，你是最優(yōu)秀的。難得的是，我們互相欣賞。我欣賞你的聰明智慧和才華，而你欣賞我的爽直坦誠(chéng)和熱誠(chéng)。我們還互相認(rèn)定對(duì)方是屬于公正不阿、正直無私的人。
但是，我們都知道，這個(gè)世界不是僅僅為正直的人敞開的，有時(shí)候，越正直真誠(chéng)的人，腳下的路越是逼仄。尤其在這樣一個(gè)崇尚鉆營(yíng)投機(jī)和言不由衷的時(shí)代，許多的門都是向正直的人緊閉的。
我理解你的郁悶，也懂得你的不甘。你勤奮工作，你做出了很多成績(jī)，你的學(xué)生和學(xué)生家長(zhǎng)都喜歡你，可是，你卻得不到承認(rèn)。你就像一部?jī)?yōu)秀的長(zhǎng)篇，沒有讀者，找不到驗(yàn)證你價(jià)值的標(biāo)準(zhǔn)。
我為什么鼓動(dòng)你讀書，而且要讀史書。因?yàn)椋銖膸浊甑娜诵睦镆宦纷哌^來，你會(huì)發(fā)現(xiàn)，人性從來都沒有什么質(zhì)的改變。所謂的堯舜時(shí)代，也有人性惡的存在。你不用氣悶，從古至今，公平和仁慈都是弱者的'理想。任何一個(gè)時(shí)空中，權(quán)與勢(shì)都是人心最真實(shí)的填充物。因此，歷史上，那些把良心放在首位的人，都是載入史冊(cè)的。最可憐的是，一旦你遇到這樣一群不入冊(cè)也不在乎史冊(cè)的人，你就只能自怨命之不濟(jì)了。對(duì)歷史沒有敬畏感，不正是我們?cè)庥龅膶擂螘r(shí)代嗎？
你如此一想，就豁然了。你甚至?xí)c幸自己生于一個(gè)和平的環(huán)境里，居有片瓦，食可甘口，無憂矣。我們知道有好多不公，有好多愧對(duì)我們的黑賬，有好多我們搬不動(dòng)的暗箱，有好多為我們特制的小鞋。但是，我們不哭，我們要笑著并肩走。讓那些可笑的人看到我們奇怪的笑臉，讓他們尚未完全泯滅的良知留一根能震動(dòng)的心弦，給未來的世界一線希望，這是我們行走的意義所在。
何況，狄金森說：如果我能令一只昏厥的知更鳥回到巢中，我就不枉此生。
反躬自�。何覀兊囊簧疃嗌倩柝实闹B回到了巢中？令多少顆了無生趣的心靈重拾快樂？
我們有這樣一份慈悲情懷，就是最大的財(cái)富啊。感謝我們的爹娘，把我們的心胸生得如此曠達(dá)，讓我們攜帶著那么厚重的悲憫來到這個(gè)世界上。故而，我們看到那些罪惡的、黑暗的神色，不是厭惡，而是憐憫。
所以，我為什么要你屏氣凝神，以鳳凰涅槃的心境跨越眼前的障。我希望你去讀點(diǎn)文字，讀那些比我們苦千百倍的先賢留給我們的真知灼見。你必須要經(jīng)過這樣一個(gè)時(shí)期，一個(gè)讓自己浴火的時(shí)期。我記得我喜愛的瑪利亞·蒙臺(tái)梭利在《發(fā)現(xiàn)孩子》中講過一段話：
“鳥兒飛翔的技巧、野獸的兇猛、夜鶯的歌聲、蝴蝶翅膀上斑駁的美麗，諸多此類的自然壯觀景象，如果它們沒有在秘密的巢里、洞穴中或孤獨(dú)的繭里做準(zhǔn)備，是萬萬也無法觀賞到的。自然界的萬物在形成過程中只要求一個(gè)寧?kù)o的環(huán)境，所有其他的一切都不能替代它的功能。”
智者洞悉旭日東升前的海底深淵，知道光芒萬丈的太陽(yáng)只因曾經(jīng)在漆黑的谷底潛藏內(nèi)斂。親愛的，無論多煩憂，也要讓自己靜下來。以靜制動(dòng)，靜一份，慧一份，寧?kù)o致遠(yuǎn)，靜能生慧，我們不能改變他人，就讓這些古老的智慧在我們心中蔚然成一片綠蔭，給我們以避世的靈丹。
我實(shí)在不知如何安慰你，只能把自己的話重復(fù)了一遍又一遍。其實(shí)，我哪是安慰你啊，分明也是在給自己樹立信心，有自欺的感覺。
只是，隨著年事漸增，我越來越有這樣的感覺，生而為人，完全屬于一己私利的擁有終究會(huì)失去，會(huì)變得沒有份量。不管是權(quán)位之重還是名氣之重，終必如云如霧般漂浮開去。我們要獲得屬于自己恒久的快樂和財(cái)富，必是不值得炫耀、沒有聲色的寧?kù)o之美。它是我們心靈的核，牢牢地安放在我們的心房里，堅(jiān)硬如海邊的花崗巖，日夜怒號(hào)的巨浪也休想令它挪動(dòng)一毫米。因此，許多猥瑣而鬼鬼祟祟的賊貓鼠眼們一見我們就緊張，豎起它們的矛，要主動(dòng)打擊我們。親愛的，我們千萬別上當(dāng)，那些讓我們不屑一顧的打擊，統(tǒng)統(tǒng)從我們心靈上徹底卸載吧。
我還記得瑪利亞·蒙臺(tái)梭利說過另一句話：“真正有價(jià)值的并不是工作本身，工作只是培養(yǎng)和豐富一個(gè)人內(nèi)心世界的一種途徑�！蹦憧�，其實(shí)，你身上就具備了這種境界，要不，你如何能做到在身心俱疲的此時(shí)，依然熱誠(chéng)地工作呢？這種品質(zhì)，早已經(jīng)令你與眾不同了。
不過，我不得不承認(rèn)，其實(shí)，我也很脆弱。脆弱得如你所見，常常虛脫一般陷在椅子上作沉思狀，那些你見證過的傷痕，常常令我萌生退意，要繳械投降。所以，平素對(duì)你說的很多壯膽的話，其實(shí)是希望與你共勉。
給同事的一封信 2
尊敬的xx女士/先生：
凱歌辭舊歲，瑞雪迎新年，借此新春佳節(jié)來臨之際，我公司總經(jīng)辦及全體員工向您及家人致以親切的問候和美好的祝愿!衷心祝愿您及家人身體健康、萬事如意、家庭美滿、平安吉祥!
在過去的一年中，小明同志用勤勞的雙手和智慧與同事們一起共同奮戰(zhàn)，任勞任怨，忘我的工作，為公司的今天和將來奠定了堅(jiān)實(shí)的`基礎(chǔ)，為公司取得良好的業(yè)績(jī)付出了巨大的貢獻(xiàn)。作為家屬的您，不辭辛勞和無私的奉獻(xiàn)，大力支持小明同志的工作，同樣，您和小明同志為創(chuàng)造公司的美好前景作出了巨大的貢獻(xiàn)!為此，公司衷心的感謝您為公司的發(fā)展所奉獻(xiàn)的一切，真誠(chéng)的道一聲：“謝謝!辛苦了!”
展望美好的新年，公司面臨著難得的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。x年將是公司破繭而出、脫胎換骨的關(guān)鍵年。衷心地希望您作為公司的堅(jiān)強(qiáng)后盾，一如既往地理解和支持我們。有您的支持，我們將信心百倍，力爭(zhēng)取得更加豐碩的成果。有您的支持，我們將如虎添翼，用更優(yōu)秀的業(yè)績(jī)回報(bào)您的支持與信任!
我們一直倡導(dǎo)“工作開心、生活舒心”的人文理念。我們不僅要求每一位員工在公司做優(yōu)秀員工，同時(shí)殷切希望，他們?cè)诩易鲂㈨槂号龊细窀改�，做模范丈夫，做賢惠妻子。
言短情長(zhǎng)，紙傳吉祥!再一次衷心感謝您對(duì)我們工作上的理解與支持，也希望聽到您對(duì)我們公司、對(duì)您的親人的殷切期望，并送上我們最誠(chéng)摯的問候和衷心的祝福!
祝您和您的家人在新的一年里龍馬精神、幸福安康! 在此，給您拜年了!
xxx
20xx年xx月xx日
給同事的一封信 3
親愛的同事們：
這次回家好好休息了一段時(shí)間，非常輕松，我想到應(yīng)該給你們寫一封信，介紹下我最近的情況，因?yàn)榈拇_變化比較大。
我在艾滋病防治工作的基層，服務(wù)了將近六年的時(shí)間，我深刻認(rèn)識(shí)到，這是一個(gè)非常有意義，非常有挑戰(zhàn)性的工作，既有益于國(guó)家和人民，也有益于我們病患群體，從這個(gè)角度來看，艾滋病當(dāng)然值得我們每一個(gè)人付出心血、智慧和時(shí)間。如果當(dāng)年我能夠在艾滋病防治工作的基層服務(wù)兩到三年的時(shí)間，這將是令人感到非常光榮、自豪、有巨大收益的經(jīng)歷，但誰也沒有想到，這個(gè)時(shí)間太長(zhǎng)了，幾乎翻了一番。我已經(jīng)意識(shí)到，我轉(zhuǎn)身的機(jī)會(huì)和余地可能越來越小了，我必須克服這么多年，因?yàn)樽杂缮⒙斐傻膽卸璧牟“Y。我太自由了，過了六年沒有任何壓力，幾乎像神仙一樣的生活。這樣的生活，對(duì)任何人都是有吸引力的，但我意識(shí)到，我可能最終會(huì)付出代價(jià)。
中國(guó)在快速變化和發(fā)展，也是一個(gè)充滿競(jìng)爭(zhēng)的國(guó)家，我擔(dān)心出現(xiàn)“第二次淘汰”，感染艾滋病可能導(dǎo)致生理素質(zhì)的第一次淘汰，如果艾滋病再給了我借口，那最可怕的`無非是涉及社會(huì)階層和預(yù)期收入下降的第二次淘汰，為艾滋病工作服務(wù)并不是借口，重要的是自我克服。我父親說的話很有道理，對(duì)現(xiàn)在的領(lǐng)導(dǎo)人來說，他們?cè)谵r(nóng)村的生活、工作經(jīng)歷是一筆財(cái)富，但如果他們一生都生活在農(nóng)村，那這個(gè)經(jīng)歷就什么也不是。這話是很有啟發(fā)意義的。
碩士畢業(yè)以后，我一直在小心翼翼回避艾滋病帶給我個(gè)人的困惑與挑戰(zhàn)，我基本上靠謊言支撐我的家庭生活，伴隨父母年齡的增長(zhǎng)，他們?cè)谥饾u失去耐心。無論從個(gè)人還是家庭的角度，我有必要采取行動(dòng)。
我在公開場(chǎng)合說過太多次：應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。如果我自己在六年后還是沒有辦法應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，那就太令人羞愧了。我想成為一個(gè)楷模，而不是導(dǎo)師。我希望我可以像南非大法官卡梅倫或者國(guó)內(nèi)的張錦雄一樣，拿掉面罩走到鎂光燈下，但現(xiàn)在不是恰當(dāng)?shù)臅r(shí)間，可能還需要十到二十年的努力。
這次和孟老師出差的路上，我就考慮成熟了，下定決心脫離具體工作，還有其它的一些情況也強(qiáng)化了我的決心，正好我們辦公室因?yàn)獒t(yī)療輻射問題，有兩到三個(gè)月不能辦公，我就著這個(gè)理由，順理成章的離開了崗位，我下半年的工作也暫時(shí)移交給了我的同事。
在未來的半年，我會(huì)做點(diǎn)我想要做的事情，但我永遠(yuǎn)不會(huì)離開艾滋病工作，中國(guó)艾滋病的確是我的良師益友，我深懷感恩與敬畏之心，這是沒有疑問的。
xxx
20xx年xx月xx日
給同事的一封信 4
尊敬的職工家屬：
你們好!
很高興在這里與大家相見!首先，讓我代表迎水橋機(jī)務(wù)段運(yùn)用車間全體干部職工向你們表達(dá)最真摯的祝愿!祝你們家庭和睦、幸福安康!
各位家屬同志，在你們的大力支持下，我們迎水橋運(yùn)用車間被路局評(píng)為20xx年第一季度“安全標(biāo)桿車間”，實(shí)現(xiàn)了年度安全工作開門紅。這項(xiàng)榮譽(yù)的取得，與你們這些職工家屬的辛勤付出是分不開的，你們對(duì)車間安全管理工作的支持，對(duì)我們職工工作的理解，是我們車間安全生產(chǎn)工作的最大保障。在這里，我們迎水橋運(yùn)用車間全體干部職工深表感謝。同時(shí)希望在今后的工作中，廣大職工家屬能一如既往關(guān)注我們的安全管理工作，關(guān)心我們的職工，支持我們的工作。
長(zhǎng)久以來，你們直接或間接地感受到迎水橋運(yùn)用車間領(lǐng)導(dǎo)對(duì)職工安全工作的關(guān)心和重視，為了能讓你們了解我們車間安全管理工作目標(biāo)，以及對(duì)你的親人工作環(huán)境和作業(yè)過程有所了解，特將你們邀請(qǐng)到此。
相信大家對(duì)發(fā)生于20xx年除夕，武漢鐵路局襄陽(yáng)機(jī)務(wù)段司機(jī)值乘客車期間飲酒與蘭州房建段職工當(dāng)班飲酒的教訓(xùn)并不陌生，當(dāng)事人因?yàn)檫`反勞動(dòng)安全管理工作受到了因有的懲罰。
這幾年因?yàn)榫岂{引發(fā)的道路交通事故不少，酒駕已成為一個(gè)名詞深入人心，司機(jī)一杯酒，親人兩行淚。這種以酒駕為因的禍端讓多少家庭支離破碎，鐵路方也是謹(jǐn)防因司機(jī)喝酒而帶來的事故，并且制定了一系列措施，崗前出乘測(cè)酒，離崗?fù)饲跍y(cè)酒，并且配備專用測(cè)酒儀器，指紋識(shí)別，圖像釆集，無疑都是為了確保司乘人員值乘時(shí)精神狀態(tài)良好。
《技規(guī)》第390條規(guī)定：鐵路行車有關(guān)人員，班前必須充分休息，嚴(yán)禁飲酒，如有違反，立即停止其所擔(dān)任的任務(wù)。 眾所周知人飲酒后，酒中乙醇即會(huì)麻醉人的神經(jīng)，使人過于興奮或神志恍惚，失去正常的理智，反映遲鈍，判斷能力減弱，容易造成事故。作為鐵路運(yùn)輸?shù)呐蓬^兵，機(jī)務(wù)系統(tǒng)一直重視對(duì)乘務(wù)員值乘前的測(cè)酒工作，并且將值乘中的飲酒列為“高壓線”，足見飲酒在值乘中的危害。
20xx年蘭州鐵路局新修訂的勞動(dòng)用工合同也將特殊工種人員當(dāng)班期間飲酒寫入其中。
作為職工家屬，我們都希望自己的家人高高興興上班去，平平安安回家來，都想單位安全、和諧、穩(wěn)定，希望自己的家人多領(lǐng)工資，多發(fā)獎(jiǎng)金，希望自己的父母健康，孩子快樂，家庭和睦，而這一切都要得益于身為職工家屬的你對(duì)于我們車間安全管理工作的支持，對(duì)你家人的關(guān)心。
或許我們當(dāng)中有些人不以為然：我一個(gè)家屬，能做什么啊?甚至你根本就不知道，也不了解，在你的親人與朋友當(dāng)中有許多對(duì)安全工作不以為然的人，盡管我們開展了大量的`安全管理工作，對(duì)他們進(jìn)行崗前、班中、班后集中學(xué)習(xí)，讓他們認(rèn)識(shí)到安全工作的重要性，認(rèn)識(shí)到違章、違紀(jì)對(duì)個(gè)人的危害，對(duì)家庭的傷害，但他們當(dāng)中又有多少人能將這些放在心頭?常聽說，“聰明人以他人的血教育自己，愚蠢的人以自己的血教育他人”，事故的發(fā)生，傷害的不但是企業(yè)，更主要的是傷害了我們的職工，你的親人和你的家庭。
所以，在平常的生活中，你們一定要多叮嚀、勤囑咐，提醒他們牢記“安全第一，預(yù)防為主”的安全理念。讓他們意識(shí)到自己是家庭的頂梁柱，意識(shí)到自己的安全關(guān)系著全家的幸福，家里每時(shí)每刻都有人牽掛著他們;用你們的深情、柔情、親情觸動(dòng)他們的內(nèi)心，使他們不斷提高安全意識(shí)，遵章守紀(jì)，遠(yuǎn)離“兩違”行為。對(duì)于你們的親人經(jīng)常打牌、過量飲酒的行為進(jìn)行監(jiān)督規(guī)勸，你們的一句叮嚀一句提醒，勝似我們的千言萬語(yǔ)，你們對(duì)自己的親人多一份關(guān)心，多一份理解，我們的安全工作才不會(huì)出現(xiàn)問題。你們自己也要以家庭為重，為他們創(chuàng)造良好的工作氛圍;也要督促他們多學(xué)習(xí)，勤鉆研，不斷提高業(yè)務(wù)技能，增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)，不斷適應(yīng)新形式下鐵路發(fā)展的需要，做一名合格的鐵路職工，父母的好兒子(女兒)，子女的好父親(母親)，好丈夫(妻子)。
你們還要做好后勤保障工作，使他們心情好、休息好，保持良好的精神狀態(tài)和充沛的體力;要和他們和睦相處，遇事多協(xié)商、少爭(zhēng)執(zhí)，使他們保持良好的思想狀態(tài);要對(duì)他們多關(guān)懷、多寬心、少施壓，齊肩共擔(dān)家庭事務(wù)，確保他們上班時(shí)不分心。
在此，我代表迎水橋運(yùn)用車間全體干部職工，提出倡議：讓我們一起攜起手來，為了企業(yè)的發(fā)展，為了我們每個(gè)家庭的幸福，以此次座談會(huì)為契機(jī)，共同做好我們每位職工的安全思想工作。 最后，衷心祝愿各位職工家屬們身體健康，家庭美滿幸福，日子越過越好!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
給同事的一封信 5
親愛的同事們：
轉(zhuǎn)眼我在這個(gè)團(tuán)隊(duì)工作已有一年的時(shí)光，這一年也完成了我從通訊行業(yè)轉(zhuǎn)入互聯(lián)網(wǎng)圈的過渡。過去的一年給了我很多觀察xxx團(tuán)隊(duì)xxx的機(jī)會(huì)，也帶給了我不少思考，從我過去一年的寥寥幾篇博文你應(yīng)當(dāng)能看到部分。
今天，我想借這篇文章與大家聊一些內(nèi)容，以便你更加明白：為什么我在工作中對(duì)自己和大家的要求都那么高?為什么我強(qiáng)調(diào)責(zé)任與重視培養(yǎng)工作好習(xí)慣?為什么我會(huì)直接批評(píng)和積極表?yè)P(yáng)人與事?希望你的其它“為什么”也能在這里找到答案的線索！
現(xiàn)實(shí)與虛擬
現(xiàn)實(shí)社會(huì)中有很多讓人惱火的事：想排隊(duì)按序辦事，卻總有些人插隊(duì);想維護(hù)家里樓梯走道的衛(wèi)生，卻發(fā)現(xiàn)總有人亂扔垃圾和隨地吐痰;車禍明明緣于對(duì)方過失，但他卻百般否認(rèn)與狡辯;想喝上干凈的自來水，不求助于凈水器似乎沒有可能;等等。林林總總！
對(duì)于一名構(gòu)建虛擬世界的軟件工程師，我們不得不變得“性格分裂”，因?yàn)槲覀儾荒軐F(xiàn)實(shí)中的臟、亂、差帶到我們所構(gòu)建的虛擬世界里。這種“不能”并非我們一廂情愿，而是現(xiàn)實(shí)所迫，因?yàn)椤芭K亂差”的虛擬軟件世界一定會(huì)給用戶帶來糟糕的產(chǎn)品使用體驗(yàn)，也會(huì)為我們的工作生活增加額外的成本xxx加班等xxx。一旦明白這一點(diǎn)，你就會(huì)理解我為什么在工作中的要求會(huì)那么高，而且是多方位的！
面對(duì)現(xiàn)實(shí)與虛擬，我們不得不適時(shí)進(jìn)行模式切換。在社會(huì)生活中，不要過于較真而影響自己的健康;在工作生活中，我們應(yīng)力求構(gòu)建完美的虛擬軟件世界。
剛加入團(tuán)隊(duì)之時(shí)，發(fā)現(xiàn)大家所寫代碼多了些隨意，團(tuán)隊(duì)知識(shí)管理也沒有“官方”途徑而是各自寫在自己的文檔或記在頭腦中xxx那時(shí)作為新人的我還是為此經(jīng)歷了不必的痛苦xxx。為了改變編碼隨意這種現(xiàn)狀，幾個(gè)月前我決定著手實(shí)施編碼規(guī)范。坦白說，這是我的職業(yè)生涯中首次大張旗鼓地推行編碼規(guī)范，以前我一直認(rèn)為寫出有質(zhì)量的代碼xxx和文檔xxx是軟件工程師所應(yīng)做的本份之事，無需過于強(qiáng)調(diào)。當(dāng)時(shí)決定推廣的另一大主因是，我們產(chǎn)品所基于的開源項(xiàng)目的根基非常好，除了自身代碼就是一個(gè)優(yōu)秀的參照外，更有著完備的編碼規(guī)范和規(guī)范檢查工具。然而，編碼規(guī)范的最高境界并非“格式”，而是我們的“態(tài)度”，因?yàn)橐?guī)范解決的只能是形式問題，而無法規(guī)避不恰當(dāng)命名等非形式問題。也正因如此，你們所寫的大部分代碼我都會(huì)走查，通過不斷指出問題并幫助改善的方式培養(yǎng)大家的認(rèn)真態(tài)度。最近，每當(dāng)我看到代碼中存在你們改善質(zhì)量的痕跡時(shí)，都會(huì)會(huì)心一笑;面對(duì)大家指出我所寫代碼中所存在的改善點(diǎn)時(shí)，我更加高興并給予肯定和感謝，因?yàn)槲覉?jiān)信這是我們團(tuán)隊(duì)所應(yīng)倡導(dǎo)的文化。大家回頭看一看，過去的幾個(gè)月我們團(tuán)隊(duì)在這方面取得了質(zhì)的進(jìn)步。
談及團(tuán)隊(duì)知識(shí)管理，不得不說到我所帶頭編寫的《軟件開發(fā)指南》和《技術(shù)白皮書》�！盾浖_發(fā)指南》中的內(nèi)容一方面很好地指導(dǎo)了我們的工程實(shí)踐xxx涵蓋軟件設(shè)計(jì)、流程等大大小小的各方面xxx，另一方面為新人上手起到了積極作用。前者從目前我們的項(xiàng)目中基本杜絕了模塊混亂、加速了新版本合并速度和使得軟件開發(fā)活動(dòng)更規(guī)范化可以看出，后者則從最近WL在晨會(huì)上說“《指南》寫得很好”得以佐證。
值得強(qiáng)調(diào)的是，所有這些進(jìn)步都是我們共同創(chuàng)造的，沒有你們的積極參與和快速跟進(jìn)根本不能取得現(xiàn)有成績(jī)，也很難輕松走得更遠(yuǎn)。還記得我在項(xiàng)目總結(jié)會(huì)上所說的“我為人人，人人為我”嗎?
現(xiàn)實(shí)如此不完美，我們能否從構(gòu)建的虛擬軟件世界多找到些完美呢?！
面子與責(zé)任
面子的重要性無需多言，“捍衛(wèi)面子”的'意識(shí)也深入了我們的骨髓。然而，正如我曾在郵件中所提到的，以我在外企工作時(shí)的觀察發(fā)現(xiàn)，美國(guó)的工程師之所以更富質(zhì)效在于他們不是將面子放在首位，取而代之的卻是責(zé)任。也正因如此，美國(guó)的工程師很喜歡發(fā)問且有時(shí)的問題讓人覺得“尖銳”，這一特質(zhì)無論他們是面對(duì)同行、還是“領(lǐng)導(dǎo)”都一致。
我堅(jiān)信，一個(gè)講面子與一個(gè)講責(zé)任的團(tuán)隊(duì)將形成截然不同的兩極。講面子的團(tuán)隊(duì)大多低效并很有可能集體無能，而講責(zé)任的團(tuán)隊(duì)將運(yùn)作得務(wù)實(shí)、高效;重視面子的團(tuán)隊(duì)看到問題采用的是回避態(tài)度，講責(zé)任的團(tuán)隊(duì)看到問題會(huì)指出并較真甚至承擔(dān)。責(zé)任之所以重要，是因?yàn)樗鼤?huì)促使我們?cè)诠ぷ髦杏兴鳛椤眯陌磿r(shí)、按質(zhì)完成工作。一個(gè)講責(zé)任的團(tuán)隊(duì)也不容易出現(xiàn)“技術(shù)軍閥”和“管理官僚”，這兩者對(duì)于團(tuán)隊(duì)的殺傷力都可稱為是“核武級(jí)”。
重面子的團(tuán)隊(duì)還有另一個(gè)突出表現(xiàn)：團(tuán)隊(duì)成員很“聽話”，上級(jí)說什么就做什么，不想不問，但承擔(dān)不良后果。這種團(tuán)隊(duì)往往會(huì)凸顯出“領(lǐng)導(dǎo)”的“重要性”，因?yàn)闆]有“領(lǐng)導(dǎo)”團(tuán)隊(duì)就不知要干什么、要向哪走。與之相反的是，重責(zé)任的團(tuán)隊(duì)即便短時(shí)沒有領(lǐng)導(dǎo)者也能有序運(yùn)作，甚至倒逼管理者有所作為。
另外，責(zé)任不應(yīng)只是對(duì)于自己和團(tuán)隊(duì)，還有對(duì)于家庭的部分。比如，通過盡可能少加班多與家人在一起、陪伴孩子成長(zhǎng)。意識(shí)到這種責(zé)任，你往往會(huì)花更多的時(shí)間去提高自己的能力和效率，而不會(huì)一味地想著加班是解決工作問題的萬能藥。我一直不能理解那些沒事卻在加班的人，他們對(duì)于家人如此，在工作中真的可靠嗎?在業(yè)務(wù)發(fā)展不需要的情形下，頻繁的加班不是個(gè)人能力有問題，就是管理出現(xiàn)了問題。
再者，講責(zé)任會(huì)促使團(tuán)隊(duì)的成熟，使得成員重視承諾，這對(duì)項(xiàng)目的有序運(yùn)作至關(guān)重要。重視承諾的含義是：我們對(duì)于無法按期完成的工作不承諾，而一旦承諾就要努力達(dá)成。
理解了我對(duì)面子與責(zé)任的看法后，相信你能明白為什么我會(huì)在晨會(huì)上不時(shí)提問，也能理解為什么我敢說且主動(dòng)承擔(dān)非職務(wù)之內(nèi)的xxx管理xxx工作、會(huì)私下找你聊工作上的事和很少加班。這一切都是責(zé)任使然，是我應(yīng)該去做的！
批評(píng)與表?yè)P(yáng)
人追求完美是無極限的，無論我們多么有經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)和職位多高，始終能做一個(gè)更好的自己而獲得成長(zhǎng)。顯然，成長(zhǎng)的過程中不可避免地會(huì)犯錯(cuò)。矛盾地，在糾錯(cuò)的過程中我們又有惰性而阻礙前行。面對(duì)自身錯(cuò)誤惰于糾正的情況下，我們?nèi)绾蜗蚯?需要來自他人的批評(píng)！
說到批評(píng)很容易讓人想到《人性的弱點(diǎn)》中所倡導(dǎo)的“不要批評(píng)他人”觀點(diǎn)，也很容易讓人浮想“說話的藝術(shù)”。我對(duì)于批評(píng)有著不一樣的看法和使用方法！
首先，我們得對(duì)批評(píng)的反應(yīng)調(diào)低一點(diǎn)敏感度，不要一聽到批評(píng)就什么都聽不進(jìn)，甚至出現(xiàn)邏輯混亂地狡辯的狀況xxx比如，人家批評(píng)你的是事，但你說人家批評(píng)你時(shí)的態(tài)度不對(duì)。其實(shí)，只要人家事批評(píng)得對(duì)，即使態(tài)度有點(diǎn)不妥也得包容，可以將之理解為“我做錯(cuò)了而導(dǎo)致別人的情緒”xxx。其次，碰到批評(píng)先深呼吸，之后想一想所批評(píng)的問題確實(shí)存在嗎?在一個(gè)講責(zé)任的團(tuán)隊(duì)中，批評(píng)不光很少出現(xiàn)，一旦出現(xiàn)大家也能平常心面對(duì)xxx注：批評(píng)出現(xiàn)多了很可能表明團(tuán)隊(duì)管理出現(xiàn)了問題，不作為的事多了。從團(tuán)隊(duì)對(duì)于批評(píng)的態(tài)度可以看出這個(gè)團(tuán)隊(duì)是重面子的還是講責(zé)任的xxx。在使用批評(píng)的方法上，我主張批評(píng)的目的不是讓人難堪，而是幫助他人改進(jìn)，在實(shí)施批評(píng)之前先友好地提醒對(duì)方錯(cuò)在什么地方和如何改進(jìn)。如果友好提醒還解決不了問題，那只能實(shí)施批評(píng)了。被批評(píng)雖讓人難過，但也會(huì)讓人記憶深刻而避免下次再犯同樣的錯(cuò)。對(duì)于批評(píng)的藝術(shù)問題我并不想多談，因?yàn)楣こ處煷蠖嗪軉渭�、是非少，只要各自心態(tài)擺好真的無需復(fù)雜到將批評(píng)“藝術(shù)化”。
談及批評(píng)不得不說說表?yè)P(yáng)。表?yè)P(yáng)是一種對(duì)他人付出的肯定與欣賞，但中國(guó)的工程師好象不大擅長(zhǎng)使用這種方法去表達(dá)自己的情感。我發(fā)現(xiàn)表?yè)P(yáng)很容易出現(xiàn)“禮尚往來”的現(xiàn)象，你今天表?yè)P(yáng)了別人，過幾天可能也會(huì)收到對(duì)方的表?yè)P(yáng)回報(bào)。這種事情如果在團(tuán)隊(duì)出現(xiàn)得多了就很容易帶來輕松的氛圍，也容易讓人體會(huì)到自己對(duì)于團(tuán)隊(duì)的重要性，這樣不好嗎?
與表?yè)P(yáng)相似的是，我們?cè)诠ぷ髦羞�可以：當(dāng)因自己的工作失誤而給人帶來麻煩時(shí)說聲“對(duì)不起”;獲得別人的幫助后道聲“謝謝”;向他人咨詢問題時(shí)用“請(qǐng)教個(gè)問題”開頭。這些小細(xì)節(jié)做起來很容易，但對(duì)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的貢獻(xiàn)卻很大！
出色的團(tuán)隊(duì)離不開批評(píng)，且是通過表?yè)P(yáng)而培養(yǎng)的！
質(zhì)效與習(xí)慣
我在美國(guó)工作的xxx累計(jì)xxx半年時(shí)間里，所涉項(xiàng)目周末從未見人加班，即使項(xiàng)目非常緊張依然如此。周末行駛在高速公路上，時(shí)不時(shí)能看到房車或被拉著的游艇從車旁駛過，很是感嘆。人家不加班又何以如此高質(zhì)效且過著豐富的周末生活呢?
在軟件行業(yè)，質(zhì)量與效率是一個(gè)永恒的話題，但卻鮮有人真正了解它們從何而來。也往往迷失于SCRUM、CI、ET等諸多方法論中。
要做到有質(zhì)效地工作，首先離不開各位承擔(dān)應(yīng)有的責(zé)任，其次是良好的工作習(xí)慣。前者會(huì)促使我們持續(xù)變得更專業(yè)、善于思考和較真，后者則使我們高效，兩者一結(jié)合質(zhì)量也隨之有了。以我的觀點(diǎn)，中國(guó)的工程師只要沒有將責(zé)任和工作好習(xí)慣落實(shí)好，談其他的方法論都沒用，談了也白談。
說到工作好習(xí)慣很容易讓人覺得發(fā)虛，有點(diǎn)看不見摸不著的感覺。我也一時(shí)很難在這說清楚，需要大家在工作中多觀察，了解我是如何做和思考的。培養(yǎng)工作好習(xí)慣的另一個(gè)值得一提的好處是，它有助于杜絕技術(shù)問題演變成管理問題，從而使得團(tuán)隊(duì)更加輕量和高效。
精品產(chǎn)品是有氣質(zhì)的，是團(tuán)隊(duì)責(zé)任與工作好習(xí)慣的折射！
最后，過去的一年我們一同收獲了不少，在這個(gè)偉大的開源項(xiàng)目上工作也讓我覺得很有樂趣。謝謝你在碰到問題時(shí)主動(dòng)與我討論、謝謝你曾經(jīng)授予我的技術(shù)決定權(quán)，因?yàn)楸M管你們有的不說，但我能感受到你對(duì)我技術(shù)能力的肯定和信任！同時(shí)，也謝謝你們?cè)?jīng)給予我的幫助！
xxx
20xx年xx月xx日
給同事的一封信 6
陽(yáng)丹：
你好，沒想到在你離開我們共同的辦公室時(shí)，我和佳怡還能收到你的信，真的很意外，謝謝你！
看完你的信，內(nèi)心涌出無言的的情愫，覺得好溫暖，也有種酸酸的感覺。雖然你叫我姐，可有時(shí)候覺得你就像我的一個(gè)女兒，那么善解人意、那么聰明可愛、為人處事周到細(xì)心，簡(jiǎn)直就是別人說的'——媽媽貼心的小棉襖（要是佳怡什么時(shí)候能像你這樣，我就福氣了，呵呵……）。佛說：前世的五百次回眸才換來今生的擦肩而過，我們倆共一個(gè)辦公室三個(gè)月之久，而且今后還能做同事，該是我上輩子積了多少善德才換取上倉(cāng)賜予我們這樣的緣分��！
最近佳怡的學(xué)習(xí)狀況確實(shí)讓我焦頭爛額，班主任侯老師反應(yīng)她的學(xué)習(xí)狀況有點(diǎn)糟糕：情緒不穩(wěn)定，不能靜下心來扎實(shí)地迎接高考。所以前天帶她去鳳凰散散心，放松一下，至于回來后對(duì)學(xué)習(xí)有無幫助，那只能靠她自己了，我們只能做到這樣了，真的謝謝你那么關(guān)心她。
你的學(xué)識(shí)水平高，能力強(qiáng)，工作又很扎實(shí)，吃得起苦，很多地方都是我學(xué)習(xí)的榜樣，很多優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處是我這輩子都學(xué)不到的，所以有時(shí)候我很羨慕你。辦公室是一個(gè)綜合的辦事機(jī)構(gòu)，它起著承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)四方的作用，它的整體職能不外乎就是“參某、服務(wù)、協(xié)調(diào)”三大功能。你有著高超的學(xué)識(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、良好的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，隨著時(shí)間、經(jīng)驗(yàn)的積累，做好辦公室工作，我想你一定會(huì)游刃有余的。
陽(yáng)丹，我看好你，做好當(dāng)下，做最好的你，一步一個(gè)腳印，扎扎實(shí)實(shí)，你的前途定會(huì)無量！
朱姐
20xx年xx月xx日
給同事的一封信 7
陽(yáng)丹：
你好，沒想到在你離開我們共同的辦公室時(shí)，我和佳怡還能收到你的信，真的很意外，謝謝你！
看完你的信，內(nèi)心涌出無言的的情愫，覺得好溫暖，也有種酸酸的感覺。雖然你叫我姐，可有時(shí)候覺得你就像我的一個(gè)女兒，那么善解人意、那么聰明可愛、為人處事周到細(xì)心，簡(jiǎn)直就是別人說的——媽媽貼心的小棉襖（要是佳怡什么時(shí)候能像你這樣，我就福氣了，呵呵……）。佛說：前世的五百次回眸才換來今生的擦肩而過，我們倆共一個(gè)辦公室三個(gè)月之久，而且今后還能做同事，該是我上輩子積了多少善德才換取上倉(cāng)賜予我們這樣的緣分��！
最近佳怡的學(xué)習(xí)狀況確實(shí)讓我焦頭爛額，班主任侯老師反應(yīng)她的學(xué)習(xí)狀況有點(diǎn)糟糕：情緒不穩(wěn)定，不能靜下心來扎實(shí)地迎接高考。所以前天帶她去鳳凰散散心，放松一下，至于回來后對(duì)學(xué)習(xí)有無幫助，那只能靠她自己了，我們只能做到這樣了，真的謝謝你那么關(guān)心她。
你的學(xué)識(shí)水平高，能力強(qiáng)，工作又很扎實(shí)，吃得起苦，很多地方都是我學(xué)習(xí)的榜樣，很多優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處是我這輩子都學(xué)不到的，所以有時(shí)候我很羨慕你。辦公室是一個(gè)綜合的`辦事機(jī)構(gòu)，它起著承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)四方的作用，它的整體職能不外乎就是“參某、服務(wù)、協(xié)調(diào)”三大功能。你有著高超的學(xué)識(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、良好的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，隨著時(shí)間、經(jīng)驗(yàn)的積累，做好辦公室工作，我想你一定會(huì)游刃有余的。
陽(yáng)丹，我看好你，做好當(dāng)下，做最好的你，一步一個(gè)腳印，扎扎實(shí)實(shí)，你的前途定會(huì)無量！
朱姐
20xx年xx月xx日
給同事的一封信 8
尊敬的全市司法行政領(lǐng)導(dǎo)和同志們：
您們好!
首先，我想在此和我的家人們表達(dá)我最誠(chéng)摯的謝意和最真摯的感激之情，您們的捐款我們已經(jīng)如數(shù)收到，您們的愛心，我們也如數(shù)收到，我們?nèi)艺嫘母兄x您們!我在今年年初就感覺身體不適，經(jīng)中南大學(xué)湘雅醫(yī)院初診為“多發(fā)性骨髓腫瘤”，最后經(jīng)北京協(xié)和醫(yī)院確診。病痛的折磨，經(jīng)濟(jì)上的壓力使我陷入了人生最陰暗的日子。
在得知我的病情后，宜賓市司法局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，主要領(lǐng)導(dǎo)親自過問，宜賓市公證協(xié)會(huì)向全市公證機(jī)構(gòu)及同仁們倡議為我捐款。省廳政治部主任沈華倫、省公證協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、宜賓市司法局局長(zhǎng)楊發(fā)成、宜賓市司法局原分管副局長(zhǎng)李昂、宜賓市合力公證處主任蘭國(guó)平、筠連縣司法局局長(zhǎng)李章權(quán)、筠連縣司法局公證處劉春蓉，不懼千里、不辭辛勞先后來到北京協(xié)和醫(yī)院探望我，并帶來了大家的關(guān)心、問候和捐款，這讓我感到很意外也很驚喜，心里感覺很溫暖，在我生病住院的時(shí)候有這么多人關(guān)心著我、惦記著我，對(duì)我慷慨解囊，無私的幫助讓我真的很感動(dòng)也很幸福!
我是不幸的、也是幸福的.，在這里我和我的親人們十分感謝所有關(guān)心支持和援助我的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事、同仁們，是您們熱情的問候，無私的幫助讓我感到了情誼的高貴和大家庭的溫暖，是您們點(diǎn)燃了我對(duì)以后生活的希望和曙光，是您們給了我戰(zhàn)勝病魔的決心和意志，我堅(jiān)信有了您們對(duì)我的支持、關(guān)心和幫助，我一定能戰(zhàn)勝病魔，早日康復(fù)，回到工作崗位努力工作，回報(bào)組織、回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)同志們!
最后，再次感謝所有給我關(guān)心、支持、幫助的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事、同仁，謝謝你們對(duì)我的慷慨解囊、愛心捐助，我和我的家人向所有奉獻(xiàn)愛心的人們致以最誠(chéng)摯的謝意!謝謝您們!祝所有領(lǐng)導(dǎo)、同事、同仁身體健康、工作順利!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
給同事的一封信 9
至我親愛的伙伴們：
轉(zhuǎn)眼我調(diào)來財(cái)務(wù)也半年多了，一直想要對(duì)你們表達(dá)我心中的感激，卻一直不知要如何表達(dá)！感謝你們這半年多來對(duì)我的關(guān)照與指導(dǎo)！
當(dāng)知道要來財(cái)務(wù)面試的時(shí)候，說實(shí)話我很緊張。因?yàn)閷?duì)于學(xué)會(huì)計(jì)專業(yè)的我來說這是我的夢(mèng)吧，我很在乎這次面試的機(jī)會(huì)。感謝陳副理，是她和藹的笑容溫暖的話語(yǔ)讓我在面試的時(shí)候變得輕松，自然的交流表達(dá)我內(nèi)心的想法，是她讓我有機(jī)會(huì)走進(jìn)這個(gè)家！雖然她剛剛離開了這個(gè)集體，但對(duì)她的感謝是永遠(yuǎn)不變的！相信投入新工作的她會(huì)有一個(gè)更燦爛的明天！
感謝我出納組的兩位“老大”—洪鶯(干練的工作態(tài)度和自信的氣質(zhì)，是我在現(xiàn)實(shí)生活中的偶像！)和琳琳(溫柔體貼的幸福媽媽，讓我對(duì)于幸福有了更全面的理解，)，對(duì)于新手的我耐心的教導(dǎo)與鼓勵(lì)，毫無保留的給了我如此好的學(xué)習(xí)空間！感謝我可愛的搭擋—梅梅(比較男孩兒性格的她，是一個(gè)可愛爽直的好朋友)，比我早進(jìn)財(cái)務(wù)一個(gè)月的他把會(huì)的東西耐心的教給我，而且我們配合一直都非常有默契！最讓我感動(dòng)的是不只在工作中，在生活的小細(xì)節(jié)上，在做人的道理上，你們都像大姐姐一樣處處教導(dǎo)我，處處關(guān)心我！真的，也許都是很小很小的細(xì)節(jié)，很小很小的事情，卻都給了我大大的感動(dòng)與溫暖！我想如果不是真的關(guān)心是不會(huì)注意到這些微小的事情上來的吧！我想說“我愛你們”！
還有營(yíng)會(huì)、總賬的伙伴們！大姐姐一樣的—老謝，善良親切的—楊潔、燕萍、向南芬、羅薇、姚雪娟，當(dāng)然還有我們最最可愛的—饒饒(我營(yíng)會(huì)的.師傅哦！)感謝你們?cè)诠ぷ髦薪o我的幫助，感謝你們?cè)谏钪薪o于我的友情！確切的說，我們大家的感情應(yīng)該更像是姐妹之間的親情吧！
所以，真心的祝愿我的家人們?cè)谛碌囊荒昀锟鞓�、健康、幸福！所有的�?mèng)想都能成真！因?yàn)槲覀兪且患胰�，相親相愛的一家人！
給同事的一封信 10
各位同事：
自從臨沂環(huán)保政務(wù)微博開通以來，各位同事在繁忙的工作中積極參與，發(fā)表自己的原創(chuàng)，轉(zhuǎn)發(fā)臨沂環(huán)境文章，全力構(gòu)建臨沂環(huán)境微博平臺(tái)，營(yíng)造了濃厚的輿論氛圍，起到了良好的輿論引導(dǎo)作用，臨沂環(huán)保政務(wù)微博工作初見成效。前幾天，張波廳長(zhǎng)在省廳會(huì)議上專門對(duì)臨沂政務(wù)微博工作提出了表?yè)P(yáng)。
當(dāng)前，生態(tài)環(huán)保工作已是社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)，環(huán)保面臨的矛盾日趨尖銳，壓力巨大，困難很多。單靠幾個(gè)科室，幾個(gè)同志的宣傳已經(jīng)滿足不了公眾的需求，要全員參與。充分利用好政務(wù)微博這個(gè)平臺(tái)，與社會(huì)、群眾形成良好互動(dòng)，宣傳我們的'環(huán)保理念，展示我們的環(huán)保工作，加強(qiáng)公眾的輿論監(jiān)督，取得公眾的支持和理解。
我們有義務(wù)，把自身工作情況公布出來。通過政務(wù)微博，讓群眾了解環(huán)保知識(shí)和環(huán)保政策，全面展示環(huán)保工作中的新思路和新舉措，認(rèn)真解決群眾反映的環(huán)境問題，切實(shí)做好相關(guān)環(huán)保政策的解讀和惠民信息的發(fā)布，搭建了解民意、宣傳群眾和服務(wù)群眾的便民平臺(tái)
我們有責(zé)任，引領(lǐng)社會(huì)輿論。當(dāng)前突發(fā)事件多發(fā)頻發(fā)，微博已經(jīng)成為突發(fā)事件首發(fā)點(diǎn)和爆發(fā)點(diǎn)，網(wǎng)民迫切尋找事件緣由的意愿被無限放大，傳統(tǒng)渠道權(quán)威信息發(fā)布不及時(shí)，導(dǎo)致網(wǎng)絡(luò)謠言迅速傳播。我們要充分利用政務(wù)微博網(wǎng)絡(luò)新聞發(fā)言人的作用，及時(shí)發(fā)布權(quán)威信息，澄清網(wǎng)絡(luò)謠言，在突發(fā)事件處理中占據(jù)先機(jī)，做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早控制、早解決，爭(zhēng)取應(yīng)急處置的主動(dòng)權(quán)，確立環(huán)保政務(wù)微博的公信力。
我們有能力，做好政務(wù)微博工作。政務(wù)微博是我們環(huán)保系統(tǒng)接地氣、納民意的重要平臺(tái)。前期我們做了詳細(xì)的部署安排，準(zhǔn)備把政務(wù)微博工作納入單位和個(gè)人的年度考核，作為評(píng)先樹優(yōu)的重要依據(jù)。希望大家將政務(wù)微博當(dāng)作為平臺(tái)，當(dāng)作舞臺(tái)。在思想上高度重視，在態(tài)度上認(rèn)真對(duì)待，在行動(dòng)上積極參與，全力展示個(gè)人魅力、展示科室工作、展示單位形象、展示環(huán)保風(fēng)采，每個(gè)人都要爭(zhēng)當(dāng)環(huán)保微博領(lǐng)袖、環(huán)保達(dá)人。
謝謝大家!
xxx
20xx年xx月xx日
給同事的一封信 11
各位同事：
中秋已過，國(guó)慶將至，今天借文化墻一角祝大家身體健康！家庭幸福！學(xué)習(xí)進(jìn)步！
先說說為何要設(shè)這塊文化墻吧，有人說，小企業(yè)的目標(biāo)就是賺錢，談什么企業(yè)文化。我不同意這個(gè)觀點(diǎn)。大企業(yè)、優(yōu)秀企業(yè)都是從小企業(yè)、創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展起來的，只有那些有理想，管理精細(xì)，價(jià)值觀一致的小企業(yè)才有可能走的更遠(yuǎn)，企業(yè)文化是企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理過程中逐漸形成的一種風(fēng)格，一種習(xí)慣。人的個(gè)性形成一般在青少年時(shí)期，企業(yè)文化也在發(fā)展階段逐步定型。也有人說企業(yè)的'文化更多體現(xiàn)的是老板的價(jià)值觀，這個(gè)我贊同。在創(chuàng)業(yè)階段老板的為人處事直接影響公司的經(jīng)營(yíng)管理。那么，我就給老同事、新同事們聊聊我想成為怎樣的一個(gè)人吧！
首先，我想成為一個(gè)正直善良的人，遵紀(jì)守法、孝老愛幼，以誠(chéng)待人，所以我討厭虛偽、奸詐，當(dāng)面一套、背后一套的人。
其次，我想成為一個(gè)“成功”的人，我所謂的成功倒不是擁有億萬資產(chǎn)或顯赫地位，而是年輕時(shí)專心致志做一件事，年老時(shí)可以驕傲地告訴后代這輩子做了什么，沒有庸庸碌碌地混日子。因此，我喜歡那些天資并不聰穎，但懷揣夢(mèng)想，勤勤懇懇的人；喜歡那些崗位平凡，但認(rèn)真上進(jìn)的人；
我想成為一個(gè)負(fù)責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)?shù)娜�，�?duì)顧客負(fù)責(zé)；對(duì)員工負(fù)責(zé)；對(duì)家庭負(fù)責(zé)；對(duì)自己所做的事、所講的話負(fù)責(zé)。我藐視那些出了問題忙著推給別人，不能擔(dān)當(dāng)?shù)娜耍幻暌暷切⿲?duì)自己的言行不能負(fù)責(zé)的人。
最后，我還想做一個(gè)好學(xué)不倦的人，學(xué)專業(yè)知識(shí)；學(xué)經(jīng)營(yíng)管理；學(xué)做人道理。我相信我的“學(xué)習(xí)力”就是我未來的生產(chǎn)力！我尊敬學(xué)歷不高但孜孜不倦鉆研技術(shù)的人；尊敬以終為始，在失敗中學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的人；尊敬不驕傲自滿，謙虛好學(xué)的人。
各位同事，以上是我的做人追求，我正在實(shí)踐著，你呢？你的目標(biāo)是什么？你想成為一個(gè)什么樣的人？你想通過什么方法實(shí)現(xiàn)？我建議你經(jīng)常問問自己，最好把它寫出來經(jīng)�？纯�，會(huì)對(duì)你有所幫助的。
xxx
20xx年xx月xx日
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